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カテゴリ:お仕事
現場の残り工事なんかをやっているといつの間にやら新年度ですな・・・ 4月1日付で、グループ会社と合併したようですな・・・ 情報は2月の時点で入っていましたが、私が在籍する事務所には、なんら変化はありませんな・・・(存続会社だし・・・) そんなわけで、本社ではいろいろと入ってくる人(新入社員も何人か採用したようだし)も出て行く人も居たようですな・・・ 残念なのは、若手(もう中堅かな?)の退職・・・・ 自己主張が強く(上司に対しても、客に対しても物をはっきり言う)、十分に責任感があり、へこたれない奴。 言葉遣いがちょっと(敬語が出来ない)・・・・。 難しい儲けが出ない現場でも、それなりに儲けを搾り出し、発注者から感謝状まで搾り出してしまうような若手だったんですが・・・退職ですな・・・・ 別部門の人間だったので、細かいところはよくわからず、何が原因で退職したのかよくわかりませんが、会社にとっては、大きな痛手ですな・・・ 何年も収益が上がらないのに、トップが陣頭指揮を執って始めた部署の赤字を既存の部署で解消するがため、上がらない給料とボーナス・・・ 談合を回避するため、(いまだに何をやっているかわからない)公共事業からできる限り撤退し、公共事業をやるにしてもガチンコ入札による低価格入札で、ハナカラ赤なんだか黒なんだかから工事をやって、現場で苦労する割には、工事の達成感だけで、終わらそうとするトップの考え方・・・・
私が退職するとすればそんなところですかな・・・・ ただし、この年で退職すると大変なことになりそうなので、辞めませんが・・・・ お気に入りの記事を「いいね!」で応援しよう
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