走る社長のブログ「開設から１８年、あの時の夢は叶えたか？」

今日は雨です、ランはお休み


久しぶりに「ビジネス・起業に関すること」のテーマ

でも短いです（笑）



９月末で３２期の決算を終えます

２５歳の時から申告書にサインしていましたが

やっと決算書がわかってきました（基礎の基礎部分です・・）



税理士の先生も二代目

昔は「経営したこともないのに偉そうに言うな」と思っていましたが

お互いそれなりに歳を重ね（先生は５０代、私は３９歳）

今日はいい話ができました♪



話は各年代での仕事談義

「３０代は～」とか書籍も多いですが

経験してわかることや言葉は重いですね



大きな気付きは

人を雇い→仕事をまかせ→時間を作り出し→より時給の高い仕事をする



社長は社長の仕事を！

脳に汗を！

といつも思ってはいました


でもなかなか決断できませんでした

業績が悪くなったら？

採用してもすぐにやめてしまったら？　etc.




自分が楽するためだけではなく


人件費をまかなう仕事があるか？ではなく


雇った人が出来るか出来ないかではなく


自分がやったほうがいいと、任せられずイライラするのではなく


もっと働けとうるさく管理するのではなく




雇った人の分までペイできる、より上の次元の仕事をしなさい

自分の時間単価を引き上げなさい




それでいいんじゃない？




うぉー、なんとシンプルなんだ！！



で、また歳を重ねその人の下に人が入る

その人は上司となり、より上の次元（時間単価）の仕事をする

当然、社長はより上へ！！



それが出来るかどうか

するかしないか


それだけなんですね



目標を掲げ、挑戦する

常に自己を（人生を、経営を）ＰＤＣＡする


Ｐ 計画 （プラン）

Ｄ 実施 （ドゥ）

Ｃ 確認 （チェック）

Ａ 処置 （アクション）


マラソンが人生や経営に例えられる理由が

体験して体にしみこんできました