小原＠新宿・ゆったりーのです。
このところ、他のひろばの研修に呼ばれたり、
他のひろばの運営をしている方とお話ししたり、
自分のやっているゆったりーののひろばでスタッフとの会話の中で、
『ひろばに遊びに来た親が、しゃべってばかりで子どもを見ていない時、
何て声をかけて子どもを見てもらうか？』
みたいなことについて、話し合う機会が続きました。

ひろばではでは、
『自分のお子さんは保護者が責任を持って見守って下さい！』
・・・っていうのが、暗黙の了解みたいになってます。
（でっかく貼ってあるひろばもありますね。
ウチも実は建前としてパンフレットに書いてあります・・・。）

だから、子どもそっちのけで、おしゃべりに夢中になったり、
ゆったりーのでは普通の飲食スペースではなく
ママ達がくつろげるように“カフェ”なんか作ってしまったので
コーヒー飲みながらすっかりくつろいでいる。。。

そういった状況を、「困った！困った」とか
「私達は子どもを預かるのが仕事ではない！」と
スタッフは悩んだり怒ったりすることがある。
確かに、
『ひろばに行くと、スタッフさんが遊んでてくれるから楽でいいわ～♪』
と
思われても困るし、利用者の方の中で
“いつも誰かの子どもも一緒に面倒を見ている人”
と
"いつも子どもを見てない人“
がいて不満に思っている人がいるとしたら問題だと思う。

だけど、常に自分の子どもに責任があるからといって、
ずっと目を離さないでいるのはしんどい。
そのしんどさを解消する目的もあって
ひろばが必要だったんじゃなかったっけ？
子どもから目を離したって、
他の保護者が目を配ってくれているならいいのでは？

・・・と、「その現場に居合わせていたスタッフ」と
「居合わせていなかったスタッフ」とか、
スタッフ同士でもしばしば意見が食い違うことがある。

日々現場で親子に接していると、
”その場をどう治めるか”
みたいなことに振り回されてしまう。

だけど少し客観的に長く広い目で、”どうありたいか”を考えると、
少しまた違う考えになるんだと思う。
この意見の違いはたぶん永遠の課題だとおもう。
違う立場同士がバランスよくコミュニケーションをとって、
大切なことを確認し合えることが理想。

子育ても同じだなーと、
連休中子どものクラブで仲良くなった数家族と旅行に出かけ、
互いの子どもへの接し方などを見たり話し合いながら思った。

そして、TVを見ながら政治もきっと同じと思った。
お金がかかる！学力が落ちている！
とかいう現場の声とコミュニケーションとりつつ、
客観的に長く広い目で、”どうありたいか”を考えて
進んでほしいものです。。。