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人材は、適材適所ではなく「適所適材」で考えるべき。
会社の目的を達成する為にどのような仕事があり、
どのような人材が必要かという順番で考えないと
人はいかされない。
宋文州流 今週の一語より
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Last updated
2008.02.24 10:20:29
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