ビアンカのダンナが語るスペシャルブログ

[人間関係] カテゴリの記事

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• スーパー大至急の超多忙な金曜日

  こんばんは！  今日は金曜日ですね。  ２１時を過ぎれは居酒屋で楽しく呑んだり、おしゃれなレストランでデートしている人もいると思います。  僕はバレーボールの練習がなく、その他の予定もなかったので後輩の女の子にガス抜きの食事会を誘ったら用事があるのでということで完全に仕事以外ではオフの金曜日になりました。  そんな金曜日ですが、今回は仕事のためだけに貴重な時間を使ってしまいました。  仕事が立て込んでいる上に他の人の仕事をフォローし、上司に頼まれた仕事もどんどんこなしているというときにトラブルが発生しました。  それは運送業者の発送トラブルでした。  到着指定の物が届かないというのは商売人に限らず、職人さんでも困ってしまうことではないでしょうか。  実際に師匠の会社で仕事を手伝っていたときも、運送業者が時間指定しているのにもかかわらず、大幅に遅延して仕事が遅れてしまったことがありました。 しかも、その運送業者はのん気にメシを食ってから来た形跡がバレバレでこういうのは頭にきますね。 今日は運送業者による納期遅延によってお客様からクレームがきた上に、僕の仕事にも支障をきたしました。 物流の滞りによる納期の確認やその他のイレギュラーな対応でクタクタでした。 テレビではうちだからできますというニュアンスで宣伝していますが、こうした物流の遅延は余計な浪費をさせるだけの非効率極まりないとしか言わざるを得ません。 さらに、納期のメドも連絡がきちんとこないのもイライラする原因です。 そういった件にこそ、よりによって至急の案件だったりするんですよね。  今日はこうしてクタクタが限界突破して鼻血がでてしまいました。  休憩室でしばらく休んで残りの仕事をしました。 ただ、うれしく思うのは上司の一言でした。 僕がこうして前にいた部署の仕事などを積極的に手伝っている姿勢を高く評価していると言ってもらえました。  努力がムダになっていないと感じますよね。 こうしたねぎらいのコメントがもらえるからこそ、この人のためには頑張ろうと思えますよね。 僕もこうした感謝の気持ちを忘れずに助けてくれた人がうれしい気持ちになるように誠心誠意をもって接していくようにしたいと思いました。 今日は仕事のために１日の大半を使ってしまいましたが、ちょっと最後はうれしく思った金曜日の深夜でした。 

  2014.11.07

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• 二世帯住宅

  こんばんは(^^)今日は一日中雨が降ったり止んだりということを繰り返していた残念な三連休に初日でしたね。車を運転していたのですが、晴天に時に比べると危険度が高いと実感します。そんななかで今日は昼ごはんを食べるのがすっかり遅くなってしまいましたが、ごはんを食べるときにたまたまつけていたテレビで放送されていた番組について思ったことをコメントしたいと思います。タイトルにもらあります二世帯住宅ですが、マイホームを建てる際に考えることの一つらしいですね。二世帯住宅はその名の通り、親子が同じ建物に住むので色々なことがたくさんあるようですね。電気代などの水道光熱費に関する支払いや共有スペースの掃除は誰がやるのか、騒音のトラブルなどなど、たくさんの諸問題が起きるらしいです。この番組では二世帯住宅にしたらどんなことが問題になったかを放送していました。意外に多かったのは風呂に関することでした。嫁の入浴中に義父が来る、入れ歯や貼っていた湿布が浴室内にあるというのは、想像しやすいのですが、風呂に入るタイミングが問題だというのもありました。風呂のタイミングが重なると待たなければならない。これもたやすく想像できたのですが、二回風呂に入るのはなぜ？これは想像しませんでした。それは夫婦が仲良くしたあとにシャワーを浴びることでした。夫婦が仲良くというのはもちろんアレのことです。深夜にシャワーを浴びる。それも一度風呂の入ったあとに！まあ、今日はしたんだというのがバレてしまうのが嫌だという意見もありました。つまりはプライバシーに配慮しないとダメだということなんでしょうか。変な話、子どもや親に夫婦の営みを隠れながらしないといけないというと大変ですよね。生活環境は各家庭によって違いますよね。二世帯住宅はそれを象徴しているのかもしれない。そう思いました。ですが、二世帯住宅は悪いことばかりではないそうです。お互いに助け合うことができる環境ですし、サザエさんみたいにあたたかい家族のきずなもできるそうです。僕にはまだ、二世帯住宅については考える環境ではありませんが、衣食住に関することはたくさんあるようですが、最終的には家族のきずなが大事だと感じたビアンカのダンナでした。

  2014.11.01

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• 新人教育担当か！

  こんばんは！ 中国人が日本のサンゴ礁を荒らしているそうですね。 なんでも高値で売れるので不法侵入をして根こそぎ持って行くらしいので、そういう輩には極刑を与えるようにしないと日本がナメられてしまうという意見に賛同します。  こういうことをする輩がたくさんいるから中国人へのイメージがマイナスになってしまうと思います。  我々日本人もこうして外国にばかにされないように国民性を磨く必要があるかもしれませんね。 さて、先週の金曜日は新人にシステムの指導研修を行ったビアンカのダンナですが、何とまた明日もやらされることになりました。  風見鶏が朝っぱらから偉そうに頼むよなどとほざいてきまして、正直めんどくさいです。 というのも自分のハイペースで仕事ができないからです。 引継ぎではなく、１から教えなければならないので骨が折れます。 しかも、金曜日は前日に僕が大量の仕事を一気に片付けておいたので、比較的前にいた部門のフォローをメインに動く予定だったのであまり教える素材がなくて後輩に声をかけて素材集めをして教えました。  それが明日もあるというのはめんどいです。  さらにさらにその指導をする相手というのはどんな人間性を持つ人なのかというのがまったくつかめません。  でも、この人は優秀な人材みたいだというのをどこか出ているオーラで感じます。 風見鶏のように指針をはっきりしないヤツにはとことん追求しそうなタイプでして、今後はどんな展開になっていくのかは楽しみです。  しかし、あまり良好にコミュニケーションをとれていないので、その辺でペーシングも難しく感じております。  新人の女の子や退職する人もあまり接点を持てないと言っていました。   雑談もあまり入らないですし、新人だから当たり前かもしれませんが、どんな人なのかもわからないとコミュニケーションはとりにくいですね。  わかっているのは喫煙者だということと、エリート営業マンだったということくらいでしょうか。 金曜日はだいぶペースが乱れて仕事がやりにくかったのですが、風見鶏いわく僕はシステム操作を深く理解しているので、指導してほしいとのことです。  まあ、同行させられる相手がいないと言うのもあると思いますが、僕は同行させられないのでシステム指導としてやっていくことがいいかもしれないというのを先日も感じていたのでやってやるよって思いました。  でも俺は新人教育担当じゃないのになぁっていうのもあります。  風見鶏では指導能力不足だから仕方ないのですが、僕は新人の女の子を辞めさせないためにもフォローすることがいいと思っていますので、できる限り最大限の時間を使って効率よく動いていこうと思います。  

  2014.10.27

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• 入ってすぐに退職です

  こんにちは！ 今日は若干の待ち時間内で昨日の仕事で振り返りをしていました。  昨日は新人の女の子から昼休みに怒りの報告を受けました。 それは僕の後任者が退職するという話でした。 先日の火曜日に役員と食事をした際にその話を聞いたと言う内容はコメントしましたが、昨日正式に退職することが決まったそうです。 代表より役職者へ伝えたようです。 その話をまわりまわって僕にもきましたが、その話を新人の女の子が怒り露に話してきました。  新人の女の子いわく、僕の名前を代表に伝えてオバチャン上司のマイナス要素たっぷりの話をみんなとしているのが嫌だという内容で退職の意思を伝えたことがまず気に入らないとブチキレしていました。 これはグチであって悪口を話していませんし、当人もオバチャン上司がイライラしていたり、人に感じ悪くあたっているのが嫌だといっていたくせにいざ辞めるのに人の名前を出す根性が腹立たしいと言っていました。 それに輪をかけて自分より年上のくせに同じ質問を毎日していて成長がみえず、それもどうかと思うとのことでした。  この怒りはよくわかります。 新人の女の子は出産に伴う退職する大ベテランに期間限定で仕事を引き継がないといけないということで必死で教わり、今はベテランの後任ということで日々一生懸命仕事に取り組んでいる反面、僕の後任者は毎日同じことを聞いてきてのんびり仕事をしていてあまりにも待遇が違うのが頭にくるというのは当然のことです。 でも、僕は彼女にこういいました。  そんな人だとすぐにわかってよかったと思う。そんな人ならさっさと辞めてもらって次に頑張ってくれる可能性がある人を待っていたほうがいい。  率直な意見です。 ただ、僕と新人の女の子に負担がかかるのは仕方ないことですし、オバチャン上司のキャパオーバーも継続することにはなりますが。  実はこの後任者は勝手に人が買ってきた大容量の飲料を飲んだり、会社の共有消耗品を私物化してしまうという「新人のくせに」と思われるような行動をいくつかとってしまいました。 それに同じ事を毎日質問する姿勢もいかがなものかと・・・。  さすがにここは前にいた部門の代表でガツンと雷でも落としてやろうかと思いましたが、退職するからどうでもいいやって思いました。  今日は今後、後任者にどう接していこうかと一瞬だけ考えましたが、そんなことよりも新人の女の子とパートの人といつくらいに社外のガス抜きを企画すべきかということを考えるべきだと思いました。  はっきりいってこのような人には何もする必要はありません。 仕事の最低限必要な会話以外は話をしないほうが余計なとばっちりを食らわずにすみます。  役員に呼ばれて食事会をしたことはマイナスだと思っていませんが、僕はムダが大嫌いなので後任者に使う時間があるくらいなら他の人のために時間を使いたいと思いますので、ひどいかもしれませんが、そうします。  それにしても入ってすぐに退職というのはよくあることですが、自分もオバチャン上司の不満をみんなと話していたくせによくもいけしゃあしゃあと人のせいにできるよなって思います。 いつ退職するかはわかりませんが、使い物にならないやる気ない人材はさっさと辞めさせて他に頑張って働きたいと思っている人と一緒に仕事をしたいと思います。  

  2014.10.25

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• 壁に耳あり　障子にも耳あり

  こんにちは！ 今日も雨ですね。 しかも冷たい雨が降り続けていたので、通勤は寒かったと一時的に感じました。  では、早速本題に入りたいと思います。 先日、役員に呼ばれて後任者の件でいろいろと話をしたビアンカのダンナですが、今日はパートさんにも話をしました。  僕が後任者に社長へオバチャン上司のことで話をしていたのが嫌だと思ったという話の件について先日コメントしましたが、その時に一緒にいたのは新人の女の子とパートの人でした。 新人の女の子にはそのことで話をしましたが、こういうことはきちんとパートの人にも話をしておいたほうがいいと思いましたので話をしました。 そうでなければ僕たちがせっかく黙っていてもうっかり話をしてしまい、今度はパートさんが大変なことになります。  ですから、今回はタイトルにもあるように壁にも障子にも耳があるので気を付けようという話をしました。 しかし、ただ単に黙っていてはストレスが溜まってしまい、仕事の効率が下がりますし、人間関係も悪化してしまうおそれがあります。  ですから、定例会のようなものを行い、気心が知れるメンバーで社外で時間を作るようにしますと話をしました。  こういうマイナス要素はやはり社外で話すほうが思い切りスッキリできてガス抜きができると思います。 そしておいしいものを食べてまた前向きに仕事ができることが期待できると思います。 この件でやさぐれることなく頑張れるように配慮をしていきたいと思います。 

  2014.10.23

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• 大忙しの火曜日

  こんばんは！  今日は雨が降らないでほしかったと心底思っていたビアンカのダンナです。  今日は火曜日恒例のネットチーム練習に参加したかったのですが、社内の見えない強制的残業の一環がありましたので、お休みさせられました。  月曜と火曜の二日間も運動不足だと体重の増加が心配です。  さて、今日は大忙しでした。 たくさんの依頼が殺到し、さらに後輩の面倒をみて社長からスーパー大至急の仕事を頼まれてあっという間に終わりました。 暇よりは全然いいのですが、おれがもう一人ほしい、またはニートで暇な人から時間を譲ってほしいなって思っちゃいました。 僕はなるべく残業をしない主義なので仕事はとことん正確にかつ迅速に行うことをモットーに取り組んでいます。  そして通勤が短い時間で済むからこそ、こうしてバレーボールとたくさん向き合えます。 そして今日はさきほど申し上げました見えない残業ですが、それは役員と食事をしたことです。  以前からスケジュールを調整してほしいと言われていたのですが、とりあえず開放バレーの大会が終わるまではバレーボールのことを最優先にプライベートタイムを確保したかったので今日にしてもらいました。  今回は後任者が退職の意思を社長に伝えたことから食事をすることになりました。  後任者が僕の発言などが原因で辞めたいと思うようになったそうです。  詳しい話を役員から聞いたところ、たまたま新人の女の子とパートさんのぐちを僕が聞いていて、その話から僕らとはうまくやっていけなそうだということらしいです。  はじめはこいつ何言ってんだ！と思いましたが、役員曰く、個人名を出すのは勇気がいることだから、それなりに切羽詰まっていたかもしれないと言いました。  確かに愚痴を聞く場所をきちんと選定せずに配慮ない発言をしてしまったことは反省ですね。  新人の女の子は僕以外に守ってあげられないですから、僕がマイナスイメージを受けてはダメです。 配慮が不足しているというのは指摘を受けても仕方ないと思いました。 ただ、風見鶏がおかしなことを言っていたのはおかしいと言いました。 それは年下の上司は年上の部下にタメ口をきいても逆はNGということ。  それをいうだけならまだわかるのですが、年下の部下にタメ口をきかれていても風見鶏は注意していませんが？ということです。 結局人によりけりなんでしょうね。 そのことはさらっと流してほかの話題になったことは痛いところをついてしまったのでしょうね。  でも、この件に関してわざわざ時間を設けてもらったことには感謝です。 というのもこの会社に入ってはじめて専務からおごってもらったのも感謝ですし、不倫男のように見込みのない人にこうして場を設けてもらえませんので、プラスにとっておきます。  帰宅後に新人の女の子と遅くまで話をして納得してもらいました。  でも、後任者はちょっと変な部分があります。 人の飲料を勝手に飲んだり、同じことを何十回も聞いて来たりしています。 そのような人材ははたして必要かという評価なので、退職しても別に感情はありません。 むしろ、新人の女の子に辞められるのが困ります。 余計な発言を控えて様子を見ようと思います。 

  2014.10.21

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• 心のイケメン

  こんばんは！ 今日は色々と買い物をしたビアンカのダンナです。  お金は月に１回しか入らないのに出るのは毎日ですから、貯蓄がなかなかできないものですね。  大手企業以外にも経済効果の恩恵を受けたいものです。   さて、今日はそんなお出かけの合間に会社の女の子へフォローの対応を行いました。  昨日は不倫営業マンに逆ギレされてブチきれそうになっていました。 逆ギレにブチきれ・・・。  適切な日本語ではないですが、現代語の表現としましてはまさにそんな感じです。  事の発端は営業マンが管轄しているお客様から大至急の依頼があったことから始まりました。  そのお客様は毎日１回は至急の依頼が入りまして、なんでこう毎日のように至急と大騒ぎするのかは担当者ではない僕にとって謎です。 それで新人の女の子が電話に出てその依頼を承ったのですが、その件で相談の電話をしたらなぜか怒られたと電話を切った後で大きな声で叫んでいました。  その営業マンはどのお客様にもすぐに急ぎ！急ぎ！といわれてしまいます。  この人ならなんとかしてくれるというわけではなく、気が利かないそうです。 たとえで言うなら郵便を出してほしいと頼まれて封筒だけ用意し、切手を手配しなかったばかりにあとで大急ぎでコンビニで買ってこなければならないというケースに近いらしいです。 切手の場合は通信費の負担をどちらが持つかによって異なるので一概にどうとかは言いませんが、このようなかたちでお客様に言われるがままにしか動いていないからこそ、そうなってしまうのだと僕も思います。 そのお客様も昔は毎日毎日至急の依頼はきませんでしたし、他の担当者からもそんなに頻繁に大至急の依頼は来ません。 ということは営業ではなく、ただ単に御用聞きで終わってしまっていることが考えられます。 しかも、大した仕事量ではなく、さらに大ベテランで古株にもかかわらず、新人の女の子におんぶにだっこですから、成長なき人だといわれてしまっても仕方ありません。 しかも、理不尽に八つ当たりをしてしまうのは大ベテランのすることではありません。 新人の女の子が間違えてしまったのなら怒られても僕は何もいいませんし、当人グチはこぼしません。  しかも、体調不良でつらい中でそのようなことをされては怒るのも無理はありません。 昨日は具合悪そうだったのであえて何もせず、今日フォローしました。 本来なら上司がそれをすべきなんですが、その場に居合わせながらも特に動きがありませんでした。 色々話をしてスッキリしてもらい、とにかく早く体調を整えるようにいいました。  すると僕を心のイケメンといいました。  心のイケメン！！ 自分でいうのもなんですが、顔はイケメンでないのは重々わかっていますが、心のイケメンというのは男冥利に尽きますね。  まあ、僕以上にフォローする人は残念なことにいないので特にそう感じてくれたのでしょう。 辞めたいとよくいうようになってきたので心配ですが、できる限りフォローしていこうと思うビアンカのダンナでした。  

