共感シアター「ワクワクするキャリア」の創り方

ここのところ一人になる時間がないです・・・
常にミーティング等で人に会っているのでやや疲れ気味

ところが昨日の夜は素敵な出会いに頭はさえっぱなしでした

以前から友人に紹介されていた研修講師の方と初めてお会いしました
モトローラージャパンのモトローラー大学で人材開発に長年携わった後
独立された方で、人との関わりに幸せを感じるというまさに「人材畑」
の方でした
最初は私のキャリアのことを中心に「研修講師の道は難しいのか？」
という素朴な問いかけに一生懸命答えてくれました
そこで共通の話題になったのが

キャリアダイアログ

つまりマネージャーが部下のキャリアをどう導いてゆくか、、
そのプロセスやスキルについて話す際に必要なものは

「共感」

であるということ
私もアクティブ・コミュニケーションを通して「共感力」そして
相手を受け入れる「柔軟性」を常々必要だと考えていましたので
1時間30分の熱い語りの場になりました

それが終わって21時・・・次は私の大学からの友人で、トップセールスマン
から研修講師に転身して、現在は組織開発のコンサルをしている友達と
食事をしながら、明日から行う合宿のプランについてアドバイスをもらい
ました
昔は本当に遊び人で、こういう仕事が最も似合わない（笑）ヤツだった
のですが、今や私の最高のアドバイザーでもあります
最初は私もコーチされると抵抗感があったのですが、今は多くの気づき
をもらっています
おかげで初めての試みである「ビジョンづくりワークショップ」のイメージ
が明確になってきました

つくづく私はツイてる、特に人との出会いには・・

「持ってるわオレ」

どこかで聞いたな、この台詞