心の留め金を外して

やや緊張して迎えた小学校の初保護者会。

今年度から、弊社では子どもの小学校行事等で使える

キッズ休暇（基本的に無給、積立年休を充当すれば有給）

の制度ができたので、４月１日に一律６０日付与された

積立年休を取得して行ってきました。

学年全体で、校長先生以下、担任やＰＴＡ幹部の話

を聞いてから、各クラスへ移動。

子どもがいつも座っている椅子に座ります。

保護者が、クラスの子ども達の顔を早く覚えられるように、

先生が用意してくださったスライドが上映されました。

一人一人の名前と、２枚の写真が音楽とともに流れます。

１枚目の写真は普通に撮ったもの、２枚目の写真は

何かポーズをしてと言われてから撮ったもの。

みんなかわいいなぁと、じんわり感動(^_^)

担任の先生は、話がとにかくオモシロイ。

「笑い」をとても大切にしている先生なので、

子ども達も楽しく勉強できるだろうなと思いました。

クラスの雰囲気がなごんたところで

メインイベント？であるＰＴＡ役員選出がスタート。

事前に同じ小学校の先輩ママ達に聞いてみたら

こんな情報が集まりました。

・どの役員も、平日に頻繁に集まる必要がある。

・休みをとりにくいなら、役員をするのはかなり厳しい。

あえていうなら、年間通して行うものより、

夏だけとか、運動会前だけとか

期間限定のものの方がよさそう。

・下に小さい子がいる人はまだやらなくて大丈夫。

もっと学校に慣れてからでいいと思う。

無理しない方がいい。

皆さんのアドバイスを参考にして、自分の年休残日数や、

娘の体調、年休以外にとれる無給の休暇数、

既に決まっている予定や役割、体力と相談して、

今年度は様子をみて、親子ともに、

もう少し学校に慣れたらやってみよう

という答えをもって参加しました。

役員決めは、次々に立候補で決まり、

５分程であっけなく終了しました。

定員以上に立候補があってじゃんけんで決めた係も

ありました。スバラシイ！

一人一人できない理由を言わされるような気まずい会に

ならなくてよかった～～(^_^;)

とりあえず、ホッとしました！！

年間予定表を見ると、保護者会、学校公開や懇親会などで、

１年生の保護者は、１ヵ月に１回くらいは

学校に顔を出す機会が設けられているんです。

これだけでもアップアップなのに、

役員まで引き受けるのは、かなり厳しかったと思います。

今回、引き受けてくださった方々に感謝☆

６年のうちに１回は何らかの役員をすることに

なっているので、来年か再来年チャレンジしたいです。