  2014.10.18

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• あいさつは

  こんばんは！今日はコンビニで昼食を買った際にチョコレートをみんなに分けるために買ったのですが、あまり減らずに最終的に僕が食べることになってしまったビアンカのダンナです。女性陣が元気ないからチョコレートでも食べてリラックスしてほしいと思ったのですが、あまり効果はありませんでした。あとで聞いたらみんな体調不良だったそうで、僕自身も体調管理は留意すべきだと思いました。さて、今日は残念なことを聞きました。それは新人の女の子に関することでした。最近ではやさぐれてしまってきたので心配をしていたのですが、かなりひどい症状です。というのは色々なことがあるのでそうなってしまっているのですが、社会人となれば会社に行こうが専業主婦になろうが嫌なことはたくさんあると思います。学生時代のように楽しいことがたくさんあるような環境と言うのはないというのが本音です。ですから、何か達成感のようなものを求めてがんばって行くことで楽しみができると思いますし、楽しいことのためにたくさん苦しい思いやつらい思いをするのが社会であると考えております。まだ社会人になりたてなので、そういうのはわからないのでしょう。それはだんだんわかってくると思うのでそのこと自体はかまう必要はないと思います。しかし、気になるのは挨拶がだんだんしなくなってきたことです。挨拶をしなくなってきたのはどうしてか？実はパートさんも同じ事を気にしていて昼休みに僕が単独になったのを見計らって相談しにきました。体調不良、嫌なことをたくさんこなさなければならないことが重なっているからというのはあると考えられますが、それはいけないことです。それをしてしまえば当人が嫌いだといっているオバチャン上司と同じです。オバチャン上司と同じ事をしてしまえば同じです。前に僕の上司が新人の女の子にだんだんオバチャン上司みたいになってきたと話をして大泣きさせてしまったということがありましたが、あながち否定できないことかもしれません。個人的に挨拶ができない人間はロクなヤツがいないと思っています。丁寧な言葉、丁寧な口調、丁寧な礼儀作法をしろとはまったく思っていません。チース！これでもいいとさえ思っています。実際に社会人となればなかなか許されることではありませんが、良好な人間関係ができていてコミュニケーションがとれるのであればいいと思います。挨拶もしないヤツよりは全然いいです。しかし、挨拶ができなくなっていてやさぐれているのはダメです。いっぱいいっぱいで挨拶できないケースや業務の都合上、挨拶できないことはありますが、できるときはすべきです。でも、やさぐれている今そんなことを当人に話しても効果はないと判断し、まずはあえて間接的にいうことにしました。ヘタに刺激して叱責したら辞めますって言い出しかねません。相手のことを考慮した叱責が新人で社会人経験がない人に必要だと思います。僕のように体育会出身の男だったらいいのですが、そうでない人はすぐに潰れてしまう場合があります。こうしたことをふまえて対応していきたいと思います。

  2014.10.16

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• お疲れ様会

  こんばんは！  最近間食を禁止していても体重が減らないので困っているビアンカのダンナです。 食べる時間が遅いのでそれが原因だと考えられます。  夜のバレーボール後には時間が遅くなってしまうので食べる量を減らす方向で考えて行きたいと思います。 さて、昨日から今日にかけて飲み会を開催しました。  幹事を務めたのは僕です。 お店は地元のお店を選びました。 木曜バレーが地元であること、そして参加メンバー全員の中間地点が地元であることから場所を地元にしました。 お店は家庭婦人チームの暑気払いで使ったお店です。  どの料理もおいしかったことと、お店の人が親切だったことから選びました。  そして定刻になってメンバーがほぼ集まっていたので飲み会を開催しました。  久しぶりに会った人もいまして話が大いに盛り上がりました。 今回もおいしいエビのジャンボ揚げ物や刺身、サラダなどなどおなかいっぱい食べまして体重計に乗るのがこわいくらいでした。 偉大な大先輩がケーキを用意してくれたので、お店の人にお願いしてタイミングを見計らって会長へサプライズ。 そして他の人に女性の視点から選んでもらったプレゼントも渡しまして一気に盛り上がりがクライマックスになりました。  会長が大喜びしてくれたのが今でも頭の中に浮かびます。 そして他の人がカメラを用意してくれていたので、全員で記念撮影しました。  ２１時から３時間ほど楽しい時間をあっと言う間に過ぎました。 最後にお口直しであらかじめ用意しておいたガムをみんなへ手渡しした際にお礼を言いまして、解散となりました。 会長をはじめ、参加者から続々とお礼を言われ、幹事をやった甲斐がありました。 ３０年近くも木曜バレーを守り続けてきた会長も一区切りがついたということで話をしていました。  僕はその２～３年くらいしか関わっていませんでしたが、歴史ある木曜バレーでみんなと楽しくできたことをうれしく思います。  メンバー全員が言ったことは   「解散はさびしい」  ということでした。  木曜バレーのおかげでネットチームに入ることになりましたし、別チームにも所属するようにもなりました。  その歴史を閉じるために自分がみんなの協力を得て幹事を無事に務めることができて本当によかったです。  今回話をきいたことも人生の勉強になりましたし、今後の人生に活かしていけるように頑張ります。  あと３回の木曜バレーをみんなで最後まで参加したいと思います！！ 

  2014.10.12

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• アフターフォロー

  こんにちは！ またもや更新が遅くなりました。 大変申し訳ございません。 さて、9月最後の月曜日は朝から晩まで終日大忙しでした。 数人がお休みになりまして、フォローに追われました。 そのなかで、社内の処理にも追われて遅くなったので、新人の女の子と食事に行きました。 下心ではなく、アフターフォローの一環ですよ！ 最近、やさぐれてしまっている部分があるので、ストレス解消と大忙しで大変だった仕事を終わらせたごほうびを兼ねてです。  ただ、会社の近くはお店がいいのがほとんどないので居酒屋で食事になってしまうんですけどね。  そのなかでいろいろと話を聞きました。 やはり、僕が思っていた通りの内容でして、僕ができることはなんとかできるのですが、人を変えることはできないのでここは本人が気持ちを切り替えてもらえるように意識して食事しました。 話の内容もただ単なるグチではなく、社会人としての心構えができているうえでの不満なのでしっかりしているなって思います。 たまにはガス抜きをしてあげないと爆発してしまうので、また食事につれていってあげようと思います。 

  2014.09.29

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• バレー部のプチ壮行会

  こんばんは！今日は秋分の日ですね。お墓参りへお出かけになったという方も多いのではないかと思います。僕は土曜日の早朝に自宅を出発し、さっさとお参りから戻ってきました。僕は意外にも過密スケジュールなので、時間の調整がなかなかできません。ですから、こうして会社に行く時間よりも早く起きて時間を調整しています。さて、今日は飲み会でした。正確に言いますと、月曜日から日付が変わって今日までの時間です。 そんなコメントの仕方だと一日中飲んでいるのかと思われそうですが、１時くらいまでだったかと思いますが、そんな遅くまで飲んでいました。お酒を好まないビアンカのダンナがここまで飲む相手とは相当な人と飲んでいると思う方も多いと思いますが、その通りです。というのも今回は中学校時代のバレー部が有志で集まって飲み会が開催されました。今回の飲み会は急に決定しました。というのも恩師が幼馴染にいきなり東京にいるという連絡をしたそうでして、しかも帰るのはもうすぐだとのことでして、ＬＩＮＥなどで参加者を集めました。  幼馴染からＬＩＮＥで連絡をもらったのが金曜日。 恩師も東京に戻ってくるなら早い段階で教えてくれれば僕も手土産のひとつくらいは用意していくのですが、選んでいる時間もなく、開催日になってしまいました。  そんな感じで急遽、月曜日の夜に集合となりました。 場所は新宿や渋谷のような繁華街ではなく、地元の居酒屋で開催されまして、公共交通機関が著しく不便な場所に勤めている僕にとってありがたい場所でした。さて！仕事も終わったし、急いで向かうぞって思ったらいきなり雨が降り出しました。 せっかくそれなりのオシャレをしてきたのに、なんてこったい！！って思いましたね。 こういうときくらいは雨降るなよって身勝手な考えになっちゃいます。 さて、僕以外にも仕事が終わってから合流した人もいまして、最終的に参加者は恩師を入れて９名ほどでした。 僕は結局飲み会の会場へ到着したのは２０時くらいになってしまいました。あらかじめコンビニで購入しておいたスーパーウコンの力をカバンに忍ばせておきまして、飲み会の直前に飲み干しました。お酒が弱い僕はウコンの力を借りないと大変なことになってしまいます。かわいい女の子とお酒にはもっぱら弱いのがわたくし、ビアンカのダンナが持つ弱点です（笑）ちなみにかわいいというのはただ単に容姿だけでなく、性格的なかわいさも含みます。なんなんだ、このアピールは！って自分でツッコミをしちゃいますね。さて、飲み会ですが、久しぶりに恩師に会えたのがまずは嬉しいですね。僕がこうして本籍チームで会長代行を務め、家庭婦人チームのコーチになり、開放バレー大会の役員に就任するなど、バレーボールとは切っても切れない密接な関係の第一歩を切り開いてくれたのが恩師です。僕は師匠からバレーボールのことをたくさん学びました。しかし、恩師の指導で築き上げた原点がなければこの自慢できるバレーボール環境はできませんでした。へたくそでアンダーレシーブを必死で特訓してもらったり、決定率１００％に近い攻撃を教えてくれたのも恩師です。その恩師のためとなれば最大限の努力をして時間を確保するのは当然です。もちろん、仕事で時間が取れない人もいますが、それは仕方ないことですから、またの機会で顔合わせができたらいいなって思っています。そんな飲み会は楽しい時間でした。バレーボールの話、中学時代の行事に関する話、やんちゃをした話、そして今のみんながそれぞれ歩んでいる道に関する話など、スタートは１８時頃だったのが終わりは翌日の１時近くとあっという間に楽しい時間は過ぎていきました。久しぶりに会った仲間に僕がママさんバレーのコーチをしているという話になったときに驚愕の顔をしていました。今の僕を知っている方ならすぐにご理解いただけると思いますが、中学時代の僕しかバレーボールのイメージを持っていないのでピンとこないと言っていました。まあ、中学時代は僕のバレーボール人生のなかで一番下手くそでありましたが、同時にもっとも楽しかった青春の時代でもあります。へたくそだから努力してここまでこれましたし、今でもこのレベルで終わることなく、成長していきたいと努力を誓っていると思います。恩師も僕がここまでバレーボールばかになるとは思っていなかったようですが、僕の話はちゃんと覚えてくれていました。現役女子大学生のサークルにてビーチバレーですが、コーチしていたことの話が鮮明に覚えていてくれました。今では幼馴染やセンパイが所属する家庭婦人チームのコーチですが、ちゃんとこのデータに書き換えていただけたかどうかは・・・ですね（笑）偉大な大先輩や中学時代のバレーボール仲間のようにちょくちょく会える人の存在がものすごくありがたいと思いました。そして身近に毎週一緒に汗を流せる人がいるというのも感謝すべきことです。こうした大事な仲間たちと出会え、恩師のもとで３年間頑張った中学校時代の財産はお金では換算できません。僕の大事なことは宝くじなどでは表現することはできませんし、するつもりさえありません。こんな楽しくて語れる場所だとカミングアウトもしちゃうものですね。 まあ、他人のことではないのでいいとしましょう。お店の人に写真をたくさん撮影してもらい、ＬＩＮＥやフェイスブックでアップしてもらいました。恩師はまた遠方へもどりますが、こうしてインターネットツールで僕らのことを見守ってくださっている恩師に感謝、そして大事な僕のバレーボール仲間たちに感謝しながら帰宅したビアンカのダンナでした。

  2014.09.23

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• 難しいフォロー

  こんばんは！ 今日はマクドナルドでチーズバーガーが食べたかったビアンカのダンナです。  マックの話が出るとなんだか食べたくなる。  それがおいしい上に従業員教育も行き届いている企業の戦略ではないでしょうか。  僕の友人が最寄り駅にマックがないのはさびれた駅の証拠だと言っていまして、確かに我が地元を走る不便なダイヤの路線ではマックがない駅がなかったように思います。 さて、今日はマックの話で盛り上がったのか？と思う方がいらっしゃるかと思いますが、実はマクドナルドに関する話はなく、インターネットでたまたまマックのクーポン券を配信しているのを見て食べたくなったという経緯です。  実は昨日からテンションがものすごく下がっている新人の女の子に対して色々と考えながら仕事をした一日でした。 昨日は泣いて泣いてつらそうにしていました。  僕のレベルでは新人でもさっさとこなせと上司や先輩たちにケツをひっぱたたかれたのですが、大手企業で鍛えられたキャリアを持ち、体育会出身の僕と学校を出たばかりの年齢で若々しい女の子とでは環境が違うので同じに考えてはいけないと思っています。 ですから、ここはできる限りフォローして助けてあげているのですが、最近は営業マンとの連携がうまくいっていないようで今日も泣いてしまいました。 原因は汚くて申し訳ない表現なんですが、使えない営業マンでした。 その営業マンは元上司と男女関係の疑惑があったいわゆる不倫関係の噂が絶えない人です。 新人の女の子がわからないことがあって聞くとそんなこと聞くなという感じで教えてくれないそうです。 忙しいのにそんなこと構っていられるかと言う感じらしく、逆に新人の女の子が忙しい時間帯に配慮することなく営業の仕事を丸投げしてくるそうです。  新人の女の子から話を聞いたら僕はその状況がなんなのかが瞬時に理解できました。 今までもずっとそんな感じでしたが、対応してきたのはベテランと僕だったのでそこまでは大事になりませんでした。 しかし、新人で不慣れながらも必死に対応している人にはかなり酷なことで、しかもそういうのがものすごくよくみえてしまいます。 今日もこういうことを言われたので聞いたらいちいち聞くなって言われたそうです。 例えばスーパーでリフレッシュタイムですと業務放送が流れたとします。 リフレッシュタイムというと僕みたいな素人は従業員の休憩タイムを交代で取ることかなって思うのですが、実はこのリフレッシュタイムと言う意味ですが、商品の陳列を並び替える作業でして、消費者行動を起こしやすいように商品をきちんと並び替えるための仕事という意味を指します。  これは華麗なスーパーで聞いたのをそこで働いていた人から聞いて知ったのですが、知らない人はリフレッシュタイムの意味がわかりませんよね。 同様にそのわからない用語を言われて対応するように指示を受けたのに質問をしたらいちいち聞くなって言われてしまったようです。 その用語説明も僕が行い、処理も僕が教えてあげました。 忙しいのはわかるけど、こうしてきちんと説明しないと間違えられて困るのは当人なんですが、修正不能です。 おまけに池袋から渋谷くらいまでの距離しか通勤距離がないのに会社の車で直帰するという謎の行動もします。終電がなくなったからとか翌日早朝出勤だからという理由でもないのにそんなことをしています。 ガソリン代が高いのでやめろと上司に言われてもまたしてしまう始末。 会社もダメな人間に言ってもムダということで匙を投げていまして、元上司はなんでこの人を高く評価したのかがわからないです。 不倫の営みが相性バッチリだったからかどうかはわかりませんが、新人の女の子は同僚の女の子より託された大事な後輩です。 本人も負けないでこなしてやる！と暗くなっていながらも頑張ると言っていました。 でも、僕の予感はほったらかしにしたら辞めるのは必須。 なので、メシでも行くか？と声をかけますが、予定が合わない毎週です。 とりあえずは仕事の中でフォローするだけにしておきたいと思いました。 フォローって難しいですね。 でも、僕自身の成長になるので考えて行動していきたいと思います。 

