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2008.02.21
カテゴリ：ぼやき・・・
僕と一緒に０７年４月に入社した同期の１割が退職したらしい～
異動など環境に慣れず、就活で聞いていた内容とのギャップがあったりして辞めたみたい。 寂しいような、しょうがないような。 確かにギャップはかなりあったかな  僕も辞めたいと思うこともあるが、我慢せねば。 今辞めても転職先が見つかる気がしないしな～ 貯金も少ないし・・・ スキルもないし・・・ ギャップが生じるのは就職活動の制度が悪いかな。 内定を出した後、体験入社やバイトで少し働いてもらって仕事を体験してから、 内定承諾をするという形にした方がいいとは思うなあ。 やってる会社はあるが。 内定辞退者も出ると思いますが、離職率が多少低くなるかも。 お気に入りの記事を「いいね！」で応援しよう
最終更新日
2008.02.21 23:36:57
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