妹妹（≧▽≦）ｖの帰国後それから☆

最近、常務からしょっちゅう電話かかってきます。

しかも夜１１時過ぎとか…。

ぶっちゃけ、めんどくさくて
１０回中８回は無視する妹妹です

いや、仕事でどーしてもとかの話題なわけがなく、

「今、株下がっとるなぁ」とか
「まだ起きとん」みたいな。

常務って言っても、同じ会社の人じゃなく
グループ会社の人。

会長は一緒だけど、会社は違うんです。

だから、気兼ねなく無視できるんだけど(笑)


凄いたわいもない話題をする時もあるけど
一昨日、電話に出たら１時間以上喋ってしまいました。。。


話題は、課長と妹妹について。


その常務の人や、全国にいる支局長によると

課長はノンキャリで妹妹はキャリア組み。

上下関係は逆だけど、青島とギバちゃん(踊る大捜査線ね)なんだとか。


いや、未だに意味がわからない…


妹妹は決してキャリアじゃないもん。

学校だって良いとこに通った事は自負してます(笑)

学歴コンプレックスを持ちたくなかったから頑張っただけで
合格した後は、知らなぁい(笑)


日本の大学に行ったわけでもないし
中国語だってビジネスレベルはまだまだぺーぺー。

日本のたて社会も知らないし、常識もほっとんどゼロ。

日本語も間違いだらけで、時々課長にタメ語喋っちゃったり。。。


なのに、周りから言わせればキャリア組みなんだとか。


分からない…


キャリアなら、この会社にいないでしょ(笑)

もっと高収入のとこ行ってるって


そんな話を常務としてて、

この人は、妹妹を過大評価しすぎだろ

って一人で思いつつ、話を聞いてました。。。


この常務。

会長からの信頼が一番あつく、
妹妹の会社の理事や課長から相談を受けたりと
何かとキーパーソンになる人。

その人が、なぜか妹妹をプッシュしてくれてます


うん、あんま嬉しくない(笑)


今のまんまでいい、とは全然思わないし
もっと上にいきたいって思うけど、うーん…。


やっと２ヶ月経ち、仕事の流れが少しずつ把握できてきて
社内の人たちともだいぶ仲良くなりました。


凄く居心地良い会社ですょ。

分からない事を丁寧に教えてくれるし。

前に、課長に怒られた時に
自分の考えや、知らない事だらけでどうしていいのか分からない。
聞いていいのか、聞かずに自分で判断していいのか。

それ自体も分からないって事をはっきり言った後

「全部聞いてくれたらいい。
　一つずつ、一緒に仕事したりしていく中で教えていく」

って言われて、それ以来ぜーんぶ聞いてます。

めっちゃ些細な質問や、任された仕事以外の事など
気づいた事、ふと疑問に思った事ぜんぶ。


その中で、課長と距離が近くなって

「ご飯ちゃんと作りんさいよ(笑)」とか

「親孝行してあげんさいよ」とか言われたり

行方不明の書類は、お互いのせいにしてみたり。。。

じゃれあいながら、よく笑ってます


けど、この会社にずっといたいとは思えません。


気に入らない事があるわけでなく、
ただ自分のやりたい仕事に就きたいから。

その下積み時代だと、妹妹のその思いは変わらない。


今すぐにでも、行けるもんなら中国へ行きたい。
上海じゃなくても、北京でも大連でも。

ワーキングホリデーを使って、英語を勉強しに行きたい。

ただそれだけです。

その気持ちは、多分ね、変わらない。


今の妹妹じゃ海外には行けない。

行っても、仕事にならない。

何のノウハウもなく海外に行くってのは違うと思う。

それじゃ海外で仕事しても続かない。

人それぞれの考え方があるけど、
妹妹は、海外に出てまで色んな会社を転々としたりするのは
その人の信用を欠く行為だと思う。

そんな風にならないためにも、
まずは日本で仕事してゼロからスタート。

力つけて、海外に飛んできたいわけです。。。


そこにキャリアだから、これから先
妹妹を５年かけて課長の右腕にしたいとか言われても

なんだか嬉しいような嬉しくないような…。

凄く複雑な気持ちになりました