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2008年11月05日
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カテゴリ:仕事
今日、職場の評価面接なるものがあった。

正しくは、先期評価のフィードバックと、今期目標設定の
面接だが、気になるのはやはり、先期評価の方。

こいつで、冬のボーナスが決まるので、結構ドキドキものなのだ。

私の様な間下っ端の評価は、前もって行われた、自己評価結果を元に、
上司が採点した上で、さらにお偉方さんが調整することになっている。

評価結果は、各自にフィードバックされ、評価内容に納得がいけば
書類にサインする という、プロ野球の年俸会議の様なことをやって
いるが、正直なところ、このサインを拒否したところで、何も変わら
ないのが実情なのだが・・・

まあ、それでも一応は、各自の意思表示はできるということに
なっている。

今回、私の評価はまあまあといった所。
自己評価よりも、上司の採点の方が若干良かったというおまけがついた。
これで、どうやらボーナスは満額いただける様だ。

後半期の目標設定についても、さほど突っ込まれることなく、他の同僚
たちよりも、すんなり面接が終わってしまって、ちょっと拍子抜けして
しまった。(^o^)

兎にも角にも、4月に職場を異動になってから、どうなることかと
心配していたのだが、思いのほか上出来な結果に、ほっと胸をなで
おろしている、今日の私でありました。








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最終更新日  2008年11月05日 22時40分36秒
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