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[私の新人時代] カテゴリの記事

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  ＧＷでの苦い思い出

  　ＧＷを迎えると思い出す、新人時代の苦い思い出があります。　　私が担当している著者の方々は、職業としての作家さんだけではなく、大学の先生や企業にお勤めの方もいます。　執筆以外に本職を持っている著者の方々は、普段はなかなか執筆に当てる時間がとれないということもあって、土日といった普段の休日の前や、ＧＷや夏休みといった長めの休日の前になると、　「この休みを使って、執筆を進めて下さい」　というお願いに行ったり、電話を入れたりすることがよくあります。　本音を言えば、「きっと、休みはゆっくりしたいだろうなぁ～」　という気持ちはあるのですが、そこは心を鬼にして、原稿の催促をしています　（著者の皆さん、ごめんなさい）。　相手を最大限に気づかいながらも、それでいて、思い通りに進んでいない著者のお尻を叩かなければならない　“原稿催促”　は、編集者として何年経験を積んでも、とても神経を使うものです　（経験を積めば積むほど、いろいろなことに気がまわり過ぎてしまうからかもしれませんが）　。　新人時代、原稿催促に不慣れだった私は、ＧＷをまもなく迎えるというタイミングで、先輩の編集者の指示のもと、何人かの著者に　（いま思い出しても恥ずかしくなるような口調で）　ビジネスライクに　「ＧＷを使って執筆を進めて下さい。　休み明けに、できた部分だけでも拝見させて頂きたいと思いますので。」　のような感じに電話を入れました。　ＧＷに入り、私自身もその休日は友人と旅行に出ていたのですが、旅先のホテルで、電話を入れた著者のお一人とばったり出くわしたのです。　「ここに３日ほど泊まって、執筆を頑張ろうと思ってね。」　とのこと。　編集者だって休日をのんびり過ごすことがあっていいのですが、原稿催促をした手前、私は何とも申し訳ない気持ちでいっぱいになってしまいました。　ＧＷが明け、その方への催促の電話がしづらかったのは言うまでもありません。

  2007.05.02

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• まるで自分の本のように

  　昔から、 編集者は縁の下の力持ちであるとか、 黒子としての役割を担っていると言われてきました。　最近は編集者自身も表舞台に出てくるようなことが見られるようにもなりましたが、 まだまだそのような例は少ないような気がします。　そんなこともあって、その本を担当した編集者の顔や名前が表立って出てくることはほとんどないわけですが、 著者のご好意で、 前書きや後書きの中に謝辞として担当の編集者の名前が記されることはよくあります。　これは皆さんも一度は目にしたことがあるのではないかと思います。　編集者にとっては、担当した本の中に自分の名前が記されることは嬉しいものです。　特に、それが編集者になって初めてのことであれば、なおさらです。　私が初めてその経験をさせて頂いたのは入社して１年半くらい経ったときだったと思います。　まだまだ未熟な私でしたが、その著者の方は序文の最後のところに、 メインで担当した先輩編集者の名前と一緒に、 私の名前も入れて下さりました。　　序文の校正は先輩の編集者がしていたために、そこに自分の名前が載っていることを知ったのは青焼きのチェックをする段階になってからでした。「自分の名前がある！」　というあのときの感激はいまだに忘れられません。　編集者のくせにと笑われてしまいそうですが、このときは まるで自分の書いた本が発売されるような気持ちになってしまい、本が刊行になると同時に、その本を１冊、自分の両親に贈ったことを覚えています。（田舎に住む私の両親は、よほど嬉しかったのか、その本を隣近所に見せに回ったとか。　嬉しいような恥ずかしいような ・・・。）　　悲しいかな、 最近は当時のような感激に浸ることは少なくなってしまったのですが、 それでも、 著者の方が謝辞として編集者の名前を入れて下さることに対しては常に感謝の心を忘れていません。　　本は時代を超えて残っていくものであり、編集者にとっては数多くの本の中の一冊に過ぎなくてもその著者にとっては生涯で唯一の本になるかもしれません。　だからこそ、編集者は担当する一冊一冊すべてについて、全力で当たらなければなりません。　こうした思いが著者にも伝わり、 結果として、 本の中に自分の名前を入れて頂けることになったならば、これほど嬉しいことはありません。　そして、その本が多くの読者に支持されたならば、編集者として最高の気分です。I ’m here now .

