TAKEZO　ROOM

いやぁ、早い早い。

来月、下の子が1歳ですよ。

あの劇的な出産から、もう1年が経つんですねぇ。。。


早生まれの長男がまだまだ幼く、
0歳児がいることで仕事もやりがいのある仕事に就けず
どうなることかと思った2人目育児。

まー、何とかなるもんですね。


仕事が超生ぬるい職場で、あたしがいなくても絶対にやっていけるといつも思う。
経費削減、と言うなら、あたしを切ったら？と思うくらい；


忙しさに波があって、暇なときは朝席についてから
17:00まで何したらいいんだろう、と悩み
コーヒー作りや、プリンタ周辺の埃取りに没頭したりする日も。


でも、派遣の営業も
「大変な時期（0歳児の育児中）だからこそ、こういう職場を活用しなきゃ！」
なんて言ってくれて、今ではそのぬるま湯にどっぷりつかっています。

ちなみに、株式会社ではありません。


ただ、難を言うとすると。

どんなに暇な時期でも、セキュリティ担当がログチェックをしているので
自由にWEB閲覧が出来ないこと。


特に、足跡のバッチリわかるブログ関係は
ランチ時であっても控えて欲しい、とのこと。

おかげで、すっかり日記のUPがおろそかになっていました。
（そうでなくても、ほったかしなのに）


今日は、2人が早く寝付き
さらに私もその日の片付けをしてたので、久々に自宅のPCいじってます。



来月で、下の子が1歳。

仕事は残業がほとんどないんだけど、
一応、満1歳から使える延長保育の申請ができるようになったので
申し込んでおきました。


2人とも延長が取れたら、職場変えちゃおうかな。
と、思っています。

今はだらだら～と仕事してますが
延長がないため、実働7時間。

交通費もそこそこかかる。
赤坂付近なんで、格安ランチがなかなかない。

派遣としては、時給は普通ですが
以前のように残業代が稼げないため、ずっと赤字で困ってます。

（ちなみに、前職の最高お給料のマイナス12万円です。）

この生ぬるさに浸かっているのも良いのですが
お金は全く貯まりません・・・(-_-;)


でも、ライフスタイルが変わったら
仕事を変えられるのも、派遣の特権。

まだ時間はあるので、ゆっくり考えたいと思います。