akubipopoのぬくぬく窓 時々日記を覗いてねっ♪

皆様日記の更新ご無沙汰でした☆　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　
◆台風２１号が日本列島を縦断中です。皆様気をつけてくださいね☆

◆拉致被害者支援を担当している中山恭子内閣官房参与が辞任のニュースはとても残念です。
青森でも新たに拉致されたと思われる家族が告発している。
当時、秋田市の看護学校在学中に行方不明となったとらしい。北朝鮮による拉致問題の解決はいったいいつになるのだろうか。。。

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なんかね、毎日疲れちゃってますよ。。。

色々な人が色々なこと考えて仕事しているんだけどね。
目的も様々で。。。
それはそれでいいんだけどね。
「仕事」と「プライベート」は分けて欲しいと思う今日この頃。。。

例えば。。。
親子で入ってきた新人さん。
期間労働なので保障なんて何もないのですが、男性は女性に比べると時給が高いんです。
と、言うのも男性は重労働が常に伴うからでしょう。
しかし、この親子の息子さんがまだ16歳と言う事もあって男性の時給よりは安く、それでも女性よりは高いらしいんです。
どうも、コレに納得していない様子で明らかに他の男性達より働きが悪い上、休みがち。

息子さんが休むとソノしわ寄せは私達に回ってくる。
当然、重労働を強いられる。
責任を感じた母親が息子さんのライン（仕事）を変わりにやると言う。
でも、それって違うんじゃないのかなぁと。。。
母親が息子さんのラインに一日中入る事は職員が許さないしね。
どっちにしても、母親が私達のラインを抜けるのでしわ寄せには変わりは無い。

この親子はそれだけではナイ。
息子さんのラインが見える位置にいることもあって
息子さんが忙しく仕事をしていると自分の仕事をせず息子さんの仕事を手伝いに行く。
これじゃぁ、息子さんは何時までたっても自立出来ないのではないだろうか。
ただでさえ、「高校中退」で就職に不利な状態であるだけに本来なら社会の厳しさを学ばさせ親は手を出さずに見守るべきでは。。。

だいたいにして面接時に時給の話はしていると思うのですが
今更、納得がいかないって言うのもチョッとおかしいのではないのかなぁ。。。
もう少し、家で話し合ってから仕事始めたら良かったのに。
この面接で落とされた人達がいるんだからさ。。。

この親子はお姉様たちの昼のワイドショーになっていることは間違いないだろう。。。

給料明細が渡されている時。。。
「二人で一人分の給料じゃないの？」と背後から囁きが聴こえた。。。
おぉ。。。コワッ。。。