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今現在、いろいろ話題になっている派遣切りの問題ですが、僕は一つ腑に落ちない事があります。
もともと、派遣とは仕事が溢れた時に都合良く使えて
仕事が空いた閑散期には「もうこなくていいよ」と出来る物だと思っていましたが違うのですか？
そりゃ、派遣の元締の会社さんとはこれこれこういう契約でと書類を見て、契約をしてたと思うのですが、
その契約書類には、いついつ前に契約解除を申し入れれば、okとなっていたと思います。

それをいざ、解約されたからって騒ぎ立てるのはどうかと思います。

会社の状態が悪くなれば、派遣が切られるのは誰でもしっている常識で、
そうなるのが嫌なら最初から正社員になっていればよかった訳ですよ、
そうしなかった自分の責任はまったく無視して、会社側に文句ばかり・行政に文句ばかり
そんな事では、なんにも解決しないですよね。

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