  2014.09.18

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• 追い込まれてしまった

  こんばんは！ 最近は児童を狙った犯罪が増えているようです。  捜索願をだされている事件が多く、うちの会社でもちいさな子を持つ人は心配そうです。 盲導犬事件といい、チカラのない相手につけ込むのは弱い人間の行為だといわれても仕方ないと思います。  チカラのないという表現をしましたが、一生懸命生きようとする気持ちは強いと思っています。   さて、今日は新人の女の子が限界突破になりました。 限界突破と言うといい意味でもとれますが、今回はガマンの限界を超えてしまいました。  それはマイナス要素が度重なってしまい、若さゆえの防御力といいますか、回避能力が未熟なことも加わって限界突破をしてしまいました。  まずは体調を崩していマイナス。 さらに面倒な仕事を控え、新人には荷の重い仕事をしなければならないという状況で不倫疑惑のあった営業マンが無理難題の仕事を丸投げしていっぱいいっぱいになっていたところで僕の上司がデリカシーに欠ける発言をしてしまったそうで、トイレでしばらく泣いていたそうです。  それを一部始終見ていたパートさんがこっそり僕に状況を教えてくれました。  僕も今日は午前中が大忙しで慌しくてそんな大変なことになっていることが全然わかりませんでした。 その時点で己の未熟さを痛感しました。 そして昼休み。  休憩室に入ると目の前には大泣きしている新人の子がいました。 本人から直接事情を聞いてどんな状況だったかをきいているうちに大泣きしました。  僕はカタルシスを促すためにわざと泣くのを止めるような言動をせず、とにかく今はとことん大泣きするように言いました。  カタルシスとは簡単に言うと涙を流して泣くことで気持ちをスッキリさせることです。  女性の方がカタルシスを上手に使える傾向があります。 男性は涙を流して泣くのは女々しいという考えを持つ人が多いのでなかなかできないものです。 そしてカタルシスでだいぶスッキリしたところでたまたま僕の上司が休憩室へ来たら新人の女の子はさっさと仕事へ戻っていきました。 僕は上司に事情を説明しまして、もう少し新人の女の子へ配慮してほしいとお願いしました。  本来ならこんなことで泣く方がおかしいと思っている上司へお願いするのはちょっと心苦しいものですが、まだまだ新人で若さあふれる子なので配慮は欠かせません。 そして不倫疑惑のある営業が仕事を丸投げしていることも説明。  この件については今にはじまったことではないので、あまりにひどくなってきたら対処するということで、今の段階では僕がフォローするだけのレベルに留まりました。 ところで、僕がこのようなフォローができるのは高校生や中学生の女子バレー部でコーチをしてきた経験がものすごく活きています。  どうやって接するのがいいかというのをバレーボールを通じて色々経験してきまして、僕自身も苦労してようやく感じ取ったことですからなかなか言葉では表現できませんが、こういうところで経験が活きてくると実感しました。  そして、新人の女の子を守って上げられるのは俺しかいない！  改めて実感しました。 僕が匙を投げたらすぐに退職届けが提出されてしまうという危機感をものすごく持っています。 これは決してうぬぼれなどではなく、僕自身が成長への糧として与えられた試練であるとともに出来の悪い責任者どもにはできないことを僕がやるしかないと思うからです。  本来は上司が部下を守るものですが、誠に残念極まりないことにうちの会社ではそれができるのが今の僕の上司くらいしかわかりません。  むしろ部下が上司を守る会社です。  そういったことを考えるとやっぱり僕しかいないです。  オールラウンドプレイヤーはこうしてまた幅広い分野で仕事が増えていきます。  でも、僕しか頼れないといわれた以上はできるだけのことをしていきたいものです。  また食事にでもいってリフレッシュさせてあげようと計画をはじめたビアンカのダンナでした。  

  2014.09.17

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• 年功序列廃止？

  こんにちは！ またまた更新が遅くなってしまいまして申し訳ございません。  疲れがなかなか拭えない上に眠れないでいます。   疲れがかなりたまってしまったのかもしれませんね。   さて、金曜日は大忙しでした。  というのも前に所属していた管理部門の後輩が休みまして、新人の女の子も中抜けするという人手不足になりました。  さらに管理部門の立て続けにミスがあり、僕の仕事に悪影響を及ぼしてしまいました。 ミスは誰もがあるのですが、僕のお客様に多大なご迷惑をかけてしまっていることをもっと認識してほしいものです。  そういうのが重なった金曜日はまたもや会社の仕事をほとんど僕がやりました。  営業・事務・管理・経理とまあ劣悪な待遇のくせによくもここまでこき使ってくれると思いました。  新人の女の子はオバチャン上司がフォローを一切してくれないので僕しか頼れないといわれているので、さすがに放置するわけにもいかず、管理部門もミスのカバーで大慌てで僕がフォローするはめになりました。 こうして多大な成果をあげて自己満足していると新人の女の子と管理部門の長からお礼を言われてうれしい気持ちになりました。   しかし、その評価を上の連中が見ているかと言うのは、残念ながら僕は確実に期待しておりません。 評価は本来、人がするものですからただ単に僕が満足していてもまわりの評価なしでは意味がありません。  まさに自己満足です。 バレーボールでいえば勝手に自分は上手だと思い込んで人に偉そうな言動で接してしまうような愚か者です。 上手なひとほど謙虚に人へ接していますし、挨拶もきちんとしていると思います。 同様に勘違い野郎で終わっても仕事は面白くありませんから、こうしてまわりが僕の存在を必要としてお礼をいってくれるような人がいるというのは上の連中も評価すべきことではないでしょうか。  僕自身ではなく、新人の女の子と管理部門の長が僕を必要としているというのをわかってほしいのですが、上の連中はマイナス部分を見つけるのは長けていてもプラスを見つける能力が皆無ですから、僕の仕事ぶりも単純にタイムカードでしか判断していないと思います。 さらに最近気になるのは年功序列が崩れてきていることです。  下の者が上の人に敬語を使わなくなったり、先輩に馴れ馴れしい言動をよくみかけるようになりました。  年上の後輩、年下の先輩または年上の部下、年下の上司という関係でなければ相手に過剰な敬語を使う必要はないかもしれませんが、年下が年上にタメ口を聞く若手が増えてきているのでどうなのかな？って思いますね。  営業のナンバー３が昨日僕にイヤミたっぷりに話してきて僕にどう思うか？って聞かれたのでありえないことではないかと思いますと回答しました。 しかし、最近の若手はすぐにマイナスオーラをだしてしまうので上の連中も困惑しているようです。 もっとも風見鶏がそうしているのですから、仕方ありませんね。 個人的に年功序列を崩してしまうのは組織としてダメだと危機感を抱いております。  年上の営業マンもダメダメな成績しか残していませんが、年上は人生において何らかの経験をもっているはずなので見下すというのはよくないです。  確かにどうしようもない人間というのはいますが、そんな人間はすぐに退職へ追い込まれます。 年功序列がすべてとはいいませんが、役職の上下関係ならびに年齢の上下関係をきちっと保てる会社でなければ先行きは真っ暗です。  今度の朝礼で注意していこうと思います。 

  2014.09.12

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• フォローしろよ？

  こんばんは！ 昨日はせっかくロードバイクのオプションを新しく変更したのに、今日は雷雨になるかもしれないという天気予報のため、ママチャリにカッパを積んで会社に行ったビアンカのダンナです。  こういうのはよくあることですよね～（笑）  せっかくリアライトを新しくしたのに快適な自転車通勤ができないのは仕方ありませんよね。  それは次のお楽しみにしておきたいと思います。 ところで、今日は理不尽なことを言われたのですが、ある意味よくそういう考えができると感心したことがありましたので、コメントしたいと思います。  新人の女の子からも営業連中からも嫌がられているオバチャン上司の溜息と悪態なんですが、どうやらだいぶみんなが不満に思っているようでしてもう少ししたら爆発してしまうのではないかと心配です。  まあ、だれがどうこう言ったところで他人と過去は変えられませんから当分は辛抱するしかないです。  その話を昼休みにみんなが話し始めたら、今の上司からこんなことを言われました。   オバチャン上司へのフォローが足りないんじゃないのか？もっと手伝ってやれよ！！   こういわれました。  これにはさすがの自分も怒り爆発です。  というのも、新人の女の子へ仕事をフォローしたり、わからないことを教えたりしていますし、営業連中からの頼まれごともできる限り、引き受けて対応しています。  それにもかかわらず、フォローが足りないという評価に怒りが爆発しました。  自分がどう動いているのか把握していないのによくそんなことがいえるものだ。 率直にそんな気持ちでした。  でも、上司にそれをそのままストレートに言ってはいけませんから、丁重にお話しました。  それを聞いていたみんなが一斉に   「ビアンカさんの言う通りですよ！！」  と言いまして、ありがたいことにその話はすぐに終われました。  そのあとが今の上司がすごいなって思うことです。   それはオバチャン上司は忙しいから悪態ついても許してあげてよということでした。  当人が一番オバチャン上司から悪態をつかれているのによくそんなことが考えられるものだと感心しました。  ものすごく気遣いをして差し入れをしょっちゅうしているし、手伝っているのにわが社一の悪態接遇扱いをされています。  僕だったら絶対手伝ってやるものか！と思いますけどね。  忙しいのはみんながそうです。 タイムカード打刻の時刻に関係なく、暇な人などいません。  ときにはいっぱいいっぱいになることもあります。  でも、あまりにも多すぎますし、露骨すぎるのはいけませんよね。  それをそのように許してしまうのも如何なものかと思います。  僕は元上司がやらなかったことまでやってあげているのに悪態をつきますから、関わらないようにしています。  この人に話してもムダ。  もうとっくにそのレッテルを貼っているからです。  いわゆる匙を投げたということです。  もしかしたら今の上司もそんな感じかもしれませんね。  人間関係は非常に複雑な部分がありますよね。  でも、職場は雰囲気が大事だと思います。 和気藹々とやる必要はありませんが、互いの連携力を高められるように気遣いは必要です。  ようやく来たお休み。  ちょっと仕事のことは切り離して行きたいと思います。  

  2014.09.05

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• 聖徳太子

  こんばんは！  今日は久しぶりに僕が住む地域では晴れ間が広がりました。  毎日のように雨が続きまして、まるで梅雨が再来したかのような印象でした。  さて、今日は職場でファンキーな出来事があったのでご報告します。 あっ、この文句は小林克也さんの大人気ラジオ番組であるファンキーフライデーの投稿文句でもあります。  ファンキーフライデーとかなり疎遠になってしまったので、たまにこうしてファンキーフライデーのような文句で自分を慰めています（笑） さて、本題なんですが、うちの会社でファンキーな出来事がありました。  それは毎日の出来事であるオバチャン上司が昼休みに出かけたあとの数十分が新人の女の子、パートタイムの人が勝負する時間です。  それは何回もお伝えしているように僕に質問が堂々とできるチャンスなのです。  このチャンスを有効活用しようと必死です。  バレーボールでいえばチャンスボールをどんな攻撃であろうともスパイクを放ち、１点ゲットしてやるぜ！！っていう意気込みのようなものです。  そんなチャンスを大事にしたいと思うので、みんなが必死であることはよく身をもって理解しているので僕もなるべくその時間帯は仕事を教えることに専念したいと思っていますので、午前中はまさに勝負です。 そしてオバチャン上司が昼休みに出かけて聞けるタイミングが来たら何と驚くことに３人同時に一斉に僕へ話しかけてきました。  質問したい内容は３人とも違いましたが、この一斉で一気に質問攻めにあうとは予想外でした。 ここで思ったのは  「僕は聖徳太子に絶対なれない」  ということです。  １０人どころか３人でも一斉に聞かれたら何を言っているのかがわけわからなくなりましたね。  ということで質問を受ける順番は独断と偏見というわけではありませんが、新人の女の子を最優先に、その次にパートさんへ、最後に後任者という順番で聞きました。 いや～、ここまでみんなが一斉に僕へ頼ってくれるとは思いませんでした。  だから、夏休み今月中に取らないとなぁって言うとみんなが絶対に断固阻止！！っていう勢いで猛反対するのだと思いました。  ３人同時とは予想せず、午後は苦しい仕事になりましたが、会議資料を明日作成してさっさと帰ってやる！と思いました。  

  2014.09.02

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• 同級生からの便り

  こんばんは！  今日から新学期が始まりましたね。  サザエさんの弟であるカツオ君は家族を巻き込んで夏休みの宿題に追われてクタクタになっている日ですよね（笑）  子供を育てている方のお子様はきちんと宿題を計画的に取り組んで終わらせて学校に通っていると思います。  僕は宿題が面倒なので先にさっさと片付けて遊びまくったタイプですね。 公文式に通い、ドッジボール部の練習に行ったり、プールに行ったりと今の子供ではなかなかないようなお金がかからない程度に自由な夏休みを過ごしていたように思います。 そんな僕も社会人になりましてだいぶ年月が経ちまして、今年は会社指定の夏休みを１日自由に取得できるものがあるんですが、パートの人と新人の女の子から僕が夏休みを取得することを断固阻止しようと猛反対しています（笑）  今日も休みたいなぁって昼休みに一言いったら   「休んだら私たちから無視される覚悟でいてくださいね！！」  なんて二人して言うではありませんか！！  それだけ僕を頼りにしてくれているということは男冥利につきますが、休ませてくれないかなぁって思っちゃいますね。  そんな頼りにされているビアンカのダンナのもとで同級生から便りがきました。  便りと頼りをかけていますが、深い意味はありませんよ！！  陣内智則さんのように仕掛けで人々を笑いの渦に巻き込むような大物芸人ではありませんので、このようにオヤジギャグを言いたくなってしまうのです。  それはさておき、同級生からの便りがいきなり届いて驚いています。 毎年、年賀状のやり取りくらいしかしていないので、この時期に便りがあるのは珍しいことです。  読んでみるとこどもが産まれたという内容で、写真も掲載してありました。  実におめでたいことですね。  少子化ですから、たくさんこどもを産んで日本の未来を託したいというのがきっと願いなんでしょうね。  僕の場合は子供を作る行為うんぬんではないレベルなのでごめんなちゃいって感じです。 早くお嫁さんを探さなければいけませんね。 そんな同級生は学生時代に恋愛関係の興味があったのかどうかがわからないという印象でした。 ギャル系とは真逆で清純な印象でした。 そして年月は流れて母親になったわけです。  こういうおめでたい話はじゃんじゃんきてほしいですよね。  よく結婚式に参列すると結婚したくなるのと同じでこうした出産の話を聞いたり、読んだりすると僕も父親になりたいなって思います。  ただ、少子化を食い止める策を講じているかといえば実感はありませんね。 もっとこどもを産みやすくしてほしいのと僕みたいなタイプも早く結婚できるようなシステムができたらいいなって他力本願な考えをしちゃいます。   母親になった同級生。  これからたくさん大変なことが待ち受けているとは思いますが、頑張って育児をしてほしいと願うビアンカのダンナでした。  

  2014.09.01

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• 事故紹介

  こんにちは！ 今日も暑いですね。  寒いよりは暑い方が好きなビアンカのダンナは今日も汗だくで会社に到着しましてギャツビーのウェットシートを使って体をふき取り、さっぱりして着替えて仕事をします。  でも、結局はバレーボールほどではありませんが、汗をかくので最終的には汗とは夫婦のようにご縁があります。  さて、今日のタイトルは漢字を間違えていないか？と言われてもおかしくないタイトルでコメントしております。  事故紹介！  普通なら自己紹介ですが、なぜ事故かと言いますと、今日の職場で起きたことです。  事故といっても先日東京日本橋人形町で起きた工事現場のパネルが倒れて犠牲者が出てしまったというような悲惨な事故ではなく、トラフィックアクシデントというような交通事故でもありません。  いわばビアンカのダンナがお人よしがゆえに起きたものです。  その内容をこれからお話します。  僕の後任者が入社して数日が経過しました。  しかし、先日にコメントしたようにオバチャン上司がみんなのことを紹介してあげないでいますので、朝礼で社長が後任者を紹介しても、後任者はだれが誰なのかがわかりません。  それは大変つらいことだと思います。  特に不在になりがちな営業担当はなかなか顔合わせすることができない人もいます。  今朝は営業マンが比較的残っていたので、後任者に誰かというのを紹介してあげました。  紹介が終わるとみんなが  「ビアンカさんって女の子には優しいなぁ」  などと言って茶化してきました。  こうして僕は変な下心などないのに冷やかしを受けることになりました。  これがビアンカのダンナが言いたかったことです。  まさに事故紹介。  せっかくの縁があって一緒の会社で働くことになったのですから、やはり気分は悪いよりは良いほうが当然働きやすいものですから、こうした配慮ができるのは僕としては当たり前のことですから、当然のように起こした行動です。 最近はオバチャン上司も本性を後任者に出し始めてきまして、新人の女の子同様にオバチャン上司が昼休みに不在な時間を狙って僕に質問してくるようになりました。  明るい職場計画推進委員としましては明るく充実した仕事ができることを望んでおります。 職場と家族は明るく！！ これがモットーのビアンカのダンナでした！ 

