～★りん★～のワーク・ライフ・バランス模索の記録

でっかい気づきがありました。


私に住むアパートで、ボランティアの管理組合が主催するパーティが年に何度かある。

その時、いつも日本人は最後まで残って、会場の後片付けを行い、すべてきれいになったことを確認して、帰っていく。

私もその一人。

そう、帰らない、というより、帰れない。
私が先に帰ると、誰かに必ず迷惑がかかる。

あ、もしかしてこれって、定時で帰宅できない心理と同じかも！？

「毎日仕事から定時で帰ることができる社会になればいい」と思ってきたけど、もしそうなったら、無責任な人が氾濫する社会ってことになるの？？

確かにスウェーデンは無責任な人が多い。
官民問わず、担当者によって言うことがころころ変わる。
それによって不利益をこうむることも、しょっちゅう。
その不利益も半端じゃないぐらい大きいし。
ミスを指摘しても謝罪はまず無いし。あぁ、、言い出したらきりが無い。


今私が帰ったら、確実に仕事が増える人がいる、という状態では、日本の常識に染まった私はに帰れない。
子供が私を必要としていると言って帰ったとしても、罪悪感を持ってしまう。

じゃあ、「誰も迷惑がかからない状態」なら、帰れるのか。

うん、これなら、帰れるな。


結論：日本が、定時で帰ることを”当然”と考える社会システムになるといいな。
　　　他人に迷惑をかけないという日本人の美意識は、そのままで。

そうは言っても、顧客がいれば仕事は振ってくるわけだし、「これ以上はできません」と言ってたら利益があがらないし。。。
オーバーワークをしなきゃ利益が出ない”マネジメント体制”を変えるしかないのかな。
結局昔から言われてることに戻ってきちゃった。
はぁ、難しい。。。。


しかし、、、、
いろんな国の人がいるけど、ほとんどの人はパーティの後さっさと帰ります。
一方で日本人はほぼ全員が、最後まできれいになったことを確認して帰ります。
そして、多くの人から感謝されます。
感謝されたとき、日本人として誇らしく感じますね～♪