  2006.10.26

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• お酒がほとんど飲めない編集者

  　編集者は、いろいろな事に興味関心を持つ、いわゆる好奇心が旺盛であることが大切なのですがその好奇心には、モノや事だけではなく、　“人”　も含まれています。　「編集者の仕事は人と会うことから始まる」　と言っても過言ではありません。　そのため、自然と付き合いも多くなるのですが、その中には当然のことながら、お酒の席も含まれます。　　これは至極当り前のことかもしれませんが、私の場合は、著者の方と飲むというのが一番多くて、予めお店を予約しておくような形の接待もあれば、著者と話をしているうちに、話の流れでそのまま飲み屋さんに、 なんて場合もあります。　でもこれは編集者に限ってのことではなくて、 社会人であれば、よくある形だと思います。 　普段とはまた一味違った著者の姿を見ることができるということもありますが、　（誤解を恐れずに言えば）　お酒を交わすことで互いに本音で語ることができたりすることもあるし、時には、著者の口から思わぬ企画のヒントを得ることができることもあります。　もちろん、 著者との場合だけではありませんが、常にアンテナを張り巡らしている編集者にとっては、お酒の席は貴重な情報源とも言えると思います。　もしかしたら、 編集者を目指している皆さんの中には　「私はお酒に弱くて ・・・」　と気にしている人がいるかもしれません。　確かに、お酒は飲めないよりは飲めた方がよいとは思いますが、それをネガティブに考える必要はないと思います。　実は、私はお酒がほとんど飲めません。　飲むと気持ち悪くなるというよりも、寝てしまうのです。　大学時代から、ジョッキではなくコップ１杯のビールで寝てしまうような状態だったので、新人時代はお酒の席で失態をしてしまうこともありました。　上司と２人で初めて著者を接待したときのことです。　あろうことか、私は著者を目の前にして、あぐらをかいたまま寝てしまったのです。　それに気づいた上司が私の背中をピシッと叩いて、　「すぐに顔を洗ってきなさい」　と言ったことを、いまでも鮮明に覚えています。　あのときは本当に恥ずかしかったですし、著者の方には申し訳ないことをしてしまったと思っています。　以前より少しは飲めるようにはなったものの、今もお酒に強くはありません　（中ジョッキ１杯で眠気が襲ってくるほどです）　。　そこで私は、 自分が飲めないのであれば、せめて相手の人が楽しくお酒を飲めるような雰囲気を作ろうと考えるようになりました。　そのためには、自分の中にいろいろな引き出しを持っておかなければなりませんが、編集者であれば、決してできないことではないと思います。　　お酒に強くないのであれば、最初に、「お酒にあまり強くなくて」　ということを言うことも大切だと思います。　もちろん、 時には、 勧められて少し無理して飲まなければならないこともあるでしょうが、なるべく、場の雰囲気を盛り上げる役にまわるのがよいのではないでしょうか。　　苦手に思っているものも、考え方　（取り組み方）　次第で、自分のペースにもっていくことができると思います。I ’m here now .

