テーマ:日常の生活を・・(3476)
カテゴリ:ぐっちぐち
今日は大手企業の春闘回答日だそうで、TVのニュースからは満額回答などという、景気の良い結果が流れてる 世界のトヨ〇は月額3諭吉以上 岸田総理は物価上昇分を補うよう企業に賃上げを促しているが、実際に賃上げできるのは一部上場しているような大手企業だけだという事を総理は理解しているのか 僕達の中小企業は仕入れる原材料が値上がりし、製造に必要不可欠な電気代も上昇、なのに納入先からは半期に一度コストダウンの要求が来る 矛盾していないか 世界のトヨ〇さん、自分のところは2年連続満額回答 ところが仕入先の僕達には相変わらずコストダウン要求 どんなに企業努力したって、僕たちの給料が上がる要素はどこにもない でも、毎月のように物価は上昇している 僕達製造業は未曾有の人手不足に喘いでいる 大手企業は新入社員の初任給を大幅にUPして、優秀な人材確保をしているようですが、中小零細企業は現有社員の給料を上げる事が出来ない状態で、新入社員の給料だけを大幅アップさせることもできず、給料が安い中小零細には良い人材を確保する事が出来ない じゃあ、このままだと将来どうなる 普通の人なら解かるよね 大手企業は良い人材を確保し、順調に伸び続ける 中小零細は良い人材を確保できるわけがなく、企業を良くすることができないだけじゃなく、人材不足による設備停止(生産性ダウン)、有り合わせの人材により品質低下⇒信用低下⇒競争力の低下⇒倒産 明るい未来なんて、1mmも見えない 世界のトヨ〇様は多くの中小零細企業に支えられている事実を認識して欲しい このままじゃあなたの仕入先は全て倒産してしまうぞ お気に入りの記事を「いいね!」で応援しよう
最終更新日
2024年03月13日 23時23分55秒
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