ユウファのブログ

前職では試用期間ということで、みなし残業代無しでした。

部署異動のため、3ヶ月の試用期間が6ヶ月に延長され、在職していた5ヶ月の手取り給与は月15万円でした。

これまでの社会人生活で、最低金額です。

今は失業保険で生活していますけど、更に金額が低い上に、そこから健康保険料や住民税を支払わないといけません。

赤字です。

失業保険の受給期間は働いて収入を上乗せすることはダメということで、悩みどころです。