  2006.09.25

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• 進行管理をきちんとする

  　一般に編集者は、何冊もの本の編集を同時平行で進めています。　そのため、進行管理ノートのようなものを作って、 どの本がどこまで作業が進んでいるのかをすぐに把握できるようにしている編集者が多いのではないかと思います。　　いまの私は、同時に５冊くらいまでなら何とか頭の中で進行管理はできるので普段はノートをつけていないのですが、さすがにこれを超えたときにはつけるようにしています。　もちろん、新人の頃の私にはとてもそんな余裕などなくて、１冊の本の編集を任されたときにも、先輩に教えられるがままにノートをつけていました。　ノートをつけることで、校正刷　（ゲラとも言います）　がいま誰の手に渡っているのか　（手元にあるのか、著者のところか、それとも印刷所か）　がすぐに把握できるということ、作業がどこまで進んでいるのかが一目でわかるということもあって、新人にとっては１冊の本ができるまでの流れを覚えるのにも役立ちます。　と言いつつも、新人の頃にノートをつけずに進めてしまったことがあって、任されたわずか２冊の本の校正でも、互いの付物　（つきもの、と読み、本文以外の部分を指します）　の校正がどこまで進んでいたかわからなくなってしまったり、などという失敗を何度かしてしまいました。　著者に　「索引の初校は先生のお手元にあるんですよね？」　なんて聞くのも恥ずかしくて、このときは、本当に冷や汗ものでした。　編集者には、同時平行で進んでいる膨大な作業の一つ一つについて、その進行管理がきちんとできることが、とても大切だということが言えると思います。I ’m here now .

  2006.09.12

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• 原稿を評価できる力を養う

  　編集者は、常に新しい本の企画を考えていかなければならないのですが、 その企画とは別に、 持ち込みの企画　（原稿）　が届くこともよくあります。　私のところにも、頻繁にというわけではありませんが、すでに何冊か本を書いた経験があるという方を始め、初めて書いたという方、そして時には著名な方からも持ち込みの原稿が届きます。　私は新人時代、　「原稿をきちんと評価できる力を養うように」　と、上司からよく言われました。　編集者にとって、新しい企画を立てることは欠かすことのできない大切な仕事ですが、著者が書き上げた原稿を的確に評価することも、とても重要な仕事です。編集者は著者の原稿の最初の読者であると同時に、その原稿が当初の企画の趣旨に沿った内容となっているか、そして売れる本となるかどうかなど、ビジネスとしての部分でもきちんと評価しなければなりません。　　誤解を恐れずに言えば、編集者は、とかく自分が企画した本の原稿については過大評価してしまうことがあります。　それは、　（時には何年もかかって）　著者が苦労して書き上げた原稿を手にした喜びが大きくあって、その嬉しさのあまり、ついつい、その原稿を厳しく読み込む　（評価する）　ということを怠りがちになるからかもしれません。　このことは、自分自身のこと、周りにいる編集者たちと話をする中でも感じたことなのですが、これはある意味、自然なことなのかもしれません。　やはり、自らが企画して執筆依頼をした原稿が出来上がることは何よりも嬉しいことですから。　しかし、束の間の喜びに浸った後は、編集者として慎重にその原稿に目を通していくことが大切です。　　編集者自身が立てた企画ではないという点で、持ち込み原稿に対しての評価 ・見方は一般に厳しい　（正確に言うと、慎重になる）　というのは確かです。　しかしこれは致し方ないことで、突然、目の前にポッと現れた原稿を最初から歓迎ムードで読むというのはなかなかできません。　これは持ち込み原稿に興味がないということではなくて、例えば、その原稿が自社のカラーに合ったものであるのかどうかというチェックに始まり、慎重に判断しなくてはならないことがたくさんあるからです。　でも、こんなことを言っている私も、新人時代は著者の原稿をきちんと評価する技量など持ち合わせておらず、上司に　「原稿を読んでみてどうだった？」　と聞かれても、何一つまともな評価を言えた例がありませんでした。　単に一読者としての視点だけで原稿を読んでいた私が言うことといえば「面白いと思います」　、　「難しい印象を受けます」　、　「これは売れるのではないでしょうか」　などあまりに漠然とした感想のみ。　いま思い出しても恥ずかしい限りです。　そして、　「まだまだ甘いなぁ」　と言わんばかりの上司の指導を受けながら、どこがどのように良いのか、著者に書き直しをしてもらった方がよい箇所はどこか、想定している読者に受け入れられる内容になっているか、全体のボリュームはどうか、狙い通りの定価の範囲に収まりそうか、 等々、 編集者としての原稿の読み方　（評価の仕方）　というものを少しずつ学んできたような気がします。I ’m here now .

