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2022/08/04
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 人気ランキングに参加しています。 良かったら【ポジティブな暮らし】をクリックお願いします。  にほんブログ村^-^◆【改訂】指示待ち人間 …… 誰が作った？ [４] ＜前回＞指示待ち人間 …… 誰が作った？ [３] 会長「いや、先生。 任せるというのは、極端にいえば報告を最後までしなくて 良いということでもあります。 だって、任せるのですから……。 失敗の権限を与えるという事でもありますから……」 紺猿「『失敗する権限』……良い言葉ですね。 そうですよね。 あなた達はそうやってこられましたね……」 会長「はい、変な言い方かもしれませんが……、 凄く多忙だったのも事実です。 任せておいて、報告を最後までしなくて良いと いうことをやりました。いちいち面倒を見れませんし、 そうせざるを得ないん環境だったとも言えます(ー_ー)」 紺猿「そして、成功はして欲しいけれど……、 『失敗する権限』を与えられたのですね……。 部下は必至で成功しようと頑張ったでしょう。 ……しかし当然、結果として失敗することもあった はずですね……」  会長「それは、覚悟の上です。任せるのですから……。 ……只……」 紺猿「ん？……只……？(゜_゜ )」 会長「誰に任せるかという事には相当気を使いましたね……。 失敗した時の損失の大きさを考えましてね……。 任せる段階で部下の力をみて、仕事の軽重との調整は きっちりやりましたよ。……きっちりとね。 ……でないと、とんでもない事になりますから……」 紺猿「つまり失敗したら大きな損失になるような案件については それなりの力量の人に任せる……ということですね……。 その判定能力は上の人にとって重要なものです……」 会長「はい、それは、最低限大切なことでしたね」  紺猿「……で、失敗したら……？」 会長「それは、当然私が責任を取っていましたよ。 当たり前のことです。 私の裁量でやったのですから……」 紺猿「……でも、それって度胸のいることでしょう？」 会長「まぁ、度胸というか……強い責任感が必要です。 でも、一方でチャレンジする勇気も必要です。 何もしなければ、 失敗はありませんが発展もありませんからね……」 紺猿「そうやって、あなたは会社を成長させ、 若くして社長になられた……。 でも当時…………、いつも私にぼやいておられました。 ……覚えておられますか？」  会長「ぼやいていましたかねぇ……」 紺猿「またあいつの尻拭いをした……、 後始末をしてやったと、ぼやいておられましたが……、 それは結局任せていたから起こったことで……、 言いかえれば、会長がチャレンジしていた……、 部下を本気で育成していたからこそ起こったことじゃ ないですかね……」 会長「先生……最も世話を焼かせた、とんでもない奴が……、 ははははっ……今の社長ですよ。ははははっ(^o^)」 紺猿「……そういうことなんです。 会長！！ 分かってらっしゃるではないですか？」 会長「……そうか、そうですね。 ……やってきたんだ」 ＜続く＞ 人気ランキングに参加しています。 良かったら【ポジティブな暮らし】をクリックお願いします。 にほんブログ村 ========================================================= ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ 今まで蓄積した本ブログの一部を抜粋して本にしました。 『愛ことば・心の散歩路（ビジネス編上巻・中巻・下巻）』です。 それぞれ200円です。(^-^) AMAZON公式サイトで「愛ことば」で検索して下さい。 良かったら、どうぞ。よろしく、お願いします。 『愛ことば・心の散歩路（ビジネス編上巻・中・下巻）』  ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ お気に入りの記事を「いいね！」で応援しよう
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