ケロサロン

私が今の職場に変わって１年経ちますが、最初は皆仲が良いと思っていました。
それが最近では『誰々さんは、こんな事をした。こう言った。』などと、かなり批判的な事を複数の人から、それぞれに聞かされるようになりました。

私も聞かされる分には耳を塞ぐ訳にも、「やめて、聞きたくない！」と言う訳にもいかず、「そうなんですか・・・？」と聞いていました。

しかし最近、一人の人が集中攻撃されているみたいで雰囲気が悪く、これは行き過ぎだなぁ・・・と感じ始めていた矢先に、やはりそう感じていた同僚と心配してお互い話をしていました。

私は今までの経験から、こういう事には絶対関わりたくなかったので、ちょっと様子をみようとしていたのに・・その同僚が両方（結局、２人の対立と化している）に互いの言っている事を暴露してしまい、事態は泥沼と化してしまった。

やはり私と同じように、それぞれから聞かされていた同僚は、それぞれから同じ側だと思われてしまい、間で責められる形になってしまって、キレた挙句に暴露してしまったのです。

それからは「こんな事を言われたけど・・・。」『いやそれは言っていない！』などという騒ぎになってゆき、「実は〇〇さん（私）だって、こんな事を言われていたんだよ。酷いでしょ？」って・・・別に聞きたくなかった事まで教えられて・・・もう私は誰を信用していいんだか判りません。
またそれを誰が言ったか言わなかっただの・・・もう止めて欲しい。

いや、ハッキリ言ってもう誰も信用できません！

言ってないのを言ったと言われて怒る気持ちは解りますが、そこで何で私の言われていた話まで暴露するのかな？
すごく傷つきます。

そこで、誰もが自分の所で話を止めておけば、こんな事態にならなかったはずです。

誰でも良いところだけでなく、悪いところも持っています。
それを思っていても、言わないのが大人だと思います。
そして、どう思っていようが仕事に支障をきたすような事をしてはいけないと思います。

皆、生活がかかって仕事しにきているんでしょ？
同じ仕事をするのなら楽しく仕事をしたいでしょ？
と、言いたい！

仕事の事で思い悩むのならともかく・・・こういう事で悩みたくないんです。

「このままではいられない！」という人たちの意見で店長に相談することになったのですが、さてどうなるか？

何も言わない。
他人の話は半分に留めておく。
これが一番。