  2014.08.22

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• フォローしないの？

  こんばんは！ 広島ではありえないほどの甚大な犠牲がありました。  なんで日本ばかりがこんな目に遭わなければならないのだろうか。 自然災害に憤りを隠せないです。  今日はそんな自然災害に比べたらといいますか、比べるに値しないかもしれませんが、これまた憤りつながりでコメントしたいと思います。   新人の女の子が仕事でトラブルが発生しました。  お客様から依頼されたことと食い違っているという内容です。  それは東京で例えるなら東京メトロ東西線の木場駅と有楽町線の新木場駅を間違えることのようなイージーなものではなく、光のライトと右のライトというような聞くだけでは判断がきわどいものでした。   しかも、こういう間違えやすいケースは慎重に行くものですから、新人の女の子はお客様に復唱して確認したそうです。  しかし、定時間際になって頼んだ内容と違うなどと言う電話をかけてきました。  その電話をたまたま僕が取ったので内容はよくわかりました。  その仕事はもともと僕が新人の女の子にどう対処すればいいかを質問されて一緒に作業した内容なのと、その相手が僕の新人時代にさんざん受けた被害と同じケースだったので、またはじまったかと思いました。  フォローを僕がさっさと行って事態は収まりました。  それを一部始終みていた新人の女の子はちょっと落ち込んでいました。  そこで、僕自身が過去に同じような経験をしたことを話しまして、あの人はそういう人だから新人いびりだと思ってあまり思いつめないようにというアドバイスをしておきました。 するとちょっぴり元気になったので、一安心です。  ところで、こういうトラブル発生時というのは本来ならば上司が対処するのが当然ではないかと思います。 僕の後任者に仕事を教えるのは大事なことだと思います。  しかし、新人の女の子とビアンカのダンナが語るスペシャルブログでもコメントしているように、この子も新人なのです。  トラブルというのは絶対に出てしまうものです。  それを聞いていませんとは言わせないです。 普段は僕が何を教えているのかを聞き耳立てていて執拗に割り込んでくるのでこうして大事になっているのを気がつかないわけがありません。  つまり、自分に都合の悪いことは放置するという上司らしくない対応をしてきます。  俺のほうがよっぽど上司らしいじゃないか！！ それはまさに自他ともにそう思っています。  まあ、僕は部署が変わったのでこの部門につきましては関知できない部分もありますが、余計に憤りが隠せないですね。  僕がフォローしなかったらどうなっていたのか。  部下を守れないなら上司を辞めるべきではないかとさえ思います。  こういうのがあるとなおさら僕が今の仕事を引き受けたことを後悔します。  でも明日は金曜日。  この嫌なことが休みの前日に起きて休日をひきずるような結果にならずに済んでよかったと思います。 やっぱり俺が守ってあげるしかない。  そう感じた木曜日の夕方でした。  

  2014.08.21

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• おかしなコーディネート？

  こんばんは！  オバチャン上司が僕の後任者に対して気持ち悪いくらい、ハイテンションで仕事を教えているのがおぞましいとみんなとの会話で自他ともに感じたビアンカのダンナです。  それを新人の女の子が入社したときにやってあげればいいのにとさえ思いますが、当人は気持ち悪いので遠慮しますとのことでした。   さて、今日はそんなへんてこりんな話をするのではなく、職場で後輩と話をしたことをコメントします。 会社の先輩がお菓子をオバチャン上司に買ってきてご機嫌をとっていました。  その際に買ってきた別のおかしを僕と後輩におすそ分けしてもらいました。 それは何とも奇妙なお菓子でした。   それはかっぱえびせんでした。   えっ？  なんでかっぱえびせんが奇妙なの？  そんな疑問を抱く方も多いかと思います。  止まらない！止められない！かっぱえびせんですが、まさにその通りですね。 そんなかっぱえびせんに何と！！   チョコレートが塗られているではありませんか！  しょっぱい塩味に甘いチョコレートはまさに最高！！  とは正直思えませんでした。   買ってきた先輩も大失敗だといっていました。   確かに・・・。  開発者も色々と試行錯誤の上で製品化したとは思いますが、残念ながら僕の口には合いませんでした。  それにしても色々なお菓子があるものですね。  僕はしょっぱい純粋なかっぱえびせんがいいと思いました。  でも、えびせん１個もらっただけであとは遠慮しました。  一応、プチ減量を始めたので（笑）  これが明るい職場になればいいなって思ったビアンカのダンナでした。  

  2014.08.19

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• 後任者入社

  こんばんは！ 今日はお盆休み明けで大忙しでした。  そんななかで今日から僕の後任者が入社しました。  通勤に片道１時間以上電車を乗り継いで来るそうで、大変ですね。  その後任者というのはまたまた女性です。  新人の女の子よりも若干年上です。 それでも僕よりは年下になりまして、僕が前に所属していた部署の仕事はまったくの未経験者です。  その人が朝礼で社長から紹介され、簡単な挨拶をしてからオバチャン上司に仕事の説明を受けていました。  しかし、僕や新人の女の子、パートタイマーの人が懸念していたことが予想通りに起きてしまいました。  まずは仕事の説明です。   何を言いたいのかよくわからないことを言っているのを聞いていまして、あれだとベテランでもよくわからないと思いました。  その説明方法はパソコンを操作したことがない人にオートＳＵＭで計算式を入力させる方法を前触れもなく、突如説明するような感じでした。  パソコンを操作したことのない人にはまず最初に教えるのはキーボードやマウス、ならびに電源の入れ方などの基本的なことから教えたほうがいいと言うように段階をおって説明しないと僕が日々大忙しにしていた業務は理解できないです。  そしてコミュニケーション能力の低さを痛感する接し方で新人には苦痛のことがありました。 それも１つではなく、複数の出来事です。  まずは先輩社員たちを紹介することです。 普通なら忙しくても、ここが営業、ここが事務、ここは経理などおおまかな島を紹介し、さらに  「この人、次長です」とか 「この人がビアンカのダンナさんといって前任なので、わからないことがあったら聞いてください」  のように人を紹介するのが当たり前なんですが、誰一人として後任者に対してオバチャン上司は紹介しませんでした。  これは新人の人にとってはかなり苦痛ですね。  誰なんだろう？で１日を終えなければなりませんので、初日からつらかったと思います。  そして食事も一人で勝手にオバチャン上司は行ってしまい、残された僕らが一緒に食べるという事態になりました。  紹介してもらっていない人といきなり休憩時間を過ごすのも新人にとってはつらいことですよね。  休憩時間も休んだ気などしないでしょう。  こういうときはオバチャン上司が一緒に食事してごちそうするくらいの心意気はあるべきです。  さらにオバチャン上司が時間通りに食事へでかけたいからということで新人に３分もかからない仕事をやらせて休憩までの数十分を持て余すことになってしまいました。  なにもないというのも新人には苦痛ですよね。  ベテランと同じ業務ができなくても与えられたことをじっくりこなすのが新人ですから、それはつらいです。  その話を休憩時間で新人の女の子とパートタイマーの人を交えて話していました。 ふたりとも僕の意見に賛同でした。  そして午後にオバチャン上司が席を外しているときに新人の女の子が後任者に僕を紹介し、わからないことがあったら何でもきいてくださいと話しました。  頼られる男、ビアンカのダンナは複雑な心境です。  僕は新人の女の子を守ってあげなければならないのに、後任者はオバチャン上司がマンツーマンで教えているので口出し無用です。 僕との信頼関係もないので、今日は何もしませんでした。  むしろその時間は新人の女の子とパートタイマーの人のために使いました。  これは当然のことです。 人間関係がある程度できている人を優先にするのは当然ですし、オバチャン上司が僕と後任者との架け橋をまったくしないので、僕は関与しないようにとさえ言われたような感じです。   初日はこうしてつらい思いをして定時に帰りました。  なんだか続くのだろうか？  正直、心配です。   オバチャン上司の能力不足が原因ですぐに辞めないでほしいなって思います。  

  2014.08.18

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• お盆休みラス前

  こんばんは！ 新人の女の子に手を出したの？という質問が寄せられたビアンカのダンナです。  手を出すというのはどういう意味合いなのかによって回答は異なりますが、男女の関係にはなっておりませんので、健全な先輩後輩の関係です。  一緒に食事することを誘った段階でいかなる理由でも手を出したという判定であれば出しましたといいますが、仕事の悩み相談と僕が今後どのようにしていけば仕事がうまく動かせられるかというのを考えるべきことでお誘いしましたので、あんなことやらこんなことやらしようとは思っていませんよ（笑）  さて、お盆休みもあとわずかとなってしまいまして、非常にむなしく思いますが、今日は家族で麻雀大会がありました。  大会といっても家族で楽しむものですが、正月かお盆休みかゴールデンウィークのどれかにしかやらないので、まあお楽しみ会みたいな感じです。   今までは常勝ということばがありましたが、前回はまさかのドベ２という厳しい結果でした。  今回は名誉挽回・汚名返上の意気込みで挑みました。   ここ数年、役満がまったくないので、たまには大勝したいなぁって思いますが、滅多にできないからこそ、役満という最高得点になるわけですね。  さて、今回はどうかと言いますと、ロンをされることがほとんどありませんでしたが、その分、アガリもあまりなかったです。  親でアガルことができず、結果はマイナス。   今年も３位でした。  悔しいですね。  全然あがることができず、ツモ上がりによる支払いがものすごく多かったです。  麻雀はバレーボールと似たことがありまして、流れで一気に勝敗が分かれるということがあります。  今回は僕の恋愛事情同様に大差で敗れてしまいました。  まあ、恋愛はともかく麻雀は２連敗を記録してしまいましたので、次回の大会までにちょっと練習しようかなって思いました。  でも、家族で楽しむことができたのでヨシとしようと思うビアンカのダンナでした。  

  2014.08.16

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• お盆休み三日目、その1

  こんにちわ！昨日は結構雨が降りました。涼しくなるなぁって思いましたが、ジメジメして気持ち悪かったです。木曜バレーでは二時間の練習でしたが、練習用のシャツを4枚使いました。木曜バレーは開放バレーと違い、アリーナの窓は開けないし、コートのドアも少ししか開けないので蒸し風呂状態で練習するのでそうなります。そんな蒸し風呂の昨日とは変わりまして、今日はカラッとした暑さですね！風が強く吹き付けていますが、熱風ですね。そんな暑い今日の午前中はクルマで走りまわりました。まずは親戚まわりです。車を運転していると普段は三十分以上かかる親戚の家まで、セブンイレブンに寄った時間を含めて三十分で到着しました。木曜バレーの人がうちの地元は出かける人がいないみたいだなぁって言っていましたが、元々人口が多いので、やっぱりたくさんの人が地元から離れていると感じました。親戚の家に数十分いたあとに買いまわりです。親父に頼まれたものを買いにあちこち移動しました。道路は空いていますが、店はそれなりに混雑していました。そして、どうやったらここで事故が起こるのか？そんな疑問がある場所で事故を起こした奴がいて大渋滞を発生させていまして、普段は混雑している場所が空いていて、普段は空いている場所が大渋滞という真逆のパターンがありました。お店を数件まわって華麗なスーパーへ行きました。さすがに昼時だけあってお盆休みでも華麗なスーパーは混雑してました。こんなかたちであっという間にお盆休み三日目の午前中は終わりました。午後は遠出してから時間に余力があれば久々にネットチームの練習に参加したいと思います。

  2014.08.15

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• 俺しかいない

  こんばんは！  お盆休み初日の今日は過ごしやすい一日だったと思います。  さて、昨日の夜から今日にかけて職場の人と出かけてきました。  昨日はこっそり会社へ車で行き、仕事が終わったら僕が止めたコインパーキングで待ち合わせして合流というかたちです。  一緒に堂々と会社を出るといらぬ疑惑がうまれてしまうので時間差で退社し、待ち合わせも会社から少し離れている場所にしたというわけです。  職場内で不倫するならこれくらいは徹底しないとだめですよね。  あっ、でも僕はくどいですが不倫していませんよ！  今回、一緒に出かけた人は新人の女の子です。  最近、めっきり元気がないことに僕は心配になったので食事をしながら相談に乗るという流れです。  ただ、男女のことなので職場に余計な探りを入れられても面倒になるのであえてそのような形をとりました。  連絡も話しかけるとバレるので、ＬＩＮＥで連絡を取り合いました。  よく考えればやましいことをしているわけではなので、ここまで気遣いする必要はないと思いますが、うちの会社ではほぼ確定な不倫疑惑があった人がいるので過剰防衛です。  さて、向かったのは僕の地元です。  おいしいお好み焼き屋さんがあるのでそのまま車で地元へ行き、近くに止めてお店へ行きました。 おいしいものを食べて元気になってもらえればいいなって思っていました。  しかし、悩みは仕事に関してのことで、その内容は以前に同僚の女の子と懸念していた内容と同じものでした。  それはオバチャン上司の悪態・悪臭などによる迷惑問題です。  新人なので、当然のことながら仕事に対してわからないことはたくさんあるというのは誰もがあることで、当たり前のことなんですが、オバチャン上司に質問しても忙しいからということであしらわれるのが困っているそうです。  忙しいから話しかけるなというオーラを出し、手が空いていて機嫌がよさそうなタイミングを見計らって話しかけても曖昧な返事で終わってしまい、どうすればいいかがわからないそうです。 まさに僕らが予想していた通りの結果でして、やっぱりこうなってしまったかという感想しかありません。 オバチャン上司が昼休みに出かけた隙に僕へ質問するという非合理的な動きをしているので苦しいようです。 もっとも悪臭は体質なので多少はガマンしなければなりませんが、悪態はなかなかガマンにも限界があるものですよね。 そんな話から新人の女の子から出た話のなかには退職も真剣に考えていたそうで、あやうく最悪のパターンになるところでした。 僕が色々と話をして共感してスッキリしてもらい、おなかも満たされました。  そして近くのファミレスでお茶をして仕事の悩みを打ち明けてもらい、アドバイスをして送りました。 しかし、オバチャン上司への不満は収まらず、そのまま都内をドライブして話をして楽しんでもらいました。  普通なら男女がこんな真夜中にふたりでいるならデートの感覚で楽しむ時間ではありますが、ここは異性ではありますが、職場の先輩後輩の関係として真夜中の都内を適当にドライブして楽しんでもらうことで、休み明けからしっかりと頑張ってもらえたらいいなって思っています。  パートさんもその子も僕が長だったらよかったのにと言ってもらえるのは栄誉あることなんですが、本来なら僕がやったことをオバチャン上司がやるべきなんですよね。 部下を守れないなら上司の資格などないと思っています。 会議でも営業マンが新人の女の子に非効率な仕事の頼み方をした事に対し、その人の長にその件を話して指導するように要請しましたが、これも僕ではなくオバチャン上司の仕事です。  しかし、コミュニケーションと責任をとる能力が著しく不足しているので無理な話でして、僕がこうしてたくさんのポイントで骨を折って歯車を回していることをオバチャン上司はわからないのですが、ここは僕がお人よしを徹底的に演じて営業をこなしながらも前にいた部署を守ってあげないとこれは崩壊確実だと感じました。  俺がやるしかない！  そう感じました。 結局、営業もオバチャン上司への不満が会議で出た後からオバチャン上司に頼まず、みんな一斉に僕へ頼むようになりました。 どうやら今の会社環境ではこれができるのはまさに俺しかいない！！  そう感じさせられますね。 でも、まずは新人の女の子を守ってあげなければならないと思っています。 本来はプライバシーのこともありますが、一部を隠して相談内容を掲載しましたが、それは自分自身が読み返して努力するためでもありますし、誰も子のこのことを知らないこともありますので、コメントさせていただきました。  頼られている以上は何とかする努力をしていこうと思ったビアンカのダンナでした。  

  2014.08.13

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• 後任者決定

  こんばんは！  日記の更新が遅くなりまして申し訳ございませんでした。  なんで晩くなってしまったかはのちほどコメントしますが、ここではあることが決定したという報告が僕にきたので更新していきたいと思います。  同僚の女の子と元上司が退職し、約一ヶ月が経過しました。  僕は急遽内勤営業になりまして、前にいた部署の仕事をサポートしながら日々忙しい思いをしております。  しかし、社長からよろしく頼むよといきなり声をかけられました。  それは僕の後任者が内定したという話でした。  営業職とともに社員募集をかけていましたが、なかなか条件が合わずに応募がなかったり、面接辞退をしたり採用を見合わせるなどなどで僕の後任者が決まりませんでした。   今回、とりあえず採用が決まりまして、お盆休み明けから来ることになったそうですが、正直複雑な心境です。  こうなると僕はもう前職には戻らないという前提だと感じております。  名刺もそのあと新たにもらいまして、しっかりと内勤営業と言う肩書きが入っていましたので、どうやら僕は元上司の仕事を引き継いで専念するかたちになるようです。  正直、前の部署でやるほうがよかったのですが、自分の思うように人事異動がなれないというのはサラリーマン社会においては鉄則ですよね。  後任者が決まったことでとりあえずは慌しかった人事異動も落ち着いてくるかもしれません。  ところで社長から僕によろしく頼むというのはその後任者へのフォローだけではなく、その部署全体をフォローするべく頼むと言う意味です。  オバチャン上司ではもう手に負えず、爆発する可能性がありますから、オバチャン上司へそんな義理などありませんが、新人の女の子やパートさん、営業や前に所属していた管理部門のためにもそれは僕しかできないことですから、やるべきだと思います。  お盆休み明けにどうなっていくのか？  今はそれを考えず、お盆休みを満喫したいと思うビアンカのダンナでした。   

