カテゴリ:お仕事
キモい医者だの、おとぼけ研修医だの…結局は他科の医者なので、実のところ、実害は少ないんです。
ところが…自分の科の医者となると、そんな呑気なこと言ってられません。 基本的にうちの科…評判のいい医者はいません。 あ、腕がということではないので、誤解のないように。 人間的に!です。 …大問題じゃん…。 その中に…シニアレジデントがいます。 身体的な攻撃をしていいか悪いか…という問題がありますが…ワカハゲ君です。 余りストレートなことを言っても申し訳ないので(これっぽっちも申し訳ないと思っていませんが)、余りに気の毒なので仮にカワハギ君としましょう。 お、結構似てる。 いや、そっくり…。 で、そのカワハギ君、元々、他の科にいたのですが、希望してこっちに来ました。 で、以前いた科では、いい人で通っていたようなのですが… そんな話も… はぁ? …みたいな、今は昔のこと…。 なんというか、驕ってます。 何様? 夜勤になって、おしっこが出ないからバルンを入れると言います。 …一度バルン抜いて出なかったので入れたのに、また抜けと指示出したから朝抜いたらしいんです…。 で、何故夜勤になってそういうことを言うかな? で、介助についてくれと言います。 新卒が患者を受け持ってます。 私、フリーでしたが…別のチームに緊急手術の人が入院してきて、オペ室の入室時間も決まっています。 忙しいです。 相手になんかできません。 新卒「バルン入れるのに、付いたことないです」 私「も、言われるようにやったらいいの!」 …と、送り出しました。 処置が終わって戻ってくるなり、ヤツは言いました。 「ちょっと!できない人間を処置につけるってどういうこと!?」 …は?Σ(-_-+) おしっこが出ないのなんか、わかってたでしょ。 泌尿器科紹介するわけでもなく、何の処置もせずに抜いたんだから。 アホか。(#゚Д゚) …そもそも、日勤の間にやっておいてしかるべきこと。 私「私も付けたら付きますが、忙しいんですっ!」ヽ(`Д´)ノ …あのね、それでなくても夜勤で新卒の面倒みるの、大変なんです。 ついてるのが新卒だとわかってるんだから、ああしろ、こうしろって自分で教えながらやったらいいじゃないですか。 それとも、新卒だって知りませんでした? そんなわけないでしょ。 そんなことがあったのが19時頃でしょうか…。 そして真夜中…術後2日目のカワハギの患者が不穏です。 酸素はずしたり、ベッドから降りるだのなんだの、何度も起き上がったりし始めました。 まだ、横になりましょうと言うと横にはなってくれますが、何度も繰り返します。 危険です。 次の勤務の人にこのまま引き継ぐわけにもいきません。 で、新卒に報告させましたが… この新卒…全然わかっていません。 新卒「えーと、今までは…寝てましたっけ?」 …はぁ? 新卒「どうにかならないのかって言ってます」 新卒を通した伝言ゲームみたいです。 どうやら、何もせずに様子をみろと言ってるようでした。 私「じゃ、どうにかならなくなったら電話するよ」 …と言った言葉をそのまま… 新卒「電話かわってと言ってます」 … カワハギ「どうにかならなくなったらってどういうことっ!?そういうことを新卒に教えていいわけ?」 既に切れてます。 この男、ネチこいです。 女が腐ってもこうはなりません。 ネチネチネチネチ。 私も切れていいですか。 やばそうだから電話したんでしょ。わかってんの? 早めに対処しないと危ないでしょ。 ヒンヤリとした会話が続き…気休め程度の指示がでました。 その後…勤務交代して1時間もしない頃…結局、大興奮状態へ…。 結局、抑制しました。 …眠れてないから、不穏は続くよどこまでも状態じゃない? カワハギの呆けカス! お気に入りの記事を「いいね!」で応援しよう
[お仕事] カテゴリの最新記事
|
|