なせば成るブログ

退職交渉　第2ラウンド。

直属の上司＋常務　VS　僕 

今の会社のすばらしさをひたすらアピールされる。

また、会社の改善点は何かを聞かれいくつか答えるものの、
それを改善していくのかどうかはまた別のお話というかんじ。
とりあえず話をしたという何とも中途半端な感じだった。

結局平行線のまま、「少し時間を掛けて、振り返って考えてみて欲しい」と言われたが、僕の気持ちは変わらないので、この場で決着をつけようとも思ったが、今回は上司＋常務をたてて「考えてみます」と持ち帰ることにした。

いくつも会社のアピールをされるも、正直僕にとっては逆効果でむしろ余計に会社を辞めたくなった。

僕を引き止めるよりも、僕がいなくなってからどうして行けば良いのかということを考えないといけないと思うのだが・・・。

そこまで僕を引き止める理由が正直分からない。「会社の戦略上必要だ」と言われてもねぇ、立場上分からないでもないのだが・・・。

そもそも僕はそこまで仕事が出来るわけでもないのにね。