心豊かなセカンドライフを求めて

私のブログを整理していたら、昔の日記で補足したいことがあった。

一律ベースアップは効果があるかどうか疑問を投げたが、家族手当や住宅手当などの
給料以外の手当てをするほうが、従業員だけでなく企業にとっても良いことだ。
お互いにハッピーである方策を進めてほしい。

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安倍首相は景気対策の一つとして賃金アップを経済界へ提起しているが、良いことだと思います。
但し、企業の抵抗もあると思うので、もう少し有効なお金の配り方を提案したい。
それは、お金を必要としている人に、つまりお金を使う人に、渡るようになってほしい。
家族手当増額は、その一つだと思います。
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