Pudding☆Pudding

本日は、職場上司との面談日でした。

でね。。。
やっと復職健診用の意見書の用紙を貰えました～
看護師さん、上手く産業医さんに話してくれたみたいです

そして、上司には頓服の使用量が減ってることを猛アピールしてきちゃいました
面談票、上手いこと書いててくれるといいんだけど。
(人事の方に回されるので、それが復職可否の参考になるの。)

ただ、復職健診は4月なので、喜び勇んで早くから主治医に意見書を書いてもらわないように念押しされちゃいました
そんなに、おっちょこちょいに見えるんですかねぇ

ちゃんと分かってますよ～。
ということで、4月に入ったら、意見書に記入してもらう予定

あとは、産業医さんがOKだして、人事の方もOK出してくれれば復職決定なんだけど…。
まぁ、まだ1ヶ月以上あるので、焦らずに行くしかないですね。