  2006.08.28

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• もっとポジティブに

  　新人時代、私はあることに悩んだことがありました。　それは、すでに他社で刊行されている本と似たようなテーマのものを企画するということが編集者の姿勢としてどうなのか、ということでした。　数日前、全く同じようなことを入社３年目のＡ君から聞かされ、かつての自分もそうであったと、ふと思い出しました。　多くのダメ出しをされながら、アイディアと企画の違いとは何か、企画とはどういうものなのかということがわかり始めた頃、会社帰りに書店に立ち寄って、自分が担当している分野に関連する棚の前に行く度に、そこに所狭しと並べられた大量の書籍に圧倒されていました。　そして、自分の企画と類似する本が山のように出ていることを目にしてはネガティブになっている自分がいました。　しかしそんなネガティブ思考を持ちつつも、自ら企画した本を何冊か手掛けていく中で、企画に対する私なりの考え方というものもできてきたような気がします。　企画　（あるテーマの本を出す）　とは、水面　（みなも）　に一石を投じるようなものではないか、と思っています。　波のない静かな水面に初めて一石を投じると、その石の大きさ、水面へ入射する角度によって、その水面には大小さまざまな波が起こります。　水面へのインパクトが大きければ大きいほど、それは大きな波を生み出し、遥か彼方まで伝わっていきます。　編集者であれば、これまでにない新しいテーマや切り口、新しい著者で、他社に先駆けて成功したいと思うもの。　水面に最初の一石を投じることは、編集者の醍醐味だと思います。　誰かが水面に最初の一石を投じ、それが起こした波に気がついて　（あるいは魅かれて）　自分が次の一石を投じる。　これは自分が最初に手掛けたということではないけれども、まだ類書がほとんどない段階であり、狙っていきたいところでもあります。　その企画が成功すると他社も次々と投入してくるなど、一つのブームが起きることもあります。　しかし時には、それによって競争が激化し、多くの書の中に自分の企画した本が埋もれてしまうこともあります。　水面に大きく高く湧き立った波を見て、この波の力をうまく利用しようと、そこにあえて石を投じることもあります。　これはすでに一つのブームとなっているところに、さらに類似の企画を投じることですが、これも一つの方法だと思います。　　編集者なら、自分が最初の一石を投じたいと思うもので、できることなら、常にそれを続けていきたいものです。　でも、波が立ったことを的確に捉えて、その機会を逃がさないという感覚も大切だと思います。　この企画には類書が多いとか、後追いだからという理由だけでネガティブになる必要はないということを、次第に自分の考えとして持つようになりました。I ’m here now .

  2006.08.17

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• 本は、こんなにも重かったのかと ・・・

  　入社してしばらくの間は、いろいろな部署を回って仕事を覚えていきましたが、本の出荷や在庫管理を直接行っている倉庫での経験は貴重なものでした。　　編集者の仕事というと、企画を立てることや編集実務、著者とのやり取りが主なものと思っていたこともあって、出来上がった本がいかに管理され、出荷や返品の流れがどのようになっているのかということについては、恥ずかしながら、ほとんど知識がありませんでした。　これは多くの出版社がそうだと思いますが、在庫という数字はコンピューターによって一括管理されています。　でも、倉庫の仕事の多くは、注文があった本を棚から降ろしたり、日販やトーハンといった取次のトラックが到着する度に出荷する本を積み、返品の本を降ろす、といった肉体労働であることを身をもって知ることができました。　先輩方が、いとも簡単に、束ねられた本をいくつも抱えては出し入れしている姿を見て、それなら自分もと試みたのですが、 本の重さに耐え切れず、 同じようにはいきませんでした。　「若いのに、その程度の力しかないのか？」　と先輩にからかわれてしまいましたが、正直言って、本がこれほど重いものとは思いもしませんでした。　わずか２週間ほどの経験でしたが、本は作って終わりではないのだなぁ ～ と、未熟なりにも学ぶことができました。　またそれ以来、書店で毎日 本の出し入れをしている店員さんたちの苦労がわかるようになりました。　書店の皆さん、本当にいつも有難うございます。I ’m here now .