  2014.08.12

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• 仕事場にて

  こんばんは！  今日も暑いですね。  ちょっとだけ外でお客様と話をしているだけでも汗がたくさんでてきまして、汗臭いかもって思ってしまうほどでした。   そんななかで、今日は女性陣にアイスの差し入れをしました。  なんでそんなことをしたかといいますと、空気の浄化が目的です。  オバチャン上司が毎度のようにため息と悪態で社内の雰囲気が最悪だったのでそうしました。 もっとも、新人の女の子がオバチャン上司に対し、相当な不満があるようでして昼休みも僕に相談してきました。  昨日の日記にもコメントしましたが、いっぱいいっぱいで仕事の相談ができないのでオバチャン上司が昼休みで不在のタイミングを見計らって僕にたくさん質問しなければならないのでつらいみたいです。  昼休みも色々とガマンしている話を聞いて本当なら僕がこの部署に残ってこの子を守ってあげなければならないと思っていたのに内勤営業にさせられてしまったのでそこまでフォローできなくなってしまったという環境を恨んでしまいそうになります。  そして、午後にアイス食べたいって言っていましたので、近くのコンビニへ行きまして差し入れすることにしました。  アイスを上げると大喜びしていました。  するとオバチャン上司が席を外したときに僕のことを  本当にサイコーに大好きです！！  なんていわれてしまいまして、ビックリしました。   もちろん、恋愛感情での大好きと言う意味ではありませんが、僕はその子の中でわが社一番の称号を与えてくれているという先輩社員の冥利につくものを頂戴した感じです。  昨日のマイナスオーラは一体どこへ？   そんな感じもするようなひと時に嬉しかったです。  アイスを数人分買っただけですが、これでまた元気よく仕事をしてもらえるなら安いものだと思うビアンカのダンナでした。   

  2014.07.30

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• 不要なプライドは

  こんばんは！  今日はようやく晴れ間が出たような感じです。   もうじき梅雨が明けるのでしょうか。   さっさと不安定な空模様から抜け出したいものですね。  さて、今日から同僚の女の子がいない職場がスタートしました。  能力ある人材が退職するというのは会社にとってはもちろんのこと、僕の成長にとってもある意味大打撃です。   今まで培ってきたキャリアの活用によって助けられたのもそうですし、そのキャリアから学べることもたくさんありました。  そんななかで今日は連休明けと言うことで仕事はバタバタしました。 僕は自分の仕事をさっさと処理して新人の女の子とパートの人が仕事をする上でのフォローにまわろうと思いました。  しかし、オバチャン上司に邪魔されました。  おまけにオバチャン上司へ仕事を手伝おうかと聞いたら結構ですといわれました。  そのやりとりをみていた新人の女の子はええ？って顔をしていました。  俺、手伝わなくていいらしいよ！  そういうと新人の女の子から実は教えてほしいことがあるんですがと言われ、僕はオバチャン上司がいない間に仕事を教えてあげました。  オバチャン上司には聞きにくいので困っていたそうです。  うーん、ムダに気を遣わなければならないのは困ったものだ。  そう思っていたら今度は役員から話しかけられました。 オバチャン上司、大丈夫？   そう聞かれたのでダメだと思いますよとはっきり容赦なく様子を報告しました。  なんでもかんでも自分で勝手に背負ってピリピリしていてどうしようもないですね。  それを話すと役員がオバチャン上司へメールしたのにまたもや返信がなかったと心配して僕に相談したらしいです。   役員にも心配されたオバチャン上司は悪臭こそ放ちませんでしたが、悪態は思う存分発揮していました。  まあ、これは計算済みだからいいのですが、もうひとり困っていた人がいました。  それは以前に僕が教えていたパートの人でした、   僕が今までに担当していた処理をいきなり中途半端に押し付けられ、やり方がわからずに困っていて、相談を受けました。   そして僕はその仕事についてパートの人が受けたオバチャン上司の説明があまりにもひどいので、いない間にしっかりとやり方や処理の過程・理由を説明しました。  するとそういうことだったんですね！！！ という謎が解けたように嬉しそうにしていました。  僕がこの処理に関しては社内で一番詳しいので僕に説明してもらうか、オバチャン上司が僕に聞けばいいのになんで聞かないのでしょうか？   それは憶測といいますか、今までもそうだったのですが、オバチャン上司のプライドが相談できないようにしてしまっているのです。  僕や同僚の女の子に聞くことはプライドが許さないのです。  それで自分でやり方を調べているうちに時間が足りなくなってピリピリしてまわりに不快な思いをさせて、限界に達して中途半端に人へぶん投げるという感じです。  プライドは確かに大事なものだと思います。  でも、無意味なプライドは時間と労力のムダだと思います。   僕に聞けばものの数分程度で終わる内容のものを勝手に一から十まで調べて結果的に人へ振って困らせてしまう。  パートの人も相当困っていましたが、新人の女の子同様に僕へ聞きにくいといっていました。   オバチャン上司の感情を高ぶらすと面倒なのでふたりにはオバチャン上司のいない間に聞いてくれれば教えられるのでそれでいきましょう！と話しておきました。  どうやら定期的にオバチャン上司へのストレスをほぐすために食事の場を開かないとだめですね。  明日が思いやられると感じたビアンカのダンナでした。    

  2014.07.22

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• 昨日起きた職場の出来事より

  こんにちは！  寝る姿勢が悪かったようで腰が痛いビアンカのダンナです。   まったく酔っ払ったときは注意しないとダメですよね。  さて、今日は会社の役員よりメールが届きました。  来週からものすごく忙しくなりますが、みんなでチカラを合わせて頑張っていきましょうという内容でした。  ＣＣにはオバチャン上司のアドレスも入っていまして、これって俺がオバチャン上司と連携していけということかなって思いました。  くどいですが、拒否をしているのはオバチャン上司の方なので僕はいつでもオープンです。  せっかくなので、昨日のことを振り返る時間を今日は少しだけ持ちたいと思います。  昨日は同僚の女の子と元上司が退職した日でした。  同僚の女の子は出産をひかえ、退職するという話を前々からしていましたが、正直複雑な心境です。  新たな命が誕生する喜びを感じている同僚の女の子は嬉しい気持ちだと思います。  でも、僕としては長年の戦友が引退してしまったことはものすごく寂しいです。  同僚の女の子は愛嬌があって嫌な顔をしないでテキパキこなすタイプなので、みんなから慕われていました。   一方で元上司は最後の最後までやらかしていました。   始業開始時刻を過ぎても職場に来ませんでした。  １０分くらいしてから携帯電話で連絡がありまして、何か食べながら遅れますという連絡がありまして、その人の上司へ報告したらブチキレしていました。  最後くらい時間通りに来いよと怒りを露にしておりまして、社会人としては当然のことを言わなければならないことにも呆れてしまいました。  でも、まわりからはどうせ今日でいなくなるのだから気持ちよく辞めさせてあげなよって言われていました。  自分がかわいいのをあまりにも出してしまうとこうして最終日は冷たく終わってしまうのだと思いました。  その後、新人の女の子は営業が挨拶をするたびに大泣きしてしまい、仕事になりませんでした。  それだけ数ヶ月の間でも同僚の女の子はすばらしい存在だったのだと改めて感じました。  そして新人の女の子に   なんでビアンカさんはそんなに冷静でいられるんですか！！  って言われました。  なんでと言われても・・・。  泣いたり喚いたりしても現実は変わりませんし、同僚の女の子が辞めるからこそ、新人の女の子が新たにメンバーとして加わるのだからとは思いましたが、僕が寂しがったらなおさら大泣きに油を注いでしまうので冷静にいるようにしました。  元上司にはお世話になりましたが、申し訳ないとは思いますが辞めていただいて結構ですというのはありました。  こうして僕に最後の最後まで面倒なことを押し付けて去って行くことに不満があるというのはもとより、どうせ退職するからといって仕事に手を抜いたり、自分の感情を思い切り押し出して不愉快な思いをさせてきたりというのもありますし、不倫で回りに不快な思いもさせた挙句の果てには毎日遅刻。  逆の立場なら絶対ブチキレしていること間違いなしのことを当たり前のようにやっているのはいくら元とはいえども上司失格ですし、社会人としてもいかがなものかと思います。 ですが、周りの連中が言っているのと同じく、僕もどうせ辞めるのだし、ヘタに刺激するようなことを言って引継ぎに手抜きされても困ると思いましたので何も言いませんでした。  この人は勘違い部分が多くて、今回の引継ぎも私が教えてやってるというのがものすごくあります。   引継ぎは仕事を教えるのではなく、後任者へ仕事をスムーズにこなしてもらえるようにすることですから、それを教えてあげているんだからなどと言うのもおかしいです。    さらにさらに不倫問題で社内の人間関係を冷え切ってしまうようなことをしてしまったようです。 不倫自体を否定するつもりはありませんが、不倫行為によって社内の人間関係が乱れてしまったことは問題です。男女の営みはバレないようにやれと思いますが、先週は堂々とふたりで仲良く毎日帰っていきましてみんなが茶化していました。   その反面、同僚の女の子は最後の最後まで終業時刻過ぎても頑張って仕事をしてくれました。 そんな優秀で人間性の高い人がいなくなることは僕のなかでは大打撃ですし、会社にとっても大損害です。  しかし、元上司は辞めてもらってよかったと思われながら去って行きました。  どちらがいいのか。  回答はコメントするまでもありませんよね。 僕もできるだけ尽力で仕事をして自分のために頑張るべきだと改めて思うビアンカのダンナでした。  

  2014.07.19

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• 退職前日

  こんばんは！ 今日も雨が降りそうだということでカッパを積んでママチャリで会社に行ったビアンカのダンナです。  梅雨明け宣言はいまだにでませんが一体いつまで梅雨なんでしょうね。   さて、明日を持って２名が退職するわが社ですが、元上司より引継ぎを受けているのですが、正直な感想としましては結構なストレスです。  というのも前々よりコメントしていますが、自分がかわいいのでなんでも正当化してしまう傾向があります。 人間誰しも自分がかわいいのは当然だとは思いますが、この人は一般的に悪いことも正当化し、自分に不利の立場になると文句を言います。  その例としましては自分は朝弱くて遅刻しまくっているのに、たまに他の人が遅刻して自分の業務に支障をきたすと文句をいうというような典型的なパターンです。  一方で同僚の女の子は最後まで飛び立つ鳥はあとを濁さないという精神で頑張っています。  新人の女の子へ最後まで一生懸命面倒をみてみんなのサポートをしています。  まさに月とすっぽん！！  同僚の女の子は二児の母になるのですから、ムリをしないで体を第一に気を遣ってほしいものですが、心ではそう思ってもなかなか現実としてそれをできるような環境を作れないでいます。  それも元上司の急な退職に関係しております。   お客様からビアンカ君の後任者は決まったのかい？と聞かれますが、現実としてはNOです。  さて、同僚の女の子ですが、明日を持って退職するというのは前々から決まっておりますので、明日は最後の食事ということで最後くらいご馳走しようと思って声をかけたのですが、元上司が割り込んできて３人で行くことになりました。 元上司にはお世話になりましたが、今回急に僕へ引き継いでほしいと散々お願いしておきながら、いざ引き受けると自分のペースで仕事ができないことにイライラして挙句の果てには私が引き継いでほしいってお願いしたわけではないから！！とわけのわからないことを言ってキレはじめましたので、最後の最後でマイナス印象をもってしまいました。  不倫やこうした身勝手なふるまいで濁しまくっていますので、本当は２人で食事に行きたかったと思いました。  今日も堂々の遅刻・・・。  たかが１０分だと思っているようですが、高校時代の先生に時間にルーズなヤツはダメなヤツだと再三にわたって教わったので、この人はダメなんだ・・・って思っちゃいましたね。  バレーボールの練習に遅刻するのは仕方ないです。  仕事や家庭の事情で遅くなる分には仕方ないですね。 でも、仕事で堂々の遅刻というのはいくら退職するとはいえども、ダメですよね。  僕が退職するとしてもこのようなことは絶対にしないで同僚の女の子のように最後まで感謝の気持ちを込めて精一杯仕事をしたいものです。  あと１日で同僚の女の子は職場を卒業します。  はっきり言ってものすごく寂しいです。  僕の後任者も決まっていないので不安要素はたくさんですが、最後は同僚の女の子を温かく見送っていきたいと思うビアンカのダンナでした。      

  2014.07.17

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• 歯医者に行きたかったです

  こんばんは！  今日は久しぶりにロードバイクで会社に行ったビアンカのダンナです。  先月はほとんど乗れなかったこのロードバイクですが、やっぱり快適な自転車通勤ですね。  早く梅雨明けしてほしいものです。  さて、今日はお客様のところへ挨拶に行きました。  引継ぎをすることに伴い、ご挨拶というわけです。  元上司を乗せて車を運転しました。  金曜日ならファンキーフライデーが聴けたのになぁって思いながらも安全運転を心がけました。  そして無事にご挨拶が終わったので、僕は昨日から歯の詰め物がとれてしまったことを話して  「今日は歯医者に行きたいので早く帰らせてもらいたいです」 と話をすると元上司にキレられました。   自分が退職したら保険が使えなくなるのに先に行かせてよ！！  別に二人で早く帰ればいいだけの話なんですが・・。  結局僕に仕事を押し付けてさっさと帰ってしまいまして、僕は処理に追われていると営業から前に所属していた部門２箇所分の仕事を頼まれてしまい、結局２０時すぎまで会社にいました。  オールラウンドプレイヤーというのもこうしたことで余計な仕事をさせられてしまうのですね。  歯医者は結局遅い時間が予約取れなかったので諦めて明日早く帰ってさっさと歯の治療を受けようと思うビアンカのダンナでした。   

  2014.07.14

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• 歓送迎会の翌日

  こんにちは！  台湾旅行の写真を少しずつアップしています。  かなりたくさん激写したのですが、スマホからだとアップが数枚程度しか更新ができないようなので、本当に少しずつですが、更新を随時行って参りますのでご覧になってください。   さて、今日は緊急地震速報が鳴り響いて眠れない朝を迎えたビアンカのダンナです。  津波注意報も東北で発令されまして、避難をした方もいらしたそうですね。  今回は東日本大震災の余震だと専門家は分析したそうですね。  昨日は歓送迎会でクタクタだったのにまだ大きい地震があるなんて迷惑な話です。  その歓送迎会に関して今日はお話をしたいと思います。   元上司と同僚の女の子が退職することになりまして、いよいよあと１週間でふたりとも退職します。  同僚の女の子はオバチャン上司のもとで僕と一緒に仕事をしてきたことがよく思い出してしまい、寂しく思うのは否定できません。   一方で元上司は自分がかわいいとか不倫している、急に休んだり遅刻したりでそのフォローに入ったばかりに僕が引継ぎをしなければならないという被害も被りましたが、色々教えてもらったことは僕にとってものすごくプラスになったこともあります。   そんな思いに浸りながら歓送迎会の会場へ行きました。  幸いにも台風は逸れたあとだったので助かります。   今回の会場は焼肉屋でした。   何で焼肉屋？って思ったのが感想でした。  個人的には焼肉は大好きですが、店の構造上を考えるとテーブルがバラバラで歓迎される主役たち、送別される主役たちの両方とは真逆の席に座ることになってしまいました。  オバチャン上司がちゃっかりいいポジションを独占していまして、真夏の異臭を放つオバチャン上司から離れることができたのが幸いと言う感じでした。   オーダーも店員が韓国人だったのか、メニューをきちんとわからず、間違ったものが何回もきました。  日本語がわからないのか？とみんながちょっとイライラしているなかでコースの肉がきまして、その肉がおいしいのがイライラを解消しました。   それなりに楽しく食事をしていると先輩が僕に元上司へみんなが書いた寄せ書きを手渡ししてほしいと頼まれました。  元上司は僕と一番深い関係だということで僕も適任だと思いましたので引き受けました。  深い関係とはいっても不倫疑惑があるようですが、僕とは仕事上での深い関係だけであって、僕は当然のことながらそのような淫らな関係ではありません！！  色紙を渡す環境を先輩が整え、僕が元上司に、後輩が同僚の女の子に寄せ書きを渡すとふたりとも喜んでくれました。  その後、社長より金一封らしき封筒がふたりに手渡されていよいよクライマックスというところで先輩はもう１つサプライズを考えていました。  それは僕に締めの挨拶をされることでした。  今回退職するふたりは僕にとってもかなりの痛手を食らう結果になるというのは嫌というほどわかっています。   同僚の女の子とはオバチャン上司の暴走をさせないように二人三脚でこの部署を守ってきましたし、色々助け合ってここまできました。  元上司に対する感謝の気持ちとともに一緒に頑張ってきたことへのお礼、そして新人たちに対するこれからともに頑張ろうというメッセージと全員に目標達成できるように頑張ろうというメッセージを話して終わりました。  不倫相手とされる人以外は全員出席した歓送迎会もこうして幕を下ろしました。  しかし、１時間半という時間はあまりにも短すぎますね。  そこで、女の子と楽しみたい人たちと近くでのんびりしたい人に別れて二次会へ行きました。  でも、オバチャン上司が選んだのはジョナサンでした。  ファミレスが二次会って・・・。  お酒があまり呑めないメンバーだったから仕方ないのですが、もう少しいい店知らない？って思いましたが、まあここはそんな町だからムリもありません。  ここではオバチャン上司の戯言は適当にあしらい、最近元気がない新人の女の子をみんなで励ましました。  色々不安要素があるなかで、頑張れといっても仕方ないですから、泣きたいは思い切り泣いて試練を乗り越えようと話しました。  頑張っているのにさらにがんばれってありきたりの言葉では元気などでません。 だからここは大人の漢を演じまして励ましました。 新人の女の子がどう感じたかはわかりませんが、早く元気になってともに頑張りたいと思いました。  

