▲営業会社のホワイト化し過ぎたことの弊害
▲営業会社のホワイト化し過ぎたことの弊害↑今日の住宅営業マン日記のテーマはこれ おはようございます。菊原です。ドジャース勝って次に進みましたね。大谷選手の活躍がまだまだみられます。 ■営業フレーズ言いかえ事典https://amzn.to/3GijGKc使ったその日から売上げが右肩上がり！ 営業フレーズ言いかえ事典 [ 菊原智明 ] ■音声教材で営業について学びませんか?・お役立ち情報事例集http://www.tuki1.net/fp1_teaching/case01_news.html・営業通信講座(12ヵ月間)http://kikuhara.jp・営業教材http://www.tuki1.net/fp1_teaching/index.html ～営業会社のホワイト化し過ぎたことの弊害～ ここ最近、営業の人から話を聞いて「ずいぶんホワイトになったな」と思う。 若い営業スタッフたちに「昔は夜の12時まで帰れなかった」だとか「休日出勤は当たり前」という話をすると「そんな時代もあったのですね」と言われてしまう。 ブラックだったのが“あたかも昔話”のように感じている。 ホワイト化され健全になったと思っていた。しかし、これはこれで問題がある。 個人コンサルティングでのこと。その営業スタッフは20代。なかなかやる気がある感じ。 その営業スタッフの方に「どうしてコンサルを受けたのですか?」と質問してみた。 すると「このままだと成長もしないし、必要ない人間になりそうだから」という。 会社では何か言うとパワハラ、セクハラになってしまう。だから上司たちも何も言えなくなる。 だから“厳しく言われないが、的確な指導もない”といった状況になる。だからお金をかけて外部に求めるのだ。 ホワイト化過ぎるのも弊害がある。これからは自ら学ぶ人だけ勝ち残りますね。 ※今日の内容はいかがでしたか？よろしければお友達に転送ください↓【人に良い事をすれば必ず幸運が訪れますよ】■おススメ日記【住宅営業マン日記】http://plaza.rakuten.co.jp/tuki1/ ★ランチ一回分でマニアックな営業スキルが手に入る!毎週金曜日【稼げる人、売れる人に変わる知恵】【１ヵ月無料】https://www.mag2.com/m/0001684847.html ■菊原智明の書籍コーナー(78冊)https://tuki1.mobi/ ―――――――――――――――――――――――――――――■公式ホームページhttp://www.tuki1.net■通信講座http://kikuhara.jp/
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