  2006.08.01

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• 小さな実績を積み上げていく

  　新人のうちは覚えるべきことが山ほどあります。　そして、先輩や上司からいろいろな仕事を次々と任される　（“与えられる”　と受動的には考えないことが大切だと思います）　ということもあって、自ら何か新しいことに取り組んでいくというのはなかなか難しい面があるかもしれません。　私が入社して間もない頃、隣の席の先輩編集者から、　「当然のことだけど、君には、まだ実績がない。　周りから信頼される編集者になるためには、いま任されている一つ一つの仕事を着実にこなして、少しずつ実績を作っていくことが大切なんだよ」　　と言われたことを覚えています。　　１日も早く一人前の編集者として認められたいという先走る気持ちが大きかった私は、　「早く自分の企画した本を作りたいと思っているのに、日々の仕事で実績を作っていくことが先なんて ・・・」　と、内心がっかりしたというか、気持ちが沈んでしまいました。　でも、多くのロングセラーを次々と出しているその先輩の言葉には重みがありました。　私は、その先輩の言葉を信じ、 いまは任された仕事を着実にこなしていくことで、 自分を少しずつアピールしていこうと考えるようになりました。　　いま振り返ってみると、小さな実績作りの積み重ねを通して編集者の仕事を覚えることができたと思いますし、知らず知らずのうちに自分自身に力がついたのだと思っています。　新人の皆さんも、その場その場では、　「なんで ・・・」　と思うようなことがきっとあると思いますが、いまはジャンプを前に力をためるときだと考えて、踏ん張ってみて下さい。I ’m here now .

  2006.07.24

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• アイディアと企画の違いに悩んで

  　編集者となったからには、少しでも早く自分の企画を立てたいと思うのは ごく自然なことで、新人の私も、 何か新しいアイディアを思いつくと、 それをノートに書き溜めていました。　　いま思えば、それはまさに単なるアイディアで、企画といえるものではなかったのですが、　“アイディアと企画の違い”　がわかっていなかった私は、　書き込んだノートを眺めては、　「この企画はいける！」　と大きな勘違いをしていました。　ノートに書き溜めたことをただ清書するような気持ちで企画書にまとめて上司のところへもっていくと決まって、　「これは君のアイディアであって、企画になっていない」　とダメ出しされました。　そして、　「アイディアと企画の違いは自分自身で掴みなさい」　と言われたことを覚えています。　先輩の編集者たちが書いた企画書を何枚も読み、　「企画の立て方」　の類の本も何冊か読みましたが、自分の書いた企画書との違い　（正確には、自分の企画には何が足りないのか）　がなかなか掴めず、　「私の企画書のどこが悪いのですか？」　と上司に詰め寄るような聞き方をしてしまったこともありました。　　いまとなっては、何かの本から得たのか、誰かからアドバイスを受けたのか、それとも自分なりに掴んだのか定かではないのですが、　「アイディアと企画の違いは？」　と問われると、 私は　　　　“アイディアは自分のわがままでいいけど、企画には読者への思いやりが大切”　と答えるようになりました。　アイディアというのは、自分が好きなこと、興味を持っていること、読みたいと思うことなどを思いつく　（ひらめく）　ままに挙げているに過ぎず、　自分が中心にいます。　そして、自分は面白いと思うのだから読者もそのように感じてくれるはず、と勝手に考えている段階です。　それに対して、企画に練り上げる段階では、そのアイディアを読者　（自分ではない、他者）　が受け入れてくれるようにするにはどうしたらよいかと、自分が、読者という見えない海の中に潜って行くというか、読者のことを徹底的に思いやる　（考える）　姿勢が大切だと思います。　実際には、アイディアを企画に昇華させるためには様々なことを考えなければならないことは言うまでもありませんが、両者の違いを私なりにはこのように捉えています。　と、さもわかったかのように書きましたが、　“企画を立てるというのは、楽しいながらも、本当に難しい”　ことです。　アイディアと企画の違いがわからずに悩んだ新人時代、 私は同期の編集者より１歩も２歩も出遅れていたかもしれませんが、このときの経験は いまの自分にとって大きなプラスになっていると思います。

