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カテゴリ:私は労働者
16週の産休が終わり、 先週水曜日から社会復帰したんですがね、 その前に色々話したいから...ってな事言われて 前日にリスちゃんとアマンダ女史とミーティング。 こー言う時は 絶対良いニュースじゃないんだよね。 しかも ミーティング場所が ヘッドオフィスでも私の勤務オフィスでもなく ポジェンサ港オフィスってどー言う事? 物凄い不況により広告費削ってるから、 デザイン&DTP担当の私の仕事は 産休前からすでに激減していたさ。 それでも特殊技術だからって 一般事務よりほんの気持ちほどお給料高いんで、 きっとそこら辺攻めて来るんだろうな~ と、 重い足を引きずってミーティングに出向いたら 案の定、 予算の関係で 私の所属するマーケティング部 廃部だって。 今後の広告デザインは 編集社や印刷屋に任せるとの事。 で、 調度ポジェンサ港の受付嬢っつーか秘書っつーか よーするに「雑用係」が辞めたんで そこに配属になってしまった。 まぁそれは仕方が無い、 なんてったってスペイン不況の坩堝ですもの 分かるわ、うん。 でもね、 職種が普通のOLになったからって 30%の減給 ってーのは どうよ?! 確かに 週3時間ほど労働時間も減ったけど でもマイナス30%はないだろう、 完全週休2日から 隔週土曜勤務になったんだしさぁ 。。。 っつーか 家族が増えて入用なんだからさぁ。 っつーか 不況で照りの仕事も激減なんだからさぁ。 んな訳で 無駄だとは知りながらも あーだこーだ異議申し立ててみたものの やっぱ無駄でした。 今のご時勢 雇用されてるだけでも感謝しろ、と。 しかもこんな観光地で シーズンのみではなく 年中の仕事があるなんて ラッキーだ、と。 会社からも 他の人達からも言われる、 スペインってそんな状況。 あ、そう言えば 先日の住民票に続いて 驚きの事実発覚。 産休中、 出産手当金が一銭も振り込まれていなかった! 只今問題解決に向けて 会社の顧問が働いてくれてるはず。 っつーか、 元々はコイツのミスなんだがな。 スペインってそんな国。 頑張れ私! お気に入りの記事を「いいね!」で応援しよう
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