マイラポールハウス(Wｒｉｔｔｅｎ　ｂｙ　K）

お疲れ様です！何故か眠れず再度起きてブログを書いています。今日は若杉福岡LCの第二例会でした。よって今日は福祉施設に寄付するアルミ缶をたくさん持っていきました。私はビールをあまり飲まないのでジンジャエールや野菜ジュースの空き缶を貯めています。あと新品のタオルも寄付する対象商品です。よってタオルをもらったらやっぱり貯めています。11時半からは理事会があり来期の役員等の承認ががありました。私は来期（７月から）はPR・IT委員長です。できたら来期はクラブのホームページを作りたいなーって思います。12時15分からは第二例会が始まりました。

町議選も終わって無事に3期目当選された会員さんや、今日は良いムードが漂っていました。85歳でライオンズクラブから表彰されたDRのH先生はお元気にロアーをされました。
昨年御病気をされていて心配をしていたのですが、、、この頃は再びお元気です。来年の7月には再び会長をされるので（ガバナー経験者であられますが）今日の発言も「来年度私ははますます忙しくなります」と元気いっぱいのお言葉、、、その時の幹事予定の私はちょっとプレシャー！しかしこれも又　Only God knows ! と気楽に考えようと思います。ライオンズの例会の後には東区の千早にある福岡県職業能力開発協会に職業能力開発推進者の選任届を提出しました。ここでキャリアコンサルタントの事やとにかく今の仕事に関係している事をいろいろ教えて頂けるようで、、、本当に不思議な縁を感じます。昔の私の地元だしなー！but　勉強しなければならない多くの資料をもらって帰社。帰ると４月から来てもらったベテランの看護師さんの姿を見て安心感を感じました。３月末で退職した看護師さんの後にづーっと来てもらいたかった方がきてくれて本当に感謝です。あうんの呼吸で医療や介護の事を話せるのは、、、本当に楽しいのです。しばらく今までの流れの中でもたつきがあったり、スムーズにいかない事もあるでしょうが、きっと今より医療面でも介護面でも今よりbetterな良い施設になると思います。看護や介護力の力がもっとついてくれば、、、（尊厳や自立支援や技術の面で）又次の展開も考えれるようになるかもしれません。教育の面においても担当講師を考える時にどうしても外せない技術や活きた知識を備えてあるので助かります。これも流れの一つでしょうか。いろいろと前向きに考えれるこの頃ですが、５月８日には又新しい公共職業訓練が始まります。25年度の新しい講座、初任者研修です。（9月以降は実務者研修も開校します）今づーっと授業内容を教科書片手に組み立てています。金曜日には担当講師の面々で打ち合わせをします。その後は懇親会です。今回は若手の為に和食を止めてガーデンホテルのバイキングレストラン ジーカフェです。

ステーキも食べ放題だそうで、、、、とにかく教育事業部のチーム力を付けて、小さな企業での特色を活かして、他にできない事にチャレンジ！プレシャーもありますがワイワイ受講生ともども楽しくやれればいいです。but　職業訓練なのできっちりと就職支援をする。それではそろそろ寝ようと思います。おやすみなさい
PS；8月に始まり25年1月に終了された公共職業訓練（介護職員基礎研修）の20名の受講生は1名を除いてはスタッフの頑張りにより就職報告が届きました。福岡県の規定による就職率は75％を突破しました。初めての公共職業訓練だったので良い結果が出て嬉しいかぎりです。第2回は5月8日開講です。求職者支援訓練ともども良い就職率を目指して指導したいと思います。