  2006.07.14

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• 初めての著者訪問

  　私が初めて著者を訪問したのは、入社して２ヶ月くらい経った頃だったと思います。「今から、この校正を持って著者の所へ行くから、一緒に来なさい。　君を紹介するから、名刺を忘れないように。」　と上司に言われ、この突然の誘いに私は一瞬驚きましたが、　「著者に会える！」　というワクワクした気持ちでいっぱいになったことを覚えています。　このときは、上司が運転する車に同乗して、著者の所に向かいました。　助手席の私に、上司はいろいろな話をしていたような気がするのですが、著者に会えることの嬉しさと緊張感で、ほとんど耳に入らなかったような感じです。　その著者のご自宅は会社からさほど離れたところではなかったこともあり、ほどなく到着。　著者とお会いするなり、慣れない手付きで背広の内ポケットから自分の名刺を取り出し、自己紹介。　と、そこまでは良かったのですが、緊張のあまり、自分の方に名前を向けたまま著者に名刺を渡すという失態をしてしまい、　「向きが逆でしょ」　と、上司から指導が入ってしまいました。　事前に上司からは、　「私と先生とのやり取りをよく聞いておくように」　と言われていたのですが、　“自分の目の前に、あの有名な先生がいる”　と思うと、二人のやり取りの内容はほとんど頭に入らず、両手のこぶしを膝の上に置いたまま、ただじっと、二人の姿を眺めていたような気がします。　私の初めての著者訪問は、緊張しっぱなしといった感じでした。　それと同時に、著者と流暢に話を進めている上司の姿を見て、　「自分も１日も早く、こういうやり取りができるようになりたい」　と思ったものです。　

  2006.07.06

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• 大変な職業を選んでしまった ・・・

  　編集者という職業に憧れて今の職に就いた私ですが、正直言うと、入社して半年も経たないうちに　「自分は大変な職業を選んでしまったなぁ ～ 」　と内心思うようになっていました。　その一番の理由は、校正 ・素読みという編集作業の繰り返しに自分の体力がついていけなかったからでした。　学生時代に編集の学校で学んだ知識は大いに役立ちましたが、やはり、理論と実践は違うもので一日中、そして毎日毎日地味な作業をコツコツ続けていかなくてはいけないということを身をもって経験し、編集者の仕事の大変さを痛感しました。　もちろん、校正や素読みというのは編集者の仕事の一部分に過ぎないのですが、新人の私にとってはそれだけで精一杯というか、もうアップアップの状態でした。　全く情けない話ですが、上司から次々と渡される原稿や校正刷の活字に意識を集中しているうちに、その活字に酔ってしまったというか、段々と気分が悪くなってきてしまったのです。　入社１年目というのは、周囲の目を気にして自意識過剰になったりなど、それだけで少し緊張気味になっていたということもあったのかもしれませんが、朝から晩まで活字を見続けるという仕事は、当時の私にとって本当にしんどいものでした。　そんなこともあって、 帰りの電車の中ではいつも爆睡状態で、車内で本を読むなんてことは まずありませんでした。　　この頃の自分は、　「この仕事を一生続けていくことができるのだろうか」　と真面目に考えていました。　でも不思議なもので、段々と体が慣れてきたというか、上手に気を抜くことがわかるようになったというか、知らず知らずのうちに、どんなに活字を眺めていても平気になっていきました。　情けない話を書いてしまいましたが、でも、編集者の仕事は体力がないと務まらないというのは本当のことで、日頃の健康管理も、編集者の大切な仕事だと思います。

