交流会活用術

やれやれ、ようやく２期目の決算の目処がつき、
ブログ復帰します＾_＾；

ドリシェのつづき、再開します。

ドリシェ立上げから１年とちょっと。

女性をたっくさん集めることで、
ドリシェはすっごく楽しい未来を
実現できるはずだったのに・・・

何故、こんなに簡単じゃないのだろう？
何故、こんなにつらいのだろう？

どうして、みんな楽しむだけを追求
してくれないのだろう？
なんで、文句を言うのだろう？

メンバーもバラバラの方を向いている気がする。

最初のパートナーで、カリスマ的なある女性が、
ドリシェ結成半年で辞めていった。
インキュベーションに入る直前。

会の運営がとても不安だった。
彼女のカリスマで引っ張ってきた人もかなりいたから。

実際に、
「はむちゃさんではなく、彼女をとります！」と
出て行った人もいた。

はむちゃには自信がなかった。

「本当に私と一緒にみんなは同じ夢に
向かってくれるのだろうか？？？」

でも、表に出すことはできなかった。
だって、「言い出しっぺ」だもん・・・

お金を稼ぐイベントも限界が来ていた。
何人かのコアメンバーでお金を出し合って
入居費をもっていた。

その中で、辞めていくメンバーの後姿に、
メルマガにやむを得ず転換したメーリングリスト。

うまくいかない、うまくいかない！すべてが！

それでも、インキュベーション入居という快挙が
捨てられず、もだえるはむちゃ。

その姿はビカビカ光る卵の「殻」。
中身は空洞、白身も黄身もない。
それでも、光ってるから新しくでカッコよく見える卵。
それが、絶対必要だと信じていたし、信じようとした。

でも、うまくいかない。
どうしよう？どうしよう？どうしよう？？？

どうして舵がとれないのか？　わからない。

はむちゃは今までリーダーでやってきたのに。
自分１人でどうにかしてこれたのに・・・

リーダーの器って、生まれつきではないことを
今では知っています。
でも、はむちゃは生まれつきリーダーなのだと
思っていました。

でも、よく考えたら、リーダーになる経験を
一度も積んでなかったんです、そのときまで。

旅行会社でも管理職になったことない。
クラス委員長もやってない。
同好会の会長になったくらい。

でも、人が周りに集まるのは、
３００人規模のイベントを成功させたのは、
「生まれつきリーダー」だからでしょ～＾▽＾V

なんて、不思議な思い込み・・・

最近は人事アドバイスの仕事において、管理職研修を
頼まれることも増えてきてます。
そのとき、みなさんに申し上げるのは、
「管理職になるには、経験を繰り返すことです。」
という言葉。

それは、自らの経験からの言葉。

カエルのはむちゃは、大きな川を流されながら、
ある大きな仕事をしなくてはならないところに
追い込まれている自分を知った。

このままインキュベーションにいることを選ぶか、
撤退し、一から出直すか。

リーダーの仕事が待っていた。
リーダーの仕事の全てであり、
リーダーにしかできない仕事。

「決断する」

ということ。

とにかく、まずは岸に上がろう。
インキュベーションを出よう！

流れに逆らい、岸に向かって泳ぐことを「決めた」。
みんなに話した、「ここを出ます。」と。

話し合いの末、退去を最終的に決めた。
みんな、退去してもドリシェを続けてくれる。
ホッとした。

悔しかったし、心が重かったし、恥ずかしかった。
でも、ドリシェを「続ける」ためには必要な選択だった。

ある意味、あそこが限界だったし、
あそこで選択を決断できたのは、
「間に合う」タイミングでよかったと思う。

でも、そのときは「恥」でしかなかった。

岸に着いたはむちゃは、よろよろと小川に戻る道を進んだ。
井戸には戻るつもりは全くなかった。
だけど、小川に戻るのもつらかった。
「恥」を背負ってどんな顔をすればいいのか？

「恥」なんてことはなかったこと、後でわかりました。
前に進むために、「一時の後退」を決断しただけ。

でも、そこで終れば「恥」のままだったかも。

継続していけば、恥も失敗も「経験」の一つ。
続けることでたくさんの経験をし、はむちゃは少しずつ
「リーダーとは何か？」を学んでいくのでした＾▽＾