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今日は、20代で人生の年収は9割決まるを紹介します。
【内容情報】(「BOOK」データベースより) 絶対の正解がなく、ルールもどんどん変わるビジネスの世界。 そのなかで「ほしい結果」を手に入れ続けるための方法を、 オブラートに包まず語り尽くします。 【目次】(「BOOK」データベースより) Prologue 年齢ごとの「やるべきこと」をクリアすれば、 将来の不安は消えていく! 第1章 「仕込み」は三〇歳までに終わらせる! 第2章 二三歳までに高い評価で入社する 第3章 入社~二五歳体を使って会社に尽くす 第4章 二六~二八歳自分のナンバーワンをつくる 第5章 二九~三〇歳会社の外に出てみる 第6章 三一~三五歳組織を切り盛りする 【著者情報】(「BOOK」データベースより) 土井英司(ドイエイジ) 1974年生まれ。慶應義塾大学総合政策学部卒業。 最初の就職先にゲーム会社を選ぶも、自分には向かないと悟り、 出版の世界へ。就職情報誌の編集に携わったのをきっかけに、 ビジネスパーソンのキャリア構築に興味を持つ。編集者・取材記者・ ライターとして修行した後、Amazon.co.jp立ち上げに参画し、 27歳で同社の「Company Award」を受賞。 数々のベストセラーを仕掛け、「アマゾンのカリスマバイヤー」と呼ばれる。 「ビジネス書」という強みを活かし、2004年、30歳のときにエリエス・ ブック・コンサルティングを設立。 レビュー投稿 仕事についての取り組み方、考え方を教えてくれます。 仕事をどのようにやっていけばいいか。 仕事をするときに必要なことは何なのか。 などの仕事について深く考えたい人、 就活中の方や年収をアップさせたい方にオススメします。 感想 本書より、 仕事は、「やりたいこと」より「欲しい結果」で選ぶ この言葉を見て、俺に足りないものは 最近は、やりたいことを提案してやっているだけであり、 結果をあまり気にせずに提案して仕事を作っているだけだと気がつかされた( ゚Д゚) 本来の欲しい結果を忘れて仕事をしていたので、 本書を読んで、今一度、今いる会社で欲しい結果のために 仕事をしていこうと思った(`・ω・´) ちなみに俺が欲しい結果とは、 会社内のクレーム試験などを全てデータベース化して、 会社で作られた装置の壊れやすいパターン クレームがおきやすいパターン から現場で、即座に問題発見解決提案をすることができるデータベースを作り、 現状よりもクレーム試験数を半分までにする。 現状は、親会社の人が全てのクレーム試験に対処しています。 そのうちのルーチンワーク的なクレーム試験は、子会社で全て行える体制を作って、 ルーチンワーククレーム試験は、子会社で行う。 その結果、親会社の考える時間を減らす。 結果、難解なクレーム試験を考えるべき人に考えるための時間を提供する。 欲しい結果は、 ルーチンワーククレーム試験データベースの作成 ルーチンワーククレーム試験は、子会社で行う。 データベースより即座に問題発見解決提案を行えるようにする。 データベースは、今いる会社でデータベース管理をする。 難解なクレーム試験は、親会社で対処できる体制作り 本来の欲しい結果を忘れてました(;´Д`) (;´Д`) って、これはやりたいことだなw 実は、今の俺の現状は、やりたいことと欲しい結果が同じだな(´・ω・`) 本書は、仕事について深く考えたい人、 就活中の方や年収をアップさせたい方にオススメします。 読書日記 お気に入りの記事を「いいね!」で応援しよう
Last updated
2011.05.09 05:12:14
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