  2006.06.29

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• 初めての電話応対

  　新人が任される仕事の一つに、　“電話の応対”　というのがあるかと思います。　私も新人時代、「プルッ 」　という最初の１音でパッと電話を取れるくらい俊敏な反応ができるほどに、毎日毎日、電話の応対をしていました。　当然のことながら、新人の私に用があって電話が掛かってくることはありません。出版社に掛かってくる電話のお相手といえば、　　　書店　　取次会社　　読者　　著者　　デザイナー　　広告会社　　印刷所　　製本所　　・・・といった方々で、受けた電話を内線で社内のそれぞれの部署に回すのが私の仕事の一つでした。　私が仕出かした電話での失敗は挙げれば切りがありません。　大切な著者からの電話を先輩に繋ごうとして、操作を間違え切ってしまったり、休暇中の人のことを　「今日は欠席しています」　と言ってしまったり。　はたまた、自社から刊行している本なのに　「そのような本はございません」　と堂々と応えてしまったり、などなど ・・・。　なかでも、周囲から爆笑されたのが、書店からの電話を初めて受けたときでした。　一般の方には馴染みがないと思いますが、各書店には、取次会社が割り当てた　“番線”　と言われるコードがあって、本を流通させるときには、その番線が書店名の代わりにもなっています。　したがって、書店から注文があると、その電話の最後に、「番線をお願いします」　と言って確認をするわけです。　番線とはそういうものなのですが、新人の私は、その意味を全く知りませんでした。　ある日の午前中、書店から１本の電話注文が掛かってきました。普通は内線で営業部に回すのですが、その時は研修で営業部内にいたこともあって、私はそのまま応対を続けていました。　　無事に注文を受けて、「ありがとうございました」　と言って電話を切ろうとしたときに、「番線聞いて」　と隣の先輩に言われた私は、その意味がよくわからず、書店の方に　「何番線でしょうか？」　と真面目に聞いてしまったのです。　それを聞いた書店の方はゲラゲラ笑い出し、周囲の先輩は　「何番線って、駅のホームじゃないんだから」　と大爆笑 。　大恥かいて、大いに学ばせて頂きました。　電話に苦手意識をもっている新人さんもいるかと思いますが、最初から流暢に応対ができる人なんていないのですから、失敗を恐れずに頑張って下さい。　同じ失敗を繰り返さないようにすればよいのですから。

