「労働者派遣法の改正」のニュースに・・・思うこと。
も~!これでいい訳ないでしょ~! ・・・と、ちょっと、アッタマくるなぁ~! 派遣労働の推奨ですか~!? 一応、ニュースを載せておきますが・・・ **** **** ****派遣労働、全ての職種で無期限に 厚労省が法改正の方針 (11月28日朝日新聞) どんな仕事でも派遣労働者にずっと任せられるように、厚生労働省は、労働者派遣法を改正する方針を固めた。企業は働き手を3年ごとに代えれば、すべての職種で長く派遣を使える。一方で働き手からすると、派遣という不安定な立場が固定される恐れもある。 1985年にできた派遣法は、派遣労働者に仕事を任せるのを「例外」として制限してきた。これを緩和することで、すべての仕事を長く派遣に任せられ、労働政策の転換点となる。 労使の代表が参加して28日開いた厚労省の審議会に、現行ルールをやめる同省案が示された。同案によると、通訳や秘書など「専門26業務」以外では最長3年しか派遣に仕事を任せられない仕組みを廃止する。一方、1人の派遣労働者が同じ職場で働ける期間を最長3年とする。 **** **** **** 派遣労働については、正直、国民は誰も望んでいないのではないでしょうか~!? それでちょっと、気になっている話題なのですが・・・ 今、人材派遣会社から派遣される教師が増えている・・・って、話なのです。 子どもが小さい頃、サラリーマン教師が言われていましたが・・・今、現実問題 として、派遣教師が増えているそうです。 派遣教師には、いろいろな規制があって、それは、子ども達への行き届いたサ ービス(教育)をまったく欠いた、単に、授業時間をこなすだけの存在になってい るそうです。 先生がいくら望んでいても、規制があって、子ども達と関われない訳で・・・ これって、子ども達にもいい訳ないし・・・ 第一・・・せっかくの先生が、もったいないでしょ~! それについて、NHKがいろいろと取り上げています。 こちら( ↓ )から、放送内容が見られます。(見られなかったら、ごめんなさい。) 【クローズアップ現代 広がる“派遣教師” 教育現場で何が (2012年11月20日放送)】 http://www.nhk.or.jp/gendai/kiroku/detail_3276.html 破れにつぎを当て、それも綻び、またつぎ当てをして・・・つぎはぎだらけの日本 の雇用状態って、このままでいいとは、決して、思えません。