のんびりごろごろ・・・

　すっかりご無沙汰していました＾＾；なんとか元気に仕事に育児に家事に奮闘していました。柊の熱は5月1日～5月7日まで続き、点滴をしてもらったり、抗生剤を追加してもらったりでひとまず落ち着きました。私も2日と7日お休みをもらって、何気に6連休でしたが…家にこもりっぱなし。血液検査をしてもらったら白血球やCRP（炎症反応）の数値も上昇していて、おまけに4月からひっきりなしに風邪に感染していたのもあってやや貧血状態。抗生剤と、鉄剤のシロップ薬を内服中です。

　先週は主人にも休んでもらって私も何とか仕事が出来ました。8日はパパが休んで柊のお世話、9日は通常通り保育園で、10日は午前中パパが小児科（採血と薬処方）に柊を連れて行ってくれて、午後保育園、11日は通常通り保育園。さすがに私も休みと早退が続いて…上司から「このペースで仕事に穴をあけられたら困る。子供が病気の時の応援体勢をきちんと整えないと！！」と少々お叱りを受け…分かっちゃいるけど、二人とも交互に熱出してるしどうしようもない＾＾；

　「3歳未満の子を二人抱えて仕事をするって並大抵のことでは出来ないから、再度育児休暇を取得する選択もあるし、とりあえず今月一杯家族と協力して頑張ってやってみなさいと…。後で思い出した時に子育てが大変な思い出しか残っていなかったら悲しいから、仕事と家事と子育てと自分自身の体に無理が出ないように良く考えなさいと」お話を頂き、日々頑張ってます＾＾；


　　　　が、週明け早々、今度は怜の保育園から呼び出し…

　　　　「先程熱を測ったら38度2分で…」

　　　　「お迎えに来れますか？」

　　　　 無理無理(>_<);
　
　幸い、電話が来た時間が16時を過ぎていたので、ちょっと無理言ってお迎えに行ける17時過ぎまでみていてもらう様にお願いし、勤務時間16時45分まで仕事。すぐ帰りたいところだけど、仕事が長引いていて抜けられない…。結局17時過ぎまで仕事をして、ダッシュで自転車をこぎ保育園へ。さて明日はどうするか…病児保育に空きがあればお願いして（書類は準備万端！！）、無理ならパパと私で午前午後交代で休むか、主人の母にお願いするか。子供達の病気に日々振り回されてます…。噂には聞いていたけど、感心する位、良く熱を出すし、ずっと風邪ひきっぱなし状態です(涙）

　　　　　めげずに頑張ります！