  2014.07.12

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• よせがきを書きました

  こんばんは！  忙しいなかで定時後から本籍チームの人たちがＬＩＮＥの猛ラッシュがありまして、未読件数が５０件超という驚きの数字を目の当たりにしたビアンカのダンナです。  みんな今日は仕事が早く終わったみたいでＬＩＮＥラッシュがすごかったです。  スマホの着信音が鳴らないようにしてよかったと思っています。  ところで、今日は会議でして月曜日から遅くまでこき使われてしまったビアンカのダンナですが、帰ろうとしたら先輩からよせがきのメッセージを書いてほしいと頼まれました。  同僚の女の子と急遽退職することになった元上司の２名分でした。  元上司はお世話になったことが多々あった反面、僕が多大なるサポートをした結末に仕事を引継ぎをするハメになってしまったという複雑な心境がありますが、同僚の女の子に対しては純粋に感謝の気持ちでいっぱいです。  同僚の女の子は僕に格別の配慮をしてくれたので、ママになってからはその恩返しという気持ちでこどもが急に具合が悪くなったり、ケガをしたりなどで早退やお休みをしても必死になってフォローしてきました。  でも、それはもうすることなどないということにどこか寂しい気持ちが出てしまいます。  僕は色々な部門をまわり、オールラウンドプレイヤーとして不足している部署のカバーをしてきたのですが、同僚の女の子は同じ部門を長年にわたって守ってきました。  そして、産休に入る際には僕に戻ってきてほしいと願い出てくれまして、うれしいです。  それが今度は元上司が急遽退職することになって営業になってしまいました。 それも寂しい心境です。   でも、よせがきには寂しいという表現を使ってもマイナス要素はコメントしないのは当然のことです。  特に同僚の女の子はもう一人こどもが誕生して二児の母になるのですから、ここは新たな門出を祝って円満退職してほしいと思います。  メッセージも精一杯想いを込めてコメントしました。  こういうときに字がキレイだったらいいのですが・・・。   不器用なのは仕方ないことです。  計算してみたら退職日まであと２週間しかないです。  最後の最後まで一緒に頑張って働いて卒業を祝福し、僕は新たな成長への第一歩をふみだしていきたいと思います。  

  2014.07.07

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• 毎日雨ですね

  こんにちは！  更新が遅くなりまして申し訳ありません。   引継ぎの関係で従来よりもスピードが大幅に遅れていまして、早く帰れませんでした。  朝も帰りも通勤途中で雨が強くなってきまして、途中とまってカッパを着用してから運転再開という感じでした。  そんな感じで非効率なのは職場でも同じです。   本来、僕のデスクがあるのですが、ポジションが異動になることで元上司のデスクそばにある後輩のパソコンを借りなければならないので異動しながら作業しております。  同様に同僚の女の子も自分のデスクが新人の女の子が使っている関係でパートさんやら僕のデスクやらをあちこち転々としていまして、妊婦なのにものすごく負担をかけてしまったと罪悪感に悩まされます。   もっとも、今回の件は元上司が急に退職するということで僕も相当な犠牲者のひとりです。  さて、そんなグチを毎回こぼしておりますが、言いたいのはグチではなく、デスクに関してです。  人のパソコンを使うのはあまりいい感じではありません。  というのも壁紙が自分のと違うことがいやなのではなく、画面の明るさや大きさです。  僕はちょっと表示を大きめにしていまして、明るさは中間くらいにしております。  でも、他の人はそれぞれ好みがありますので勝手に変更はできません。  さらに机の周りにも色々置いてあり、僕の作業とは関係ない書類ばかりで置き場にも困ります。  早く自分のデスクで仕事をしたいと思う反面、その日がきたら同僚の女の子はもう会社にいない。  そんなことを考えると複雑な気持ちです。  いずれにせよ、そのときが来てしまうのは時間の問題なので、そのときに最大限に適した環境で仕事をしたいと思うビアンカのダンナでした。  

  2014.07.04

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• ドタキャンから助かりました

  こんばんは！ 今日は暑かったですね。  ロードバイク通勤で大汗かきました。   そんななかで今日は忙しさにヒートアップさせられました。  それは退職する元上司が急に仕事を休みました。 引継ぎまで時間がないからさっさとやれというイライラしながら説明していて今日残りはやるからといって不倫タイムに入ったのにまさかの欠勤とはやられた感じでした。  それを目の当たりにしていた人たちは不倫疑惑の男性に連絡してみろよってブラックジョークを言っていました。   そんな感じなのでどんどん不慣れな作業でパンクして開放バレーに大幅に遅れてしまいました。  今後、どうなるのかがわからないだけに困ったものです。  でも、今日は色々な意味で同僚の女の子に助けられました。  さりげなくサポートしてくれて負荷が軽減できました。 僕が抜けて大忙しなのに、そこまでしてくれて感謝です。  しかも、昼休みに前にいた部門の同僚と話をしていたらコーヒーをごちそうしてくれました。  僕の好きなコーヒーでホッと一息を入れられて嬉しい限りです。  そして元上司へ色々話をしてくれたそうです。  僕は色々とお世話になりましたが、先日の理不尽な振る舞いにどうせこの人は辞めるからそれまでご機嫌を損ねてちゃんと引継ぎしてもらわないと困るからガマンしていることにしていたのですが僕の知らないところで気を遣ってくれてありがたいです。   そしたら前にいた部門の同僚から   どんどん言い返したほうがいいよ  って言いました。  それこそ、どうせ辞めるんだから気を遣うことはないという意見でした。  それも一理あると正直思いました。  ただ、心労がたたっているから少しは気を遣うべきだという気持ちもあります。  明日は嫌でも外出同行です。  余計な話はせずにさっさと同行して少しでも早く直帰できるように精神力を高めたいと思います。  

  2014.07.02

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• 禍転じて

  こんばんは！ 台湾旅行から帰国してから地獄の引継ぎを受けているビアンカのダンナです。 今後は内勤営業になります。  僕の意思とは相反することなんですが、何事も経験だと思い、やることにしました。  今の段階でうちの会社で最後の挑戦になる人事異動だと思います。  今後はわかりませんが、自分の成長になるならやれるだけのことはやっていきたいです。  さて、そんななかで先週に仕事でポカをやらかしてしまいました。  取引先に対して多大なるご迷惑をかけてしまい、先方さんの会社で問題になってしまったそうです。  でも、この件に関しては詳細をきちんと引き継がれることなく、色々な人から引き継がれて僕のところに回り、数年が経過していたので、僕は知る余地すらありませんでした。 それはいつの間にかバスの停留所が廃止になっているのに巡回してしまったような気持ちです。 おいおい、ここにバス停なかったか？  廃止になったのを引き継がれずに運行してしまったというような重大なことです。  そして先方さんがブチキレて役員のところに連絡が入りました。  幸いにも役員がいい対応をしてくれたのですんなりことがおさまりました。  でも、知らないとはいえども、僕にも非があるということを感じたので、今日お詫びの連絡を入れました。  すると今後ともよろしくということで、色々と教えてもらうことができました。  不慣れな仕事に対してどのように成長していけばいいのかということをその方の経験からたくさん教えてもらいました。  なんでも、僕と同じような仕事を経験し、僕よりも一回り以上も年上ということもあり、経験豊富な方のアドバイスは非常に参考になりました。  うちの会社ではこうしたことは一切教えてもらうことができませんので、我流で成長していくしかないのにこうしてほかの会社の方からアドバイスをいただけるのはありがたいです。  でも、よく考えて見たら僕がこのようなトラブルを出さなければこうしてたくさんのアドバイスをもらえることはなかったのかもしれませんね。  災い転じて福となす。  災いは禍の方がこのケースだと正しいかもしれません。  ただ、結果的にいい方向へ行くことができたのでほっとした反面、今後に仕事のプレッシャーを感じることもありました。  苦情（今ではクレームという言葉が主流ですが）もこうしてうまく解決に導くことができれば今までよりもすごくいい成果が出せるようになると思いました。  最初は人のせいにされて、頭にきたのと取引先担当の方にものすごく申し訳ないことをしてしまったという罪悪感でいっぱいでしたが、こうしていい方向へ解決できてすがすがしいです。  でも、前任者の評判がよかったのが意外でした。 社内では不倫疑惑があり、自分がかわいい人だけに外部ではこのような見えない部分で評価してもらっていたのだと感じます。  前任者がいいと後任者は大変だからガンバレ！！   この言葉を最後に頂戴したことがなによりのプレッシャーですが、全力投球で頑張っていきたいと思います。 

  2014.07.01

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• 仕事の引継ぎ

  こんばんは！  今日は会社の後輩が誕生日ということで昼休みを使って食事に行きましてお祝いしました。  その後輩が入社したての頃に僕の誕生日が近かったので、メッセージを手書きで添えてプレゼントをもらった御礼も兼ねて食事に行きましたが、１時間でお店まで往復し、かつ注文して食事を終えるまでのすべてを含むとなるとなかなか遠出はできず、結局はさびれた駅前にある喫茶店で食事をすることになりました。  もちろん、改めてコメントするまでもありませんが、稀におごってあげたの？って聞かれるので、ヤボな回答をしておきますと、その通りです。  せっかくお祝いするのですから、もっと豪勢なお店に行きたかったのですが、本人の希望を添えるのが一番ですから、喜んでもらえてよかったと思います。 さて、そんな喜びもつかの間でして、元上司の引継ぎは僕のペースなど一切お構いナシに空気を読めずに進められてきました。  あまりにパンクしていたので、ちょっとまってくださいと言ったらブチキレされました。  あれだけ僕に引き継いでほしいと毎日のようにうるさく言っていたのに結局は自分がかわいいですから、自分のペースで仕事ができないとイライラするようでして、管理部門にも言いたい放題言っていました。  前は勘違い野郎になるなとかお客様のために動けとか言っていたのに、やはり人間退職することが決まると気持ちが切れてしまい、こうした真逆の言動をしてしまうものでしょうか・・・。  だいぶ理不尽なことを言ってきたので、思わず言い返してやろうかと思いましたが、僕のためにフォローしてくれている人たちに申し訳ないのでガマンしました。 でも、そういうことなら僕の気持ちとしても、この人はどうせ辞めるからという気持ちになってしまいますね。  売り言葉に買い言葉。  決してよくないですが、元上司のこうした自分がかわいいというのを出してしまうことを忘れてしまった僕が悪いので仕方ないです。  さて、その引継ぎなんですが、僕の代わりに誰が担当するかが未だに決まっておりません。  会社の方としてはさっさと新入社員を採用して補填したいらしいのですが、会社の立地条件が非常に悪いのと、若い人しか採用をしたがらないので、採用は難航しております。  その上、社長は元上司の仕事は僕が兼任してもできるだろうというのを心の中で思っているようです。  実際に、社長に呼ばれて話をしたら内容は大したことはないので、さっさと引き継いでどんどん仕事をテキパキこなしてほしいといわれました。  それって僕が兼任するということですか？  単刀直入に聞くとそこまでは考えていないとは言いましたが、社長自ら担当していた仕事なので、大した仕事ではないというのは念を押されてしまいました。  現在は僕が抜けた分を退職までわずかな妊婦さんである同僚の女の子が担当してくれています。  でも、キツイみたいで、引継ぎってどうなるのかな？って不安にしていました。  本来なら元上司ではなく、同僚の女の子こそが気持ちを切って出産に専念すべきところを最後の最後まで尽力をくれています。  元上司こそが急に退職するなどと言ったのですから、こうして気持ちを切らないで仕事をするのが当然です。  色々会社に不満はあったと思いますが、しょっちゅう遅刻や欠勤をしてもそのまま雇用してくれたことは感謝すべきではないでしょうか？  誰もが部下として持ちたくないと役員会議で問題になったのですから。  しかし、なによりも僕のことも考慮してほしいものです。  新人の女の子やオバチャン上司にフォローしてもらっているだけではなく、複雑で面倒な仕事が多い僕の業務を引き継ぎをきちんとしないで引継ぎを受けているというこの気持ちを少しはわかってほしいものです。 でも、切り捨てろと元上司は言います。 責任感の強い僕には苦しい話ですが、元上司は自分がかわいいので自分最優先です。 しかも、不倫タイムがあるので余計に時間を食う引継ぎでイライラしてしまっていて新人の女の子さえもがそれをしっかりと感じていました。  さっさと引継ぎを終わらせて自分のペースで仕事ができるようにしたいと思いました。    

  2014.06.30

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• 休日出勤

  こんばんは！ 今日も雨ですね。  大雨ばかりでうんざりしてしまいます。  さて、そんな不安定な天気の土曜日ですが、僕は休日出勤をしました。 スーパーでいえば棚卸しのようなものです。  このような仕事は年に２回ほど会社全体で行うもので、いわば社内行事の一環みたいなカタチで年間に組み込まれております。   今回は急に今日と決まったので、営業担当のなかにはお客様と打ち合わせを入れていたり、プライベートの予定を入れていたりと言うかたちで来れない人がいました。  僕はもちろん、通常出勤です。 幸か不幸か、木曜日に早退したので疲れがだいぶ拭うことができましたが、新人の女の子は完全にグロッキーでした。  僕が会社に着いたら机の上で深い眠りについていまして、何かの物語で主役をやっているお姫様みたいな感じでした。  僕が机に座ってパソコンを開いていると  あっ、ビアンカさん・・。おはようごじゃいますぅ。  こんな感じで寝起きの状態でした。  聞いた話によるとなんでも昨日は疲れが限界に達してしまい、ベッドにたどり着く前に部屋で寝てしまったそうです。   この子も僕と同じように台湾旅行と親睦会の過密スケジュールで疲労が限界にきてしまったようです。  幸いなのは会社から近いことです。  そしてもうひとりダウンした人がいました。  その人も僕らと同じ過密スケジュールだった人です。  やはりこの過密スケジュールはあまりにもきつかったのだと改めて実感しまして、僕がダウンしてしまうのもムリないなって思いました。  僕はものすごく回復しまして、咳が少し出る程度になりました。  ガマンしていたコーヒーを飲みながら仕事をしていまして、ホッとします。 休日出勤ですが、今回は面倒な事件が全くなく、書類整理もカンペキにこなせました。  元上司の唐突な引継ぎも静かで少しだけだったので、溜まっていた仕事もかなり進みました。   そして半日ちょっとで仕事が終わりまして、僕と同じタイミングでみんなも終わりました。 無事に終わったのでみんなで食事に行こうという話になりましたが、同僚の女の子はダンナさんが迎えに来ているからという理由で欠席し、元上司は不倫疑惑の人と同じタイミングでタイムカードを押して消えました。  不倫疑惑がさらにたかまっていきましたが、僕には関係ありませんので、みんなと食事に行きました。 食事での話題はやっぱり台湾旅行の話でした。  機内食や夜の行動、台湾の鉄道に乗れたなどなど、前半組と後半組のそれぞれエピソードで盛り上がりました。  紹興酒の話や台湾ビールなどお酒に関する話題が多く、やらかしたエピソードもおおいに笑えました！  ただ、食事の場所が蕎麦屋なので長居できず、さらに僕は大盛りのそばを注文したのに普通盛りということでだいぶやられた感じでした。   こういう機会でないと営業連中と一緒に食事をとることができないので、コミュニケーションを取る上では大事な場所です。  でも、今日一番やられたのは雨です。  行きも帰りも局地的に突然豪雨に見舞われました。  晴れていたのに急にどしゃぶりでカッパが大活躍でした。  車で行くと雨が降らないくせに、自転車だと豪雨とは嫌がらせされているような感じです。  夜行く家庭婦人チームの練習までにはきっぱり止んでほしいと思うビアンカのダンナでした。  

