【営業会社の女性経営者ブログ】　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　株式会社新規開拓朝倉千恵子　

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おはようございます。朝倉千恵子です。

今日がこの楽天ブログに記事を書く（ブログアップする）
最後の日です。

明日からは新しいブログに引っ越します。

スタートの日はどんなメッセージから始めたのだろう？
と思い、今朝昔のブログをさかのぼって見てみました。


始まりは２００５年７月１９日、13:34:32

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タイトル「はじめまして」

皆様　こんにちは！朝倉です。

初めて書き込ませて頂きます。
正直ちょっとドキドキしております。
これから日常生活で感じた事や、気付きをブログに
書かせて頂きます。

ぜひ皆様も積極的に書き込み願います。

今回は私だけではなく、かわいいエンジェル達も登場します。

よろしくお願いします。

まずはご挨拶まで・・・

「今日は残りの人生の始まりの日・・・」
そして、「今日は残りの人生の中でもっとも若い日」です。

悔いのない一日を過ごしましょう！！！


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あれから３年と２ヶ月以上の歳月が流れました。

ずっとずっとブログを読んでくださった読者の皆様
有難うございます。

明日からも新しい場所でお役に立てるよう懸命に
努力します。


ブログ読者の皆様の大切な、「今日と言う一日」の
エネルギー充電になるために・・・


人生の大先輩から教わりました
「リーダーに備わっていなくてはならない能力」のことを
今朝は、書かせていただきます。

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「リーダーに備わっていなくてはならない能力とは・・・」

１．部下を助け合わせることが出来る

　　互助精神を持つ
　　お互い牽制しあえ、そうさせること　　　
　　たえず前進を考える

２．成長し続ける

　　リーダーシップ
　　方向性を示すこと
　　教育的機能を持っている事

　　教育（職場全体）
　　個別指導


３．注意警告が出来る

　　教育・指導・注意
　　育成

　　教育育成から懲戒
　　懲戒の各論は警告

　　懲戒・・・警告は前段階


４．指導力がある

　　教育的指導
　　昇進と淘汰

　　的確に見極めること


＊　上記が出来てこそ本当のリーダーである。

　　公正に昇進
　　公正に淘汰

　　マネジメント、リーダーシップ

　　後輩は先輩を追い越す権利がある・・・


上記の教えは、弊社顧問弁護士・高井伸夫先生の言葉です。

毎回面談する度、情報共有並びに
得意分野の分かち合いをさせて頂いております。

教育と営業の分野は絶対に譲れません・・・


何でもかんでも、ハイではなく
違うものは違う

その通りと思うものは吸収する。

時には、違うな・・・と思いながらも
そんな考えもあるのか

そうか・・・と受け止め、お話をお聞きする
事もあります。

苦言を呈して下さる方の存在は大事です。

弁護士の高井先生と弊社副社長・我満の
共通しているところは

まわりくどい言い方をしないこと。

そして、クレバーだな・・・と思う
思考力の持ち主・・・

生意気ながら、深いな、流石だな・・・
と思うことが多々あります。


しかし、絶対に私は負けないところが・・・

それは・・・


明日引越し先にて書かせて頂きます。

これからも宜しくお願いします。

それではまた明日・・・


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