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May 22, 2013
カテゴリ：keitai
朝から産業医面談だった。
そのあと人事とも面談をした。 頭が回らない状態なので、今のところ復帰は無理だと伝えたら、 いきなり雇用契約終了通知書を渡された。 ６月末の試用期間終了でクビらしい。 頭が回らない状態にした問題は棚に上げて、 現場が困っているからという理由だった。 やっぱり受け入れ体制を整えるようにしておいてもらうべきだった。 実務内容は難しくなかったのに。 環境に適応出来なかった。 やっぱり環境は事前に手配しとかないと無理みたい。 お気に入りの記事を「いいね！」で応援しよう
Last updated
May 22, 2013 09:29:30 PM
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