  2014.06.28

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• よせがき

  こんばんは！  今日も不安定な空模様で一時的に大雨が降りましたね。  山手線では乗る駅と降りる駅では雨が降るか止むかの違いがあったそうです。  数キロ程度の区間でもそんなことってあるんですね。  それだけ局地的な豪雨だったのかもしれません。   さて、今日は昨日早退してたっぷり眠ったおかげでかなり体調がよくなりました。  やはり睡眠は大事ですね。  台湾旅行と親睦会というハードスケジュールはもうカンベンしてほしいと福利厚生担当の人にお願いしておきました。  さて、今日も引継ぎでてんてこ舞いだったのですが、帰宅前に新人の女の子からよせがきについて話がありました。   よせがきって卒業する相手に渡す手書きの贈り物ですよね。  そんな企画をするなんて女の子らしいなって思っていたのですが、それは営業の先輩が企画したらしいです。  東急ハンズで営業の合間を使って購入したらしいです。  クマモンのようなゆるキャラのよせがきはかわいらしいです。  これなら退職する同僚の女の子もきっと喜ぶと思いました。  そして元上司の分まで用意してありました。  急遽退職して僕に苦難の道を歩むことを僕だけではなく、会社に強く推薦した人の分もありまして、人としてお世話になったことへの感謝を伝えるためにはいいことだと思いました。  ちょっとトゲがある文面ですが、今の段階で苦労を余儀なくさせられているので、正直そんな気持ちです。  でも、お世話になったことはまぎれもない事実ですから、退職の理由がどうであれ、送別会と卒業の贈り物は当然すべきことです。  先に営業の上司から順番によせがきを書いてもらうらしく、今日は僕のメッセージを書くことはありませんでしたが、感謝の気持ちをしっかりとよせがきに書きたいと思います。  

  2014.06.27

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• 半休

  こんばんは！ 火曜日から体調が悪いと感じているビアンカのダンナです。  火曜日は親睦会で遅くまで飲み屋にいたのが明らかな原因です。 でも、社長と直接話ができたことや親睦を図ることにおおきな成果がでたと思っています。   そんななかで今日は早退しました。   体調不良がマックスでつらすぎて朝の会議だけ出て帰らせてもらおうと思いました。  幸いにも雨が降らず、ロードバイクでゆっくりと会社に向かうことができました。  会議が終わっても営業連中や元上司は早退の意思を伝えても容赦なく仕事をふってきました。  営業連中は仕方ないとしても元上司はちょっと・・・。  自分がしょっちゅう体調不良で休んだり遅刻したりしているのにもかかわらず、人にはお構いなしというのはさすがにどうなのかと思います。  これが普通なときであればそこまで考えることをしませんが、自分のことになると過大に劣悪待遇を文句いうくせに人には同じことをやっているというのは矛盾していると思います。  自分がかわいい。  そう感じます。  さて、今日は同僚の女の子や新人の女の子たちにお願いして早退しました。  オバチャン上司もやさしくてありがたいものです。  いつもこうだといいのですが・・。   帰宅してから寝て食事して寝てというのを行ってしまいました。  やはり疲労感が相当溜まっていたのでしょう。  すぐに寝てしまい、気づけば夜です。  今の段階でまだ頭痛が拭えず、今日はさっさと寝たいものです。  こういうときにタイミングが悪いのがビアンカのダンナですね。  今日は別チームの練習がありましたし、ＬＩＮＥで何気なくトークする余裕があるのに体調不良とは・・・。  ただ、今回の体調不良は不測の事態ではありません。  会社の人も過密スケジュールが原因なんだといっていました。  今週は休日出勤もあります。  早く体調を整えていきたいと思います。  

  2014.06.26

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• 親睦会

  こんばんは！  今日は大雨雷注意報が出ていたのでこっそり車で会社に行ったのですが、過剰な警戒だったと思ってしまったビアンカのダンナです。  僕の通勤経路は雷が何回か落ちた場所を通過するので警戒するのは当然なんですが、これならチャリ通でもよかったのではと思っちゃいますね。    そんななかで今日は選抜メンバーによる親睦会が開かれました。  営業を除く各部門で新しくメンバーが増えたということで親睦会が企画されました。  はじめはネットチームの練習に行きたいと思っていたのですが、コミュニケーションをとる機会を活かさないとだめだと思ったので参加しました。   台湾旅行の疲れがいまだに拭えず、つらかったですが楽しく会話ができました。  今回は社長も参加しました。  社長と直接長い時間をかけて話をすることが滅多にないので貴重な時間でした。  社長から人間関係に関して色々と教わりました。  そして気になったのは風見鶏の話でした。  直接風見鶏の名前こそ出しませんでしたが、勘違いして天狗になっているとロクなことがないとおっしゃいました。  謙虚さとやさしさはどんな立場になっても忘れてはならない。  余裕があるときにいかに人にやさしく助けることができるのかが成長につながる。  これを強く話した上で、勘違いで天狗になっていると人間関係が悪化してしまう。  でも、そう思っているのであれば社長から風見鶏を指導していただけないのかと思いました。   だけど社長もどうやら風見鶏を注意することはしないようです。  風見鶏はある意味でかわいそうですね。  会社の最高責任者からさえ、注意されないのです。  そして一般社員に偉そうにしやがってと嫌われ、気づけば誰も助けてもらえなくなってくる可能性があります。  でも、僕もひどいものでいい気味だと思ってしまいます。  それだけ俺に不快な思いをさせた報いだとさえ思ってしまい、自分って嫌なヤツだなって感じました。  それとともに僕の周りでも勘違い野郎がいてみんなと楽しい時間を過ごすのを邪魔するヤツがいまして、こういうのをまさに輩というのだと改めて思いました。 輩は改善のアドバイスさえ受け入れないので風見鶏と同じようになりつつあります。  風見鶏と違うのはプライベートな部分なので、容赦なくコミュニケーションがシャットアウトされてしまうことです。  簡単に浮いてしまい、みんなから嫌われてしまい、修復は非常に困難です。 風見鶏も改善の見込みがあればいいのですが・・・。  そして社長が言いたいことがありますかと言いました。    そのときに退職が近づいた同僚の女の子が社長に言いました。  長がダメだからみんな元気がなくなっていると思います。  それを聞いた後輩が帰り際にすごいことを言ってくれて嬉しかったと僕に話してきました。  会社に残る人たちのために同僚の女の子が勇気を振り絞って残してくれた偉大な功績だと強く感じました。  僕はそこまでやろうとは思っていませんでした。  新人の女の子を守るためならやったことですが、そうでなければ静観でした。  俺も深い部分まで考えて勢いよく意見を言わないとダメだなって感じました。  同僚の女の子に感謝するとともに今度は僕の番だと思いました。   どうせムダかもしれないなら言わなければ損！！ そう思って今後は頑張っていこうと思います。  今日は親睦会でしたが、自分にとってプラスになれました。  帰り際に前にいた管理部門の後輩から言われたこともすごく嬉しく思いました。  それは  ビアンカさんて変だけどたくさんの人に好かれる人だと思います   と言われたことです。  年齢や性別に関係なく、お互いに助け合おうとする気持ちができる関係を作る。  風見鶏のような天狗は決してそう思える関係は作れませんが、僕と後輩はこのように配慮しあって仕事をしていると思っていますので、その言葉を聞いて嬉しかったです。  複雑な心境だった朝でしたが、最終的には有意義な一日だったと思うビアンカのダンナでした。 

  2014.06.24

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• 戻れば地獄？

  こんばんは！  昨日は夜中に台湾旅行から帰宅し、疲労感が漂うビアンカのダンナです。  エバー航空のキティーちゃんがかわいいと女性から絶賛されていましたが、帰りの機内食はあまりおいしくなかったです。   さて、今日は会社に行きました。  これだけ書くと普通のことじゃないか！って思いますが、先にコメントしましたとおり、日曜日の夜中に帰宅したことで二日酔いとは違った意味でつらい朝です。  久しぶりに自転車通勤で体を少し動かした気分です。  日本でも雨の天気予報だったのでカッパにママチャリという定番の梅雨用通勤スタイルですね。  最初は疲れ果てていたのですが、だんだん運動不足解消になってきたのか、汗をかきながらも速めの自転車通勤でした。  さて、会社に着くとやっぱりと思うように机の上がすごいことになっておりました。  書類の山です。  これが１万円札だったらどんなにいいことか！  でも、どう考えても宝くじ３億円当たったという気持ちにはなれるほどではないですね（苦笑）  これは想定内なんですが、これを上回る出来事がありました。    実は異動の話です。  元上司が故郷に急遽帰らなければならないということでまさかの退職になりました。  しかも、急な話で来月に退職ということです。  同僚の女の子と打ち合わせしたのではないか？  そんな噂まで飛び交っていました。  これが地獄行きかもしれないというキップを手にしました。 または悪夢の幕開けという表現でしょうか。   今のポジションでいい加減に落ち着いてよかったと思っていたのですが、それは数年後にあえなく崩れ去りました。  今回は営業へ異動することになりました。  営業といっても風見鶏のように外回りをするのではなく、内勤営業です。  しかも厄介なことにこの仕事を把握しているのは退職する本人以外だと僕かオバチャン上司が少しわかる程度でした。  このポジションはその元上司が退職するとともに廃止する案が浮上していました。  そこに元上司が僕に引き継いでほしいと言ってきました。   のちにこの日記を振り返って読んだらバカなことを書いたよなって思うか、このときから苦労していたのねって思うかはわかりません。  でも、今の段階で率直な感想としましては騙されたってことです。   元上司があまりにも執拗にこの引継ぎの話をしてきまして、昼休みは僕にわざわざ時間を合わせて昼寝したいのにずっとその話をしたり、少しでも人がいなくなるとすぐにその話を切り出してきて正直うざいと思いました。  そして同僚からもその話を聞きまして、僕が担当することは確定したようです。  ただ、どのポジションになるのかはまだ未確定ということで台湾旅行へ行ったのが悪夢をより浸透させたようです。   金曜日から台湾旅行で不在にしていたのですが、その間に溜まった仕事をやらなければならないのに役員たちに呼ばれて話が決まりました。  僕が今いるポジションは新規募集を行い、数週間で引継ぎを受けろとのことです。  僕が現行担当している仕事は同僚の女の子へ引継ぎをするようにとのことです。 同僚の女の子も来月退職するのですが・・・。  今僕がいる部門に関する引継ぎにつきましては今仕事を教えているパートタイマーの人にも協力してもらい、その場を凌ぎたいようです。  新人の女の子には早々に苦労をかけてしまいますが、会社が下した人事異動なので僕にはどうすることもできません。  正直、元上司に騙されたという気持ちは拭えません。  このポジションは頑張れば評価されるからと言われましたが、元上司は一切評価されていなかったことを後になって知りました。  窓際族の仕事を俺に押し付けた。  そう感じました。  この部門をなくしてしまえばお客様に多大なるご迷惑をかけてしまい、会社としての評価が著しく下がってしまうのでなくせないそうです。  元上司は自分がかわいいということで正当化してしまうクセがあります。  遅刻しまくって怒られたときも朝が苦手なのにさ！！って逆ギレしてました。 今回も立場が逆なら散々文句を言っていたことでしょう。  ただ、風見鶏のようなバカ野郎がいるので僕の意思が伝わらないので、社長にこの件で自分がやるからには精一杯やるのでご指導くださいと直接話をしました。  本来ならご法度なことですが、バカばかりが上にいるので役に立たないことからそのようにしました。  上役に対して随分乱暴なコメントですが、見ればわかりますよ！！  そして元上司が同僚の女の子にお願いをしたそうです。  僕の引継ぎフォローのため、僕の業務を引き継いでほしいとのことらしいです。  そして同僚の女の子はその後、僕に辞めるのに引き継いでもしょうがないよね！って言いました。 それはその通りですよね。 ということで当分の間は相当バタバタしてしまう予感がします。  でも、この仕事を経験することは決してムダなことではないと信じて頑張っていきたいと思います。

  2014.06.23

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• 鉄男ではありません

  こんばんは！ またまた雨が強めに降っていましたね。 早くすっきりとした天気になってもらいたいものです。  そんななかで今日は職場で僕が電車オタクというあだ名をつけられそうになった出来事がありました。  それは乗り換え案内の検索よりも何回も早く回答できたことです。  品川から秋葉原へ行くには？というような簡単なものではなく、津田沼から赤羽へ行くというような複数のルートがある区間をさっさと回答したことから誤解を招きました。  なぜ鉄道の乗換えが簡単に回答できたかというと、学生時代に鉄道関係のアルバイトをしたことと人事労務の仕事をした経験からです。  鉄道関係のアルバイトは早朝だったので学生時代に講義がはじまる前に働くことができるという環境から従事しておりました。  人事労務関係の仕事をする上ではその人たちが自宅最寄駅から会社までもっとも安い経路もしくは早い経路を調べなければなりませんでしたのでだんだん覚えていったことも要員です。  これはタクシードライバーが裏道に詳しくなってくるのと同じで道路か鉄道かの違いだけです。  さて、鉄道マニアをちょっと前までは電車男という名前で呼ばれたような気もしましたが、今ではてつおと呼ばれているそうですね。  タイトルに鉄男と書きましたが、これがてつおと呼ぶかどうかはわからないのでとりあえず書きました。  そして僕が鉄男説浮上のさらなるきっかけは各駅停車が嫌いで優等列車が好きだということがあります。  たとえば東京メトロ東西線でいえば快速電車が好きですし、埼玉の代表路線の１つである埼京線でいえば通勤快速、そして江ノ島へ向かう際に大活躍の小田急線では快速急行が好きです。  なぜ好きかと言うのは時間短縮ができるのと優等列車のために鈍行が抜かれるのを待機しているからです。  優等列車というだけあって劣等感を感じることなく時間短縮ができるのです。  そう話すと鉄男ではと言われましたが、車の運転でも早く目的地に到着できたほうがいいのは同じですよね。  国道２０号線が慢性化した渋滞路線であれば迂回して渋滞に巻き込まれることなく目的地へ到着できたら嬉しいのと同じです。  ちなみにこういうパターンって結構ありますね。  カラオケで知っているアニソンことアニメソングを歌ったらアニオタ、ドラゴンクエストでどのモンスターがどの宝箱お落とすのかを知っていたらドラクエオタクって思われるのと同じですね。  僕はオタクというレベルには到底及びませんが、ドラクエ好きなのは結構有名です（笑）  そうでなければビアンカのダンナというブログのタイトルはつけませんよね。 今日感じたのはこうして知っていることが相手にイメージを与えることもあるということですね。  どんな内容ならオタクって言われても知識や好きの度合いが言えるのかはわかりませんが、１つくらいオタクのようなものがあってもいいかもしれませんね。  バレーボールはオタクの分類に入らないのはバレーボールを通じて心技の成長と人脈作りに貢献しているからです。  マニアックでオタクなものを探してみようかとちょっぴり思ったビアンカのダンナでした。  

  2014.06.11

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• あえて参加保留に

  こんにちは！  昨日の夜から今日にかけて雨が強く降っています。  土砂災害や川の氾濫にはくれぐれも注意してくださいと言われまして、危険な場所には近づかないように気をつけたいものですね。   さて、今日は会社の先輩からＬＩＮＥがありました。  友達登録をしていないのですが、内容は同僚の女の子を送り出す会のお誘いでした。  それならぜひとも参加してお世話になった感謝とこれから２児の母親になることへのエールを送りたいと思っていましたが、その参加意思を止めることも記載がありました。  それは風見鶏も参加するという内容でした。  最初は役職のない若手と管理部門だけで参加するはずだったのですが、風見鶏もしゃしゃり出てきたらしく、参加するということでした。   しかも、水曜日に決まりまして困りました。  水曜日は開放バレー大会前最後の調整日です。  特に今回は役員も担っていますし、役員さんたちとの打ち合わせもしなければならないので、困りました。  さらに参加を取りやめようと思ったのは風見鶏のせいです。  前回、同僚の女の子が結婚式の二次会に僕らを招待してくれたのですが、その際にぶん殴ってやろうかと思うほど調子こいだ言動をしたので、今回はガマンできるかわからず、せっかくの雰囲気を壊してしまうかもしれないという懸念もあるので、申し訳ないので辞退して別の機会で送り出そうかと思いました。  でも、最初から行きませんというのも申し訳ないので、風見鶏のことは伏せて事情を話してあとから行けたらいくのでメンバーに入れてくださいと話しておきました。  すると先輩の話がありまして、最初は風見鶏が自費でおごると豪語していたのですが、結局は稟議書を書くように言われてしまったそうで、困ったそうです。  それは大変ですが、稟議が通れば自費ではなく会社の交際費で行われるので会計に困らずに済みますからかえって助かりました。  これで行けなくても大丈夫です。  まだ間に合うようでしたら顔を出せばいいですし、だめならだめでまたの機会にすればいいですから、最低限のことはしました。  本来なら開放バレーは休んで参加するのが義理なんですが、今回はそんな感じで色々と考えさせられました。  風見鶏の調子にのった偉そうな言動が原因で楽しい雰囲気を壊すのが一番よくないことですから、それは何としても避けなければなりません。  ただ、みんなはよく風見鶏の言動がガマンできると不思議でなりません。  何をやるにしても俺は偉いんだぞっていうオーラを丸出しにするのが気に入らないです。  役職からすれば当然上の位置なんですが、あえて偉いオーラを出す必要もないですし、他の仕事に関する状況も把握していないくせに知っているような言い方でいろいろしゃしゃり出るのも気に入らないです。  酒の勢いで僕もガマンの限界突破でぶち壊してはいけません。  今回は義理を果たさないように思いましたが、マイナスよりはマシだという理由でこのような選択をしたビアンカのダンナでした。  