  2006.06.22

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• コピー機から飛び散る生原稿

  　今は手書きよりもワードなどのソフトを使って原稿を執筆する著者が多いのですが、当時は、生原稿　（直筆の原稿）　が当り前でした。　そのため、著者から原稿を頂いてきたり、郵送で送られてくると、何はさておき、その原稿のコピーをとって、不測の事態に備えるようにしていました。　（今も生原稿のときは、そのようにしています。）　データの形で原稿を頂くことが多くなった現在では、元データは著者のところに、その複製がこちらに、というのが一般的なので、原稿　（データをプリントアウトしたもの）　をさらにコピーするというようなことは、余程の理由がない限りなくなりました。　またデータであれば、原稿の各ページにノンブル　（ページ番号）　を振ることや全体のボリューム把握も簡単にできてしまうので、その点でも大変便利になりました。　一方、生原稿の場合は、著者が原稿の隅にノンブルの書き込みを行っていない場合は編集者の方でその作業を行ったり、ボリュームの確認も、当然のことながら、原稿を１枚１枚数えて行います。　私は、先輩に初めて生原稿のコピーを頼まれたときに、大変な失敗をしてしまったことがありました。　もし、コピーが順調にいっていれば何の問題もなかったはずなのですが、その時は運が悪かったのか、 あるいは、 私に教訓を与えるためだったのか、私がコピー機の前から少し離れていた間に、原稿がコピー機から飛び散って、床の上に散乱していたのです。　でも、まだそのときは、事の重大性に私は気がついていなかったので、床に散乱した原稿を拾いながら、　「番号通りに並べればいいから大丈夫」　なんて気楽な気持ちでいたのですが、拾い上げた原稿を見て、私は顔からサァッーと血の気がひきました。　その原稿には、ノンブルが振られていなかったのです。　本来なら、原稿をコピーする前に、まずはノンブルの有無を確認し、ノンブルが振られていなければナンバリングをする必要があったのですが、私はそれをうっかりしてしまったのです。　私は頭の中が真っ白になり、　「原稿を元通りに並べられなかったらどうしよう」　と、頭を抱えてしまいました。　　コピーに行ったきり、いつまでたっても戻ってこない私を不安に思ったのか、そこへ先輩が現れ、事情を説明するなり私は大目玉を喰らってしまいました。　その後、先輩に、　「原稿を丁寧に読んでいけば乱れた順番を元に戻すことはできるから、すぐにとりかかりなさい。」　との指示を受け、時間はかかりましたが、無事に原稿を元通りにすることができました。　この苦い経験をしてから、原稿をコピーする時には、まず最初に、ノンブルの有無を確認するようになりました。　

  2006.06.13

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• 入社 ２日目にして ・・・

  　今からおよそ１５年ほど前、私も初々しい社会人１年生でした。　その頃は、まだこんなにも　お腹は膨らんでおらず、自分で言うのもなんですが、顔だって、比較的スマートだったんです。　でも、悲しいかな、今は もう見る影もありません。　（皆さんは、そうならないように心掛けて下さいね。）　きっと皆さんも、初めて会社勤めをするときに買って読んだと思うのですが、私もご他聞にもれず、　「社会人１年生必読　ビジネスマナーの基本」　といったような内容の本を入社直前に買って読んでいました。　当時、真面目だった私は、少しでも恥をかかないようにと、そこに書かれていることを必死になって覚えようとしていました。　その本には実に様々なことが書かれていましたが、すぐに行動を起こせるものとして、　　　　誰よりも早く出社して、先輩方の机の雑巾掛けをしましょう。というものがありました。　私は、　「よし！　明日から、まずこれをやっていこう！」　と心に決め、入社２日目の早朝、雑巾の代わりにするための白いタオルをカバンに入れて自宅を出て、始業の５０分くらい前に会社に入りました。　　幸いなことに、その時間は編集部には、まだ誰もいませんでした。　私は給湯室で持参したタオルを洗って絞り、先輩方の机に向かいました。　そして、　「よし、やるぞ！」　と気合いを入れて、ある先輩の机の前に立った私は、その光景に愕然としました。　机を拭こうにも、拭く場所がなかったのです。　正確に言うと、本や控えのゲラ、そして書類の山で机の上が溢れ、底が全く見えなかったのです。　私は何とか拭こうと試みましたが、山が崩壊寸前で、とても机を拭くどころではありませんでした。　そして、そうこうしているうちに先輩方が徐々に出社し始め、挙句の果てには、　「おい！　そこで何をやってる！　他人の机の上を勝手にいじるんじゃない！」　と怒られる始末。　この時、私は心に誓ったのです。　もう二度と、編集者の机の上は拭かないと ・・・。　（実際には、一度も拭いていませんが）　　入社２日目にして、濡れた雑巾片手に、朝から先輩に怒鳴られました。　たぶん、これは一生忘れないと思います。　今となっては、いい思い出です。　

  2006.06.07

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