テーマ:治験のお仕事(128)
カテゴリ:治験関係
新入社員のAさん「ほかに治験を担当する優秀なモニターになる方法はありますか?」
やなか爺「優秀なモニターの条件としては、『問題を予見できる』というのがある。」 新入社員のAさん「なんですか?それは?スーパーモニターというよりもエスパーみたいですけど。」 ゆみぴー「これは別に、予知能力というわけではない。予測能力と言ってもいい。」 新入社員のAさん「何を予測するんですか?」 やまちゃん「今回の治験では、どこでプロトコル逸脱が発生しそうだとか、どういう戦略で行ったら治験がスムーズに進むのか、とかだね。」 新入社員のAさん「どうやって、そんなエスパーみたいなことができるようになるんですか?」 なつき「たとえば、次の項目を見て。」 ●予見スキルの磨き方 ▼ロジカルな問題発見スキルの磨き方 ▼ロジカルな問題解決スキルの磨き方 新入社員のAさん「ロジカルというのがキーワードですか?」 みたらし大福「そうだね。もっと具体的に噛み砕くと、こうなる。」 ●予見スキルの磨き方 1)過去の事例を学ぶ(監査指摘事例など) 自分の担当プロジェクトに当てはめると? 2)一般的な「ミスに関する法則」を学ぶ ヒヤリ、ハットの事例から学ぶ 忙しい⇒確認不足 間違いやすい(ミスしやすい)表現 操作が煩雑 知識不足 慣れていない(初心者) 3)上記の1)、2)を担当治験、プロトコルに当てはめる 4)初心に戻ってプロトコルを読む 5)担当外のひとにプロトコルを読んでもらう 6)ミスが発生しやすい個所、逸脱が発生しやすい個所はどこか?という気持ちで読む ●プロトコルは、批判的な見方も時には必要 新入社員のAさん「なんか、治験って、プロトコルにはじまりプロトコルで終わる、みたいなところがありますね。」 織姫「まさしく、そうさ。治験は日常診療ではない、あくまでも「治療的試験」だ。試験というところが大事なんだ。」 新入社員のAさん「どうしてですか?」 ヨコタテ「新薬の卵の治験薬のデータを統計解析的に解釈するには、一定の整った条件が必要なのだ。」 新入社員のAさん「分かりました。プロトコルをよく読み、理解して、スーパーモニターを目指して頑張ります!」 ■■■ 架空の製薬会社『ホーライ製薬』で新薬開発の流れを紹介 ■■■ ↓ ●「架空の製薬会社『ホーライ製薬』」 お気に入りの記事を「いいね!」で応援しよう
Last updated
Apr 3, 2011 03:34:50 PM
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