  2014.06.07

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• 明日を目前に

  こんばんは！  西日本のエリアでは甚大な雨量を観測したところがあったそうですね。  いよいよ入梅の季節が到来したと感じますが、土砂災害などの自然による被害がでないでほしいと願っております。  そんななかでもうちの会社は当然のごとく、仕事を回していきます。  バレーボールの日はさっさとキタックスしていたビアンカのダンナですが、新人の女の子が来てからはなかなかそうはいきません。  慣れるまではそれなりに時間がかかりますし、うちの会社は仕事の量が多いので新人にはきついと思っています。  ですから、ある程度はフォローしなければなりませんし、僕自身もパートさんに仕事を教えるという任務もあるので定時上がりは断念しています。  でも、こうして努力してフォローしているのはありがたいことに感謝されていますから、頑張れる部分があると思っています。  うちの会社は特にベテランの営業連中が感謝という文字の辞書がないように感じているだけに、こうして感謝されるのはテレくさいものです。  今日も昼休みにそんな話題がありました。   新人の子が  「ビアンカさんて、やさしいんですよ！いつも声をかけてくれて気にかけてもらってるんです」  と同僚の女の子に話していました。  すると  「ビアンカさんはただのスケベじゃないでしょ！こう見えて結構男前なんだから！」  と言いました。   う～ん、これって褒めてるのかなぁ・・・。  確かにすけべというのは否定するつもりなど全くありませんね（笑）  それだけ、素敵な女子が多いということで、典型的なオトコの言い訳をしておきます。  結構な男前ってどんな感じ？ってすかさず聞きたくなりますよね。  もちろん、イケメンではない僕には容姿でのことは言っていませんが、どういうところが男前って言ってもらえたのかは褒め言葉としては理由を知りたくなります。  人のために動く人ってことだと言われましたが、人間は助け合いの精神がなければダメだと思いますので、当然なんですよね。  助け合いの精神があればお互いに困っていても解決するためのチカラが発揮できます。  助けるからこそ、助けてもらえる。  良好な人間関係を作り上げていくには必須科目ですね。  うちの会社にはこうした基本的な人間関係のための精神が不足しているヤツが多いので、僕はこうしてオープンにして助け合いの精神であることを公言しております。  でも、助け合いの精神といっても先にコメントしたとおり、助けてくれる人と助けてくれない人とでは差がでてしまうというのは仕方ないことです。  助けてくれる人のためにより動こうとするのは人の心として当然です。   新人の女の子はこうして僕に感謝してくれているので、がんばれると言ってくれました。  でも、すけべ心はありませんよ（笑）  そんな感じで久しぶりにほのぼのとした昼休みを過ごしたビアンカのダンナでした。   

  2014.06.05

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• 人間関係について

  こんばんは！  日中は暑い一日でしたね。  うちの会社ではようやくエアコンを入れました。  パソコンやプリンターなどの機器がたくさんあってものすごく事務所の中は暑くなってしまいますので、外の方が涼しかったのですが、ようやく少しは汗をかかないで済みます。  さて、昨日から人間関係に関して色々と考えました。  今回の日記につきましてはあくまでも私、ビアンカのダンナが感じたことをコメントします。  内容によってはちょっぴりグチっぽくなりますが、よろしければご高閲くださいね。   さて、本題にもどりますが、人間関係というのはときに残酷なものです。  よかれと思ってやったことが逆に相手を苦しめてしまうことや余計な手間をかけさせてしまうことがあります。  良好な人間関係づくりに努力しても結果が伴うことがない場合も多々あります。  そんなことを感じていながら今日はある出来事がありました。  まずは新入社員がきました。  女性からすれば決してイケメンではなく、残念と言われてしまうような容姿で、男は中身で勝負！！というタイプの外見です。  しかし、初対面ながら感じたのはこの人、仕事できるのかな？って思ったことです。 覇気がないと言うか元気がないと言うか、いわゆる草食系男子の印象です。  僕自身、草食系になった経験がないのでこういう人の気持ちはわかりませんが、最初の挨拶からちょっと心配でした。 それは僕以外にも思った人がいたようでして、そのことで仕事の合間に話をしていました。  その人は直属の部下を持つ人でして、部門は違えど意見を聞きたいということで雑談として話をしていました。  すると風見鶏が偉そうに割って入ってきて空気が悪くなってしまいました。  僕は不快なので切りのいいところで退散して仕事にもどりましたが、ここでも面倒な人間関係を感じてしまいました。  こうして人間関係を良好に作るためにはどうすればいいのかというのを改めて考えるようになりました。  今回は負の要素が多いので反面教師としてしか考えることができないのですが、感謝の気持ちと謙虚な姿勢がない人間は良好な人間関係を作ることができないと感じました。  そして相手の立場を考慮できないのもダメだと思いました。 今日の風見鶏も容姿を調子に乗ってほざいていましたが、ＡさんとＢさんの人間関係だからブラックジョークも流せるものの、勘違いして風見鶏も同じ事を言ったら不快感を示されてしまうのは人間関係ができていないからです。  先日も僕がバレーボールの大会に参加すると言っているのに、自分が遊びに行くのに車とドライバーがほしいというので試合をドタキャンしてもらえないかというあまりにもふざけたことをいう人がいました。  貴重なバレーボール人脈を一気に崩してしまうドタキャンをしてほしいなどと言えるのは僕のことを何も考えていないからではないでしょうか。  試合をドタキャンしたら他の人に多大なる迷惑がかかるし、今後は交流を途絶えさせてしまうことでしょう。 不幸があってどうしようもないなどの理由であっても次は一緒に大会に出ようとは言ってもらえることは厳しいです。  それを平気で人に言えるというのは相手の気持ちを考えないからではと思いました。 そのような悪言を言った人はもちろん友人がいません。  仕事もプライベートも良好な人間関係を築いていくためには相手の立場を考慮するのも必要なことですよね。  ちなみに風見鶏は年下なのに年上の人へタメ口をきくばかりか、偉そうな言動をしています。 どうやったらそんな勘違い野郎になるのかは理解に苦しむところですが、年上の人に対する立場を考慮できないのは人として問題ありですね。  タメ口は人間関係上かまわないとしても、年上にはそれなりに敬意を示した付き合い方ができなければダメだと思いました。  ちょっと人間関係で勉強不足を感じ、疲れてしまいましたが、このようなときでも僕は自分のポリシーを曲げないでいきたいと思うビアンカのダンナでした。  

  2014.06.02

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• 年配の社員

  こんばんは！  今日は若さあふれるネットチームの練習が参加できませんでした。  今日はものすごく膨大な仕事の量でして、なんでもかんでも常に至急などという得意先のために大慌てしたせいです。  さて、そんななかで最近では管理部門につらさが出ているような感じがします。  というのも契約社員で年配の社員を採用したのですが、どうも効率よく仕事が回らないようです。  採用したといっても、当然のことながら僕が採用を決定したわけではありません。   会社が人件費削減で正規雇用をせずに契約社員というかたちで採用したのです。  契約社員だから仕事をしないということはまったくもって思っていません。  世の中には契約社員のほうが正社員よりも頑張っているというケースはたくさんあると思います。  ただ、うちの会社は契約社員が年配ということで機敏性がどうしても不足してしまいます。  意見のなかでは人生において様々な経験をすることで抜け道や効率性の良いことを中心に考えてしまうのではないかというのもありました。   うちの場合はどうも仕事を覚えようという気がないのではという意見もあります。 ２日連続で同じミスをしてしまうということがまさにその象徴だと言っていた人がいまして、いくら年配だからといってもまだ不慣れな作業ですから、多かれ少なかれ仕方ないと思うべきではという考えもありました。  今日は元上司とその意見について考えました。   先日のＡＫＢ４８メンバーが突然ファンにまぎれて刺傷した事件がありましたが、その理由は誰でもよかったなどと犯人はぬかしていました。  その事件とはまったく関連性がありませんが、誰でもいいから安い人件費で雇用したことで労働の質はどうしても下がってしまうのは否めないことではないかという話になりました。  １００円ショップのボールペンと文房具店で購入した５００円のボールペンでは質がまったく違うのと同じで経費を削れば当然質が落ちると言うのは結果を物語っています。  もちろん、採用は人次第なので一概にはいえませんが、うちの会社はまさにそのパターンでした。   そうなれば元同僚や後輩がその分、フォローにまわりますから、結局は余計な仕事が増えて負担になってしまいます。  しかし、年配者ということで管理部門のメンバーはあまり言えないようです。  これでは非効率な仕事だけではなく、年配者や管理部門にとってもよくありません。  ストレスも溜まってしまいますし、いいことなしです。  こういうときは元同僚が長なんですから、バシッと指導すべきです。  年上でも部下、後輩というのは社会人になれば当然です。  風見鶏の勘違い野郎のように偉ぶる必要などなく、敬意を持ちつつも指導や指示をすることは必須科目ではないでしょうか。  変なプライドがあるのであれば、中途採用などに応募せず、自分が起業すべきです。 今日はバレーボールに行けないものの、社会人として立場や人間関係を考えさせられたビアンカのダンナでした。  

  2014.05.27

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• 退職日の決定

  こんばんは！  今日は夜遅くから雨が強めに降ると言う天気予報ですね。  幸いにも僕は雨が降る前に帰宅することができたので助かりましたが、遅くに帰宅される方は用心していただきたいと思います。  その大雨はまさに個人的に結びつく出来事でもあると思いました。   それは同僚の女の子が退職する日が決まったことです。  新人の引継ぎが終わり次第、退職したいと話をしていたのですが、出産準備や新人の引継ぎに関してある程度のメドが立ったことから決まったようです。  それは７月をもって退職するということです。  オンナの幸せを考えたら出産はすごく重要なことだと元上司も同じ女性が故に共感していました。  それを言われたら引き止めることなどできませんよね。  ここは顔で笑って心で泣くという感じにしておきましょう。  泣くというのは非常に大袈裟な表現ではありますが、長年にわたって一緒に仕事をしてきた人が会社を去るというのは寂しいものです。 まして同じポジションで働いていたのですからなおさらです。  今後は同僚の女の子に代わって僕が新人の面倒を見なければなりません。  オバチャン上司はあてになりませんので、自分がさらなる精進をしてパートの人だけではなく、新人も引っ張って行く存在にならなければなりません。  俺に任せろ！！  最後はそう言って同僚の女の子を温かく送り出したいと思います。  今日の大雨という天気予報はこの寂しい気持ちを洗い出してくれると期待して明日にはすっきりとした天気になってほしいと思うビアンカのダンナでした。    

  2014.05.20

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• ＧＷ3日目

  こんばんは！  ゴールデンウィークも終わりになります。   あっという間で残念です。  さて、昨日は家族で麻雀大会を開催しました。  麻雀というと賭け事というイメージを持つ方もいらっしゃるかと思いますが、介護施設でも麻雀は重宝されている場所があります。  点数の計算や配牌のセッティングなどがリハビリになるという考え方があるからだそうです。  午前中は大勝で単独トップでして、あまりの大差に家族から倍満を跳満にさせられてしまうほどです。  しかし、午後はカンで増えたドラによって大敗しまして、ハコになってしまいました。  それからは午前中の貯金を使い果たし、マイナスで終わると言う始末。  悔しさの残る麻雀大会でした。  教訓としましては大勝でもおまけを一切しないでおくことが貯金を残せるコツだと思います。   でも、家族でやることですから、それはそれでいいかもしれないですね。  麻雀のあとはすし屋に行ったのですが、ゴールデンウィークということで１時間待ちになってしまうということでハンバーグレストランへ変更しました。   滅多に家族が揃わないので、食事の内容云々ではなく、家族で外食することがいいことだと思いました。  最終日は満喫したいと思います。 

  2014.05.06

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• 仕事のペース

  こんばんわ！ 誕生日の翌日に新人の女の子からメッセージ付きの誕生日プレゼントをもらってテンションが上がったビアンカのダンナです。 プレゼントをもらってテンションが上がった様子を同僚の女の子が見ていて予想通りだと言ったので、僕は当然の喜びだといいました。 気持ち！ なによりそれが嬉しいものです。 さて、僕が仕事を教えているパートの人がものすごく仕事の要領が良くて僕の計画よりも約3倍ものスピードで業務に取り組んでくれるので、お手すきになりがちでした。 そのため、ゴールデンウイーク明けからいろいろと仕事を増やして日常業務の流れを作ることにしました。 今日の午後はその予習をしました。 これだけハイスピードで仕事をテキパキとこなしてくれるので助かります。 逆に僕が慌ただしくてきちんと説明できない状況なので申し訳ないです。 でも、あしたからゴールデンウイークで休みに入るのになぜ今日は来週からの仕事を説明したかというのはいくつか理由があります。 まずはゴールデンウイークが明けてから本格的に仕事をしてもらうというのをまわりに印象づけさせるためです。 楽な仕事しかしていないと思われては困ります。 パートだからと言わせないようにインパクトをまわりに与えておくことにより 存在感を高めさせたいからです。 そしてオバチャン上司への牽制です。 仕事のペースが早いのでどんどん仕事をこなしてほしいのですが、中途半端にしゃしゃり出られてできる人の効率を悪化させられても困ります。 ゴールデンウイーク明けは大忙しです。 少しでも早くつたえておくことで、忙しくなるゴールデンウイーク明けの負担を減らしたいと思いましたのでこのようにしました。 でもあしたからゴールデンウイーク！ 休みのあいだはリフレッシュして充実したゴールデンウイークを満喫してほしいです。 もちろん、僕もゴールデンウイークを満喫したいと思います。

  2014.05.02

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• 新人さん1週間

  暖かくなってきましたが、みなさまいかがお過ごしでしょうか？  さて、僕のほうは新人さんが２人入って同僚の女の子と連携して仕事を教えてきました。   １週間が終わりまして、とりあえずはひと段落ついたと思います。 うちの営業担当は人見知りなのか関心がないのかわかりませんが、新人さんに話しかけることがほとんどありません。  新人というのは自分から話しかけにくいものですよね。  ですから、こういうときには先輩から声をかけてあげることが大事だと思います。   そこで後輩にも話しかけるように促しているのですが、なかなかそう簡単にできないようです。   話すことがコミュニケーションの第一歩だと思いますので、僕も率先してコミュニケーションがとれるように動いて行きたいと思います。  新人研修を終えて振り返りの時間を１０分ほど作りました。  僕の場合は担当をパートさんなので、同僚の女の子のような正社員教育ではありませんので、振り返りの時間は１０分も要りませんでした。  それにパートさんはテキパキと仕事をこなしてくれる人なので仕事がスピードあって処理をしてくれるので、僕の計画よりも早く進んでいました。  ということで来週からは別の仕事もお願いしていくつもりです。  来週はゴールデンウィーク直前なので仕事がものすごく忙しいと思います。  世間では土曜日からゴールデンウィークという会社があるそうで、隣の芝生は良く見えるというのはまさにこういうことだなって感じます。  でも、パートさんもお休みを要する日があるので、そのあたりをきちんとお話して仕事に漏れがないようにきちんと確認しました。  今回の振り返りでは合間に水分補給などをする時間を少し確保するようにと話をしました。  どうしても時間内に処理をしなければならないのですが、効率よく仕事をするためにも休息は大切だと思います。  でも、パートさんは率先してそのようなことをしないので、元上司にお願いしてそういうときは声をかけてあげてくださいと話をしました。  明るく効率よく仕事をできるようにするためにもこうした配慮は必要だと思っています。  さて、最終日は同僚の女の子が妊婦さんの検診があるということで早退しました。  もう一人の新人さんのフォローをして自分も仕事を片付けていたら定時を過ぎても残っていたので声をかけて早く帰るように話しました。  最初から飛ばしすぎても行き詰ってしまうのでまずは業務報告書をまとめたらすぐに帰る。  ゴールデンウィークが終わったら同僚の女の子もスピードアップして指導していくということなので、ここはブレイクタイムを作りました。  来週は僕も同僚の女の子も忙しい時期になります。  なかなか業務に追われて指導する時間を確保することができないかもしれませんが、連携して教えていきたいと思います